桂林it主管招聘（有加班補貼）

共找到 128條桂林 it主管招聘（有加班補貼）職位。好工作，上桂聘

銷售部主管

5000元

桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 1人 2年以上 25-33歲大專以上財務(wù) 管理咨詢咨詢創(chuàng)業(yè)公司

五險
公積金
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-12

張女士

人事經(jīng)理

1、每月根據(jù)團隊銷售目標(biāo)，制定銷售方案，并執(zhí)行銷售計劃，確保銷售計劃順利進行，對銷售過程中出現(xiàn)的問題提出糾正措施和指導(dǎo)建議，完成團隊業(yè)績
2、每月制定培訓(xùn)計劃，對團隊進行業(yè)務(wù)和營銷技巧培訓(xùn)，保證培訓(xùn) 質(zhì)量
3、做好本團隊早晚會管理，把控團隊工作進度，對成員工作進行分析總結(jié)，針對問題提出建設(shè)性建議，提升成員工作效率
4、做好團隊梯隊建設(shè)、人才引進及留存，做好人員培養(yǎng)，提升組員綜合能力及業(yè)績培養(yǎng)，培養(yǎng)儲備管理人才
5、做好橫縱向部門溝通，處理解決部門問題，如內(nèi)部溝通、成員價值觀引導(dǎo)、情緒安撫，外部客戶投訴、風(fēng)險問題處理等
6、做好新員工管理及員工關(guān) 懷，全面了解新員工的工作狀態(tài)及融入部門情況，使員工保持高度的工作熱情以及與企業(yè)價值觀的匹配
7、統(tǒng)計當(dāng)月小組銷售業(yè)績，確保小組業(yè)績數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。
關(guān)于其他：
1.公司同事大部分為90后，氛圍積極向上正能量
2.目前公司正在大力發(fā)展擴充階段，管理層崗位空缺，晉升空間大。
3.主管薪資5000+個人業(yè)績提成+團隊提成（具體可面談）+早九晚六+周末雙休+法定節(jié)假日+年假+節(jié)日福利+團建+下午茶
在這里只要你勤奮，用心，努力月薪過萬不是夢，注意這不是口號，這是現(xiàn)實發(fā)生的?。。。?！

收銀主管

3000-4000元

萬福廣場廣西德豐投資開發(fā)有限公司

桂林-象山區(qū)-萬福廣場 1人 1年以上中專以上餐飲投資民營高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
加班補貼
崗位晉升
年終獎

2024-11-12

莫女士

人事行政

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)收銀部日常管理工作；
2、員工管理：檢查員工的到崗情況，儀容儀表、環(huán)境衛(wèi)生，制定部門人員排班；
3、編制各類收銀報表，報送上級領(lǐng)導(dǎo)；
4、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。
任職資格：
1、中專以上學(xué)歷，1年以上超市收銀管理工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熱愛超市收銀工作，善于溝通與協(xié)調(diào)，能獨立處理客訴，做事認真細致，具有高度的責(zé)任心；
3、會簡單操作辦公軟件。

銷售主管

4000-15000元

桂林英博教育咨詢有限公司

桂林-七星區(qū)-明珠花園 2人大專以上培訓(xùn) 教育

五險
提供住房
加班補貼
接受畢業(yè)生

2024-11-12

趙老師

崗位職責(zé)：
1、有教育行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
2、有業(yè)務(wù)團隊管理經(jīng)驗；
3、有銷售管理經(jīng)驗，能夠獨立完成銷售計劃以及掌握市場營銷策略
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達能力和人際交往能力。

財務(wù)出納

3000-4000元

桂林眾創(chuàng)機電設(shè)備有限公司

桂林-象山區(qū) 1人 1年以上機電

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

2024-11-12

陳先生

經(jīng)理

工作內(nèi)容 1、根據(jù)銷售單回款情況查銀行賬款審核銷賬 2、跟外勤人員對賬，收款，匯總每日應(yīng)收應(yīng)付款 3、登記銀行日記帳和現(xiàn)金記帳與財務(wù)系統(tǒng)核對，做到日清月結(jié)、逐筆記錄及時準(zhǔn)確無誤 4、定期打電話或微信聯(lián)系客戶對帳、催款；5、、具有良好的學(xué)習(xí)能力、工作溝通協(xié)調(diào)能力、獨立工作能力、財務(wù)分析能力、責(zé)任心強、細心，執(zhí)行力強 6、、掌握會計基礎(chǔ)知識，了解會計崗位職責(zé)；熟悉財務(wù)和稅務(wù)等法律法規(guī)； 7、工作時間 8:30到6:30包中餐月休息4天(自由安排)家住象山區(qū)內(nèi)優(yōu)先

注塑調(diào)機師傅

6000-10000元

桂林鑫鼎科技有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上模具

五險
提供住房
加班補貼
工作餐
年終獎
培訓(xùn)提升

2024-11-12

顏智勇

經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)； 2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)； 4、監(jiān)控生產(chǎn)過程，及時排除生產(chǎn)異常，

smt品質(zhì)主管

6000-8000元

桂林市朗谷科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 22-38歲電子大學(xué)

五險
周末雙休
加班補貼
崗位晉升
年終獎

2024-11-12

呂剛杰

職責(zé)： 1、負責(zé)SMT/MPT的品質(zhì)管理，對質(zhì)量數(shù)據(jù)進行跟蹤與分析，確保生產(chǎn)過程中的品質(zhì)穩(wěn)定。 2、制定SMT/MPT的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行，確保產(chǎn)品符合預(yù)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。處理不良品問題，及時上報并追蹤解決，防止類似問題再次發(fā)生。 3、負責(zé)現(xiàn)場質(zhì)量管理文件的編制及實施工作，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量管理有序進行。 4、熟悉SMT工藝規(guī)范及相關(guān)操作要求，掌握相關(guān)設(shè)備的性能參數(shù)和使用原理，以便更好地進行品質(zhì)管理。 5、對生產(chǎn)過程中各階段的質(zhì)量狀況進行分析評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并提出改善措施，以優(yōu)化生產(chǎn)流程和提高產(chǎn)品質(zhì)量。 6、建立并完善內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量管理制度，確保產(chǎn)品質(zhì)量的一致性和穩(wěn)定性。組...

生產(chǎn)主管

10000-12000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 2人 3年以上 35歲以下本科以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-12

王女士

食藥生產(chǎn)方向2人崗位職責(zé)： 1、協(xié)助部門經(jīng)理完成生產(chǎn)計劃、人員的調(diào)配，完成相關(guān)生產(chǎn)任務(wù)； 2、負責(zé)車間生產(chǎn)過程監(jiān)控，對車間員工的工作進程和工作質(zhì)量進行檢查和督促； 3、嚴格執(zhí)行精益生產(chǎn)要求，組織班組檢查及改善，提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率； 4、負責(zé)車間的安全生產(chǎn)，監(jiān)督車間員工嚴格執(zhí)行安全要求及生產(chǎn)操作規(guī)程； 5、協(xié)助上級完成其他工作。任職要求： 1、食品、藥品、化學(xué)、生物等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，35歲以下，優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬； 2、有3年以上食藥/保健品生產(chǎn)管理經(jīng)驗，或從事生產(chǎn)管理5年以上經(jīng)驗的； 3、熟悉車間管理工藝流程、生產(chǎn)成本控制、生產(chǎn)質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量管理體...

財務(wù)主管

8000-12000元

灌陽地德新材料科技有限公司

桂林-灌陽縣 1人 5年以上 30-50歲大專以上建筑材料

五險
周末雙休
提供住房
加班補貼
工作餐

2024-11-12

代女士

人事

職位描述： 1、組織制定、完善財務(wù)管理制度及有關(guān)制度，并監(jiān)督執(zhí)行； 2、制定年度、季度、月度財務(wù)計劃； 3、負責(zé)編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告，月、季、年度財務(wù)報告； 4、負責(zé)公司的資金、資產(chǎn)管理，成本核算、會計核算和分析工作，向公司領(lǐng)導(dǎo)報告公司經(jīng)營情況； 5、負責(zé)對財務(wù)工作有關(guān)的外部及政府部門，如稅務(wù)局、財政局、銀行、會計事務(wù)所等聯(lián)絡(luò)、溝通工作； 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他日常工作。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計學(xué)相關(guān)專業(yè)，具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理經(jīng)驗及財務(wù)管理工作經(jīng)驗；有5年以上中型制造型企業(yè)財務(wù)主管工作經(jīng)歷；中級以上會計師資格證，會計師職稱（注冊會計...

區(qū)域經(jīng)理

5100元

廣西聯(lián)碩鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司

無固定辦公點 5人 3年以上大專以上玻璃建筑金屬制品

五險
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐

2024-11-12

邱小姐

辦公室主任

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo)，定期評估結(jié)績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強團隊凝聚力和合作精神 7、聯(lián)系電話1338-7738-111劉 8、男女不限。

人事/行政經(jīng)理

4000-6000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 1人 3年以上 25-48歲大專以上涂料

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎

2024-11-12

蘇女士

人力資源負責(zé)人

1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程，協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析，定位人力資源管理中的問題，并提出有效解決方案 4、協(xié)助提煉及打造公司愿景和企業(yè)文化 5、收集、學(xué)習(xí)人力資源領(lǐng)域相關(guān)法律法規(guī)及政策文件，協(xié)助公司完成用人合規(guī) 6、負責(zé)部門的日常管理，招募團隊并進行培訓(xùn)

招商專員

2500-3000元

桂林萬禾市場管理有限責(zé)任公司

桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場 1人 18-35歲大專以上農(nóng)業(yè) 商場物流民營環(huán)境優(yōu)美

五險
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升

2024-11-12

魏先生

人事專員

3.負責(zé)客戶接待，認真講解招商政策，拜訪重點意向客戶并做好回訪工作，認真回答客戶提出的問題，做好記錄并向主管進行信息反饋。 …… 4.負責(zé)市場資料的搜集，整理客戶資料并歸檔，跟進招商進程，對客戶數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和分析，及時向主管匯報市場招商情況，提出合理性的建議和改進措施，確保業(yè)務(wù)順暢進行。

法務(wù)經(jīng)理

10000-18000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 8年以上 30-43歲本科以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物

2024-11-12

王女士

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)公司日常法律業(yè)務(wù)，包括對內(nèi)、對外法律文書的起草、審查、指導(dǎo)和管理工作； 2、為公司商務(wù)談判、并購、投資、融資及其他重大經(jīng)營行為提供法律支持； 3、參與處理公司各類訴訟、仲裁、糾紛工作； 4、識別、評估、監(jiān)測和報告合規(guī)風(fēng)險； 5、負責(zé)法務(wù)內(nèi)部管理和外部事務(wù)的溝通工作。任職要求： 1、8年以上法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗，本科及以上學(xué)歷； 2、熟悉民法典、公司法、勞動法、法律合規(guī)風(fēng)險管控等相關(guān)工作內(nèi)容； 3、有較強的組織協(xié)調(diào)、人際交往和綜合文字能力，具備出色的法律分析和談判能力、4、良好的職業(yè)操守和綜合素質(zhì)及保密意識。

精益主管

6000-8000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 3年以上大專以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升

2024-11-12

王女士

崗位職責(zé)： 1.主導(dǎo)精益生產(chǎn)的持續(xù)改進，監(jiān)督.檢查各部門精益生產(chǎn)推行的情況； 2.提出優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程，協(xié)助進行精益生產(chǎn)并完成各項改善任務(wù)，提高生產(chǎn)效率； 3.推動精益生產(chǎn)，提升生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，完善公司精益生產(chǎn)體系； 4.實施6S培訓(xùn)任務(wù)，協(xié)助各部門做好目視化管理和標(biāo)準(zhǔn)化工作； 5.組織工廠各部門開展精益生產(chǎn)方法與工具的培訓(xùn)和考核； 6.負責(zé)精益生產(chǎn)項目在公司的進度把控。 7.負責(zé)能源使用情況的監(jiān)督，負責(zé)能源管理體系的搭建任職要求： 1.大專以上學(xué)歷； 2.三年以上精益生產(chǎn)推行及管理經(jīng)驗，熟悉現(xiàn)場管理，掌握一線管理工作，具有監(jiān)督驅(qū)動改進工作的能力； 3.優(yōu)秀的組...

機加品質(zhì)主管

5000-7000元

桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司

桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 25-40歲中專以上電子模具醫(yī)療器械民營創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

2024-11-12

吳小姐

招聘

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù)； 2、負責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作，并對其工作進行檢查和監(jiān)督； 3、負責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊，制定質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)，并組織質(zhì)量人員實施； 4、負責(zé)組織制定質(zhì)量計劃，負責(zé)與其他相關(guān)部門成員進行研討，制定改善和提高質(zhì)量的方案； 5、負責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門進行先期策劃，對產(chǎn)品的設(shè)計和工藝進行審核，避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題； 6、負責(zé)對質(zhì)量事故進行調(diào)查分析，提出處理意見并報領(lǐng)導(dǎo)審批。崗位要求： 1、熟悉機加工工作和制造質(zhì)量管理 2、熟悉加工零件的工藝流程 3、有良好的管理能力； 4、工作作風(fēng)嚴謹踏實、工作質(zhì)量精益...

市場部運營經(jīng)理

6000-20000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 20人 3年以上 25-48歲高中以上涂料

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-12

蘇女士

人力資源負責(zé)人

一、工作職責(zé) 1、負責(zé)市場開發(fā)及網(wǎng)點拓展,本轄區(qū)市場招商維護，能出差有獨立開拓市場的能力。 2、負責(zé)線下及系統(tǒng)性門店的談判和維護工作，包括門店陳列，重點新品推廣，促銷活動跟蹤，從客戶需求出發(fā)，提供專業(yè)的解決方案。 3、開發(fā)新客戶、維護老客戶，建立良好的客戶關(guān)系，品牌推廣，仿石漆專業(yè)性的指導(dǎo)。 4、根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護所轄區(qū)域的客戶關(guān)系，指導(dǎo)、賦能、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理商進行市場拓展及營銷管理。 5、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系； 6、有同行經(jīng)驗者優(yōu)先。二、工作要求： 1、性格開朗、溝通能力強，公司提供在職培訓(xùn)； 2、有線下相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；三、其它...

電子廠倉庫物料員

5000-6000元

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 15人 18-35歲管理咨詢化學(xué) 企業(yè)管理人力資源

加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2024-11-12

湯女士

人事經(jīng)理

2.協(xié)助主管打印發(fā)票并快遞，檢查客戶退貨情況并進行相應(yīng)處理。 3.負責(zé)日常物料的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作。 4.每天清點收到的貨物，賬目是否與事實相符。

財務(wù)主管

4000-6000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 1人 2年以上 30-46歲大專以上涂料

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物

2024-11-12

蘇女士

人力資源負責(zé)人

1、負責(zé)公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定與實施，確保財務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。 2、負責(zé)組織編制公司年度財務(wù)預(yù)算，監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況，對預(yù)算執(zhí)行中的問題提出合理化建議。 3、負責(zé)建立和完善財務(wù)管理體系，優(yōu)化財務(wù)流程，提高財務(wù)工作效率。 4、負責(zé)監(jiān)督和管理日常會計核算工作，確保會計信息的真實性、準(zhǔn)確性和及時性。 5、負責(zé)組織編制財務(wù)報表及分析報告，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。 6、負責(zé)監(jiān)督和管理公司資金運作，確保資金安全，提高資金使用效率。 7、負責(zé)核算銷售部、各部門提成及復(fù)核每月全公司工資。 8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作及服從上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排。

行政人事經(jīng)理

3000-5000元

桂林市春曉藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校有限公司

桂林-象山區(qū)-鑫隆置業(yè)廣場 1人 1年以上 24-45歲大專以上培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校學(xué)校

五險
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
雙休

2024-11-12

春曉

人事部

1、制訂和執(zhí)行各項行政與后勤管理制度 2、保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運行 3、人事招聘 4、負責(zé)日常支持工作，學(xué)校物資采購與發(fā)放、員工活動策劃、員工福利采買等 5、負責(zé)重要行政支持工作，固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔、員工的資料存檔.等

營運主管

3500-7000元

桂林雅婧電子商務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人服飾服裝民營環(huán)境優(yōu)美

五險
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2024-11-12

人資經(jīng)理

保證店鋪的良好運營，提高店鋪的規(guī)范化程度，強化店鋪人員的培訓(xùn)與考核，提升店鋪的形象，有效推行公司的制度，帶領(lǐng)店鋪完成公司下達的銷售目標(biāo)。

臨桂臨時工招普工

5200-6000元

廣西益林人力資源有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林臨桂萬達廣場 40人 50歲以下人力資源

提供住房
期權(quán)
加班補貼
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升

2024-11-12

徐主管

招聘

當(dāng)月最后一天發(fā)上個月21-本月20號工資聯(lián)系人：徐主管 176 0773 1906

約 128 個崗位

按城市：

南寧(1696) 柳州(404) 桂林(329) 貴港(226) 玉林(223) 梧州(175) 欽州(169) 百色(156) 防城港(142) 北海(117) 崇左(116) 河池(65) 來賓(60) 賀州(33)

按地區(qū)：

不限(328) 七星區(qū)(122) 臨桂區(qū)(54) 疊彩區(qū)(33) 象山區(qū)(33) 靈川縣(33) 秀峰區(qū)(26) 永福縣(8) 雁山區(qū)(5) 陽朔縣(4) 平樂縣(3) 灌陽縣(3) 興安縣(1) 荔浦市(1) 恭城縣(1) 龍勝縣(1)

按福利：

不限(1570) 五險(242) 崗位晉升(203) 節(jié)日禮物(180) 工作餐(147) 年終獎(147) 培訓(xùn)提升(133) 加班補貼(128) 提供住房(84) 周末雙休(82) 公積金(79) 項目提成(73) 接受畢業(yè)生(54) 期權(quán)(13) 歡迎殘疾人(5)