桂林活動策劃招聘(有提供住房) logo

桂林活動策劃招聘(有提供住房)

桂聘提供2026年1月桂林活動策劃最新招聘,七星區(qū)11條秀峰區(qū)8條,有五險等,更多活動策劃活動策劃/執(zhí)行活動策劃與執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

20 電商運營專員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 2人 1年以上 18-40歲 中專以上 人力資源 投遞:5人 瀏覽:64
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-12-31
戴先生
HR
崗位要求:
40歲以下,男女不限,要求有相關(guān)經(jīng)驗,綜合薪資4000-6000,負(fù)責(zé)公司京東、天貓、旗艦、自營店的運營,包括行業(yè)數(shù)據(jù)分析、活動策劃、廣告推廣、日常銷售等;熟練使用京東、天貓、拼多多營銷工具進(jìn)行店鋪推廣。
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

新媒體運營主管

4000-10000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 20-45歲 體育運動 投遞:1人 瀏覽:29
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-12-29
周女士
人力資源
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司各視頻號運營;一天2場、每場直播1.5小時
2、負(fù)責(zé)定期專題內(nèi)容策劃、選題、視頻拍攝、剪輯等;
3、負(fù)責(zé)線上的產(chǎn)品推廣、內(nèi)容或賬戶營銷、提高品牌影響力和關(guān)注度;
4、負(fù)責(zé)線下活動策劃、安排活動執(zhí)行及場景搭建等;
4、負(fù)責(zé)部門人員管理以及工作安排和工作進(jìn)度管控;
5、負(fù)責(zé)提升部門人員業(yè)務(wù)能力,提高部門績效;
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品整體運營計劃與實施(上架、推廣、銷售、售后服務(wù)等經(jīng)營與管理),提升店鋪各項運營指標(biāo)及完成銷售目標(biāo)。
任職要求:
1、熟悉抖音、今日頭條、騰訊朋友圈、小紅書等新媒體信息流平臺運營規(guī)則及負(fù)責(zé)上述平臺的投放運營;
2、要求對信息流投放的內(nèi)容比較敏感,可形成熱點或爆款素材,對賬號運營、流量掌握的能力較強;
3、懂得咨詢端轉(zhuǎn)化關(guān)鍵流程的SOP打造,提升轉(zhuǎn)化效率,對投放轉(zhuǎn)化的效率負(fù)責(zé);
4、對上述平臺有一定的運營經(jīng)驗的;
5、較強溝通能力、主動服務(wù)意識、團隊合作能力、協(xié)助處理輿情危機能力
6、有較強的數(shù)據(jù)分析能力和數(shù)據(jù)敏感度,能根據(jù)分析結(jié)果優(yōu)化運營指
7、有文旅運營推廣經(jīng)驗優(yōu)先;

電商運營

3800-7000元
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 2人 1年以上 25-38歲 大專以上 電子商務(wù) 瀏覽:31
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-12-25
黃女士
人事
崗位職責(zé):
1、運營天貓、京東、抖音店鋪,熟悉后臺基本操作,做好店鋪日常維護工作,包括產(chǎn)品上下架、日銷售數(shù)據(jù)等;
2、負(fù)責(zé)店鋪貨盤價格機制制定、活動報名、活動策劃、活動跟進(jìn)、以及相關(guān)的活動后數(shù)據(jù)復(fù)盤整理;
3、對店鋪GMV數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),能跟部門協(xié)作,提高流量、點擊率、轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù);
4、完成店鋪月度銷售目標(biāo)并落地,擅長分析行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù),并針對數(shù)據(jù)情況提升店鋪競爭力,圍繞銷售目標(biāo)制定銷售推廣計劃,實現(xiàn)高效運作;
5、制定及策劃店鋪日常和活動頁面,負(fù)責(zé)店鋪裝修,以及商品主圖、詳細(xì)頁的優(yōu)化;
6、熟悉淘客/達(dá)人帶貨機制,能統(tǒng)籌媒介完成達(dá)人合作,溝通;
7、能獨立完成與平臺方及品牌方的對接。
任職要求:
1、電商運營相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上(運營統(tǒng)籌過天貓店鋪是必備項),熟悉抖音自然流量玩法。
2、喜歡研究各種抖音運營的新玩法,懂策略,懂貨盤,懂價格機制,懂活動;
3、對數(shù)據(jù)敏感,善于捕捉熱點,有獨特的想法和認(rèn)知,熟悉內(nèi)容迭代;
4、邏輯清晰,目標(biāo)導(dǎo)向,性格開朗,擁有強烈責(zé)任心和團隊協(xié)作精神,具備良好溝通能力及較強抗壓能力;
5、有一定的審美感,實時更新店鋪內(nèi)容;
6、有TP公司運營經(jīng)驗優(yōu)先。
約 3 個崗位
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桂林 活動策劃執(zhí)行百科

...崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)公司企劃綱要及企劃工作計劃的制定和實施;
2、負(fù)責(zé)宣傳文案編寫,對外宣傳活動,市場活動組織執(zhí)行,樹立良好的公司品牌形象,提升經(jīng)營業(yè)績;
3、具體實施制作各種宣傳材料、公司文化宣傳材料等;
4、負(fù)責(zé)公司各種媒介的宣傳工作,負(fù)責(zé)公司形象的執(zhí)行及支持工作;
5、負(fù)責(zé)日常企劃文件的建檔管理;
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