2024-10-31
寧女士
總監(jiān)
工作內(nèi)容
1、 公司電商平臺運營,包括活動策劃、在線宣傳推廣等
2、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息,分析競爭對手,關(guān)注對手的變化和選款、定價等營銷策略,結(jié)合自身優(yōu)勢提供有效應(yīng)方案;
3、 熟悉各電商平臺的運營環(huán)境、交易規(guī)則、網(wǎng)站廣告資源;
相關(guān)要求
1、有電商運營經(jīng)驗
2、對旅游業(yè)有了解
3、有很強的自我驅(qū)動力
3、有經(jīng)驗優(yōu)先
4、大專以上學(xué)歷
2024-10-23
文媛
崗位職責(zé):
1、 對公司現(xiàn)有ota平臺及新增加的平臺、ota網(wǎng)站整體形象設(shè)計裝修、維護(hù)優(yōu)化及更新。(攜程、途牛、同程、阿里旅游網(wǎng)、微旅、驢媽媽等)
2、根據(jù)運營、文案提煉的產(chǎn)品賣點及設(shè)計需求完成相關(guān)的設(shè)計工作(詳情頁、活動海報、產(chǎn)品競標(biāo)等)
3、公司旅游產(chǎn)品整體包裝設(shè)計
4、配合其他部門崗位的設(shè)計相關(guān)工作
5、根據(jù)運營制定的促銷計劃、活動策劃,設(shè)計相關(guān)廣告LOGO,海報等
6、簡單文案文字撰寫
任職要求:
1、??茖W(xué)歷以上,藝術(shù)設(shè)計相關(guān)專業(yè)
2、有3年以上網(wǎng)站美工、ota平臺運營、文案策劃等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
3、有較強的創(chuàng)新能力
職位福利:
正式簽勞動合同、交五險、全勤獎、餐補、員工旅游、節(jié)日福利

運營專員

3000-6000元
2024-10-20
人力資源部
崗位職責(zé):  1、熟悉推廣營銷方式,負(fù)責(zé)第三方店鋪的優(yōu)化,包括日常內(nèi)容的編輯、發(fā)布、維護(hù)、管理、粉絲互動、話題制造等工作,提高影響力和關(guān)注度;
  2、策劃及撰寫線上活動文案,并執(zhí)行微信營銷活動,撰寫創(chuàng)意、提升粉絲關(guān)注度、活躍度和數(shù)量,抓住潛在客戶,發(fā)展新客戶,與粉絲做好互動交流,提高轉(zhuǎn)化率;
  3、跟蹤微信微博推廣效果,對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進(jìn)行分析與總結(jié),挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、喜好及體驗感受,形成反饋報告,總結(jié)經(jīng)驗,調(diào)整優(yōu)化;
  4、數(shù)據(jù)分析,對店鋪的銷量、點擊率、收藏數(shù)、好評率、差評率,活動等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析匯總成各種報表,指導(dǎo)公司的產(chǎn)品策略,銷售和推廣計劃的制定;
  5、負(fù)責(zé)網(wǎng)上營銷方案的實施,促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化,提升品牌知名度,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度。
  6、精通店鋪的運營和盈利模式,能利用平臺進(jìn)行有效推廣和宣傳;熟悉第三方平臺各項規(guī)定與操作流程;
  8、具有電子商務(wù)營銷策劃和運營經(jīng)驗;
  9、具有良好的數(shù)據(jù)策略和能力,有出眾的數(shù)據(jù)分析,敏銳的市場洞察力與反應(yīng)力;
任職要求:
  任職要求:
  1、熟悉新媒體運營的各種套路,有豐富的線上線下活動的推廣實戰(zhàn)經(jīng)驗
  2、執(zhí)行力強,有良好的策略思考能力,有互聯(lián)網(wǎng)活動策劃經(jīng)驗
  3、較強的市場及數(shù)據(jù)分析能力,能獨立策劃跟蹤活動項目
  4、良好的溝通能力和執(zhí)行力,高度的敬業(yè)與團(tuán)隊合作精神
約 3 個崗位

桂林會展公司活動策劃招聘最新投遞

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桂林 活動策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 7.8%
    2K
  • 40.2%
    3K
  • 26.5%
    4K
  • 13.7%
    5K
  • 4.9%
    6K-8K
  • 5.9%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    72.5%
  • 大專
    25.5%
  • 本科
    2%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.5%,大專占25.5%,本科占2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    71.6%
  • 1-3年
    24.5%
  • 3-5年
    2.9%
  • 5-10年
    1%
桂林活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.6%,1-3年占24.5%,3-5年占2.9%,5-10年占1%。

桂林 活動策劃執(zhí)行百科

...崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)公司企劃綱要及企劃工作計劃的制定和實施;
2、負(fù)責(zé)宣傳文案編寫,對外宣傳活動,市場活動組織執(zhí)行,樹立良好的公司品牌形象,提升經(jīng)營業(yè)績;
3、具體實施制作各種宣傳材料、公司文化宣傳材料等;
4、負(fù)責(zé)公司各種媒介的宣傳工作,負(fù)責(zé)公司形象的執(zhí)行及支持工作;
5、負(fù)責(zé)日常企劃文件的建檔管理;

行業(yè)招聘

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