1、負責(zé)公司視頻監(jiān)控系統(tǒng)、自控系統(tǒng)等項目的安裝、調(diào)試;
2、負責(zé)監(jiān)督工程項目施工質(zhì)量,參加工程竣工驗收工作;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作任務(wù)。
桂林咨詢公司兼職招聘
桂聘提供2025年11月桂林咨詢公司兼職最新招聘,七星區(qū)43條象山區(qū)18條,平均工資約為3081元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多兼職兼職it日結(jié)兼職招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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午托兼職 兼職
1500元/月5小時前
曾老師總經(jīng)理1、午托兼職獨立帶30人左右的
2、兼職老師上班時間:10:00--15:00
3、薪資待遇學(xué)習(xí)期1000-1200
4、自己能獨立帶班1500+班級提成,領(lǐng)到手1800-2000 -
拓展培訓(xùn)師
5000-8000元2025-11-14
翁荔執(zhí)行部門主管兼職 拓展培訓(xùn)師 日結(jié)400-800元/天
一, 按照客戶要求準(zhǔn)備團隊訓(xùn)練
二,確認活動所用物料
三,組織助教開會,分工
四,確認房餐車等供應(yīng)
五,現(xiàn)場執(zhí)行團隊訓(xùn)練及分享
六,現(xiàn)場協(xié)助助教工作
必須有相關(guān)的工作經(jīng)驗哦 -
視頻拍攝
4000元2025-11-11
曾老師總經(jīng)理核心工作內(nèi)容
1. 負責(zé)午托日常場景拍攝(如:包括學(xué)生午餐、午休、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、互動活動等真實畫面),捕捉溫馨、安全、專業(yè)的場景氛圍。
2. 對拍攝素材進行篩選、剪輯、配樂、加字幕(如活動說明、機構(gòu)優(yōu)勢),產(chǎn)出適合短視頻平臺(抖音、視頻號等)或家長群傳播的內(nèi)容。
3. 配合機構(gòu)需求產(chǎn)出專題視頻:如招生宣傳短片、家長開放日回顧、節(jié)日活動(如端午包粽子、六一活動)剪輯,突出機構(gòu)特色與優(yōu)勢。
4. 簡單素材管理:整理拍攝原素材,確保文件分類清晰,方便后續(xù)調(diào)用。
5.視頻號、抖音號、小紅書號維護等。
本崗位可兼職(按條結(jié)算)、短期駐場(如招生季),具體面談。
崗位要求
1.熟練使用拍攝設(shè)備,掌握基礎(chǔ)構(gòu)圖、光線運用,保證畫面清晰穩(wěn)定。
2、精通剪輯軟件,熟練使用剪映(優(yōu)先,易上手、效率高)、Pr、AE等工具,能完成轉(zhuǎn)場、調(diào)色、簡單特效等操作。
3、有內(nèi)容敏感度:能結(jié)合家長關(guān)注點(如食品安全、師資負責(zé)、環(huán)境整潔)設(shè)計拍攝角度與剪輯重點,視頻內(nèi)容易引發(fā)共鳴。
4、有短視頻拍攝剪輯經(jīng)驗者優(yōu)先,接受有相關(guān)作品的應(yīng)屆生/兼職團隊。
5、按時交付視頻,拍攝時注意保護學(xué)生隱私(如避免露學(xué)生正臉或提前征得家長同意),不泄露機構(gòu)內(nèi)部信息。
6、能理解機構(gòu)宣傳需求,主動反饋拍攝進度,可根據(jù)意見調(diào)整剪輯內(nèi)容。
注:
1、本崗位可接受靈活工作時間:如僅在午托高峰后(如下午3點后)拍攝,或按視頻數(shù)量結(jié)算(如單條視頻費用)。
2、有教育類、親子類內(nèi)容拍攝經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、 投遞要求:個人需附過往作品(短視頻鏈接/剪輯片段);團隊需說明可承接的服務(wù)范圍(如僅拍攝、僅剪輯、全流程服務(wù))及報價方式。
約 3 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林咨詢公司兼職招聘最新投遞
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王小姐投遞了 桂林小樹苗教育咨詢有限公司 的 午托兼職 職位2025-11-17 -
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桂林兼職招聘工資
¥
3081
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:2K
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15.4%小于2K
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43.6%2K
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20.5%3K
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17.9%4K
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5.1%5K
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2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷85.7%
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初中4.8%
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高中2.4%
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大專7.1%
桂林兼職招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占85.7%,初中占4.8%,高中占2.4%,大專占7.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗88.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生4.8%
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1-3年4.8%
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3-5年2.4%
桂林兼職招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占88.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4.8%,1-3年占4.8%,3-5年占2.4%。