桂林工單處理招聘
桂聘提供2025年11月桂林工單處理最新招聘，臨桂區(qū)156條七星區(qū)89條，平均工資約為3304元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有加班補貼等，更多工單處理保險客服專員移動客服專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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后勤維修工
2800-3200元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-11-13
謝先生主管1、主要工作：負責對生產(chǎn)區(qū)、辦公樓、宿舍區(qū)門窗簡單維修、對鎖具進行的維修和安裝。
2、其他工作：部門領導安排的其他工作。
要求：年齡40-45歲，有高中或技校以上學歷，有維修工作經(jīng)驗優(yōu)先，有鉗工證優(yōu)先，能吃苦耐勞.
上班時間：長白班9：00-17：00，周末雙休，節(jié)假日按國家規(guī)定放假。
福利：五險一金，免費工作餐、生日、重要節(jié)日福利、年終獎勵等。 -
工程維修工
3200-4000元
2025-11-13
黃小姐年齡要求40歲以下，有智能化設備處理經(jīng)驗優(yōu)先。
對設備保修項目進行維修，并對維修的項目做好記錄，對暫時無法解決的項目要做好記錄;熟悉設備的性能和運行方式和性能，掌握檢修保養(yǎng)操作技術;
嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，安全工作規(guī)程和其它制度中的有關規(guī)定，確保人身和設備安全;搞好設備的維護檢修，發(fā)現(xiàn)設備問題及時處理，并向上級匯報;負責各系統(tǒng)機房的清潔衛(wèi)生工作，保證各機房符合標準;
負責工程維修材料、配件的采購和預算，防止物料用品積壓浪費，做好材料消耗統(tǒng)計報表;熟悉并了解停水、停電、電梯困人等事件的處理預案，發(fā)生情況立即按方案執(zhí)行:做好工程各系統(tǒng)機房鑰匙包管工作;
按規(guī)定巡查設備運行狀況，抄錄設備運行參數(shù):
完成上級指派的其他任務。 -
汽車機修中工
3000-5000元
2025-11-13
肖江微人事1、診斷汽車發(fā)動機、底盤、電器等單一系統(tǒng)故障，維護電力驅(qū)動和電池系統(tǒng)
2、負責車輛的維修、保養(yǎng)工作，包括拆裝、修復、拋光、清洗車身、發(fā)動機、底盤、電器及車身零部件等，及時記錄維修、保養(yǎng)檔案
3、檢測車身損傷，進行整形修復，施涂與整平損傷面，噴涂和拋光漆面
4、進行汽車內(nèi)外部的美容養(yǎng)護、翻新，選配和安裝汽車飾品，為汽車貼膜
5、進行汽車大修竣工檢驗，包括路試檢驗、臺試檢驗等
6、擬訂車輛零配件、輪胎、機油等材料的采購計劃工作
7、負責新員工的理論授課以及現(xiàn)場操作指導 -
汽車維修機修工
5000-10000元
2025-11-13
肖江微人事崗位職責： 1、 按車輛維修工藝要求和車間指定工期，保證質(zhì)量完成作業(yè)； 2、做好維修過程中的自檢、記錄工作； 3、 做好工具，設備的保養(yǎng)保管工作； 4、保持責任區(qū)整潔衛(wèi)生； 5、養(yǎng)成良好的工作習慣，工作完畢后，要及時切斷電源下班以前認真檢查，確保安全； 6、做好與油漆、裝飾美容等工種的配合 -
操作工（液壓工、裝夾工）
4000-5000元
- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-12
劉女士招聘主管1、負責汽車零部件生產(chǎn)制造，液壓焊裝； 2、年齡18-48歲，男女、學歷不限，有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、身體健康、吃苦耐勞，服從工作安排，單休，兩班倒（上午八點到下午五點/下午五點到凌晨兩點）。 -
電子裝配臨時工
3200-4200元
2025-11-12
甘生總經(jīng)理1）電子產(chǎn)品輔助裝配； 2）清洗、包裝、打螺釘； 3）其它臨時任務； 4）上班時間：每天4-10小時，可靈活安排； 5）工資：初級：15元/小時 ，中級：16元/小時 ，懂烙鐵焊17-18元/小時 -
恭城食品廠普工
4000-5500元
2025-11-12
李經(jīng)理招聘經(jīng)理崗位一： 恭城高薪包吃住好廠 到手5200-6000元/月，可接受大齡工！ -
臨桂電子廠長白班或兩班倒普工
4000-5500元
2025-11-12
李經(jīng)理招聘經(jīng)理臨桂區(qū)新廠長白班招聘 包吃包住月入3400-3900 每月26日發(fā)上個月工資，不限銀行卡可發(fā)微信或支付寶，入職滿7天每周五可以預支200元 工作簡單輕松，主要是貼保護膜，手機配件組裝等，全坐班空調(diào)車間，普通工衣可帶手機 …… 人工把床單等掛在機器上，機器燙平，白班不需要倒班工作簡單，上班時間：早9點—晚7點（具體上下班時間會根據(jù)生產(chǎn)浮動） 招聘要求：學歷不限，能吃苦耐勞 工作地址：臨桂秧塘 崗位七： 臨桂服裝廠長白班短期工招聘 -
蘇橋工業(yè)區(qū)普工
4000-6500元
2025-11-12
李經(jīng)理招聘經(jīng)理招聘要求： 具備工作的身體條件，能接受兩班倒，站班，男工輕體力活，穿分體工服，免費辦理健康證，能長期工作的優(yōu)先。 工作地點：福龍工業(yè)園區(qū) -
七星區(qū)電子廠普工
3900-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
2025-11-12
李經(jīng)理招聘經(jīng)理長白班早8:30-晚20:30（具體以生產(chǎn)排產(chǎn)為準，吃飯時間不計算出勤時間） 5.吃飯：3.5元/餐（中、晚餐，先吃后扣）； 6.出勤滿7天可預支工資 崗位二： （不看顯微鏡）七星區(qū)光電器件招聘短期工： -
二保焊
5500-7000元
2025-11-12
李經(jīng)理招聘經(jīng)理1??長白班普工 工價14元/小時 2??五車間長白班打磨工/焊工學徒/裝棉工 工價17元/小時 3??五車間長白班焊工（二保焊，氬弧焊） 工價24元/小時 4??五車間長白班噴漆工 工價 …… 以上崗位均餐補300/月（超過可先吃后扣） 住宿免費，工作穩(wěn)定，食宿都在廠區(qū)，無需體檢，每周可預支，工資可以微信或支付寶，先吃后扣 面試通過當天安排住宿 本廠長期生產(chǎn)集裝箱，崗位有普工，普通裝配工，裝棉工， -
學校食堂服務員長白班可以安排兼職小時工
3400-4500元
2025-11-12
李經(jīng)理招聘經(jīng)理崗位一： 1、能適應餐館服務員的工作的身體條件。 2、樂觀向上，工作積極主動，服從安排，具吃苦耐勞，有責任感。 3、有較強的衛(wèi)生意認，從事過粉、面廚房工作者優(yōu)先。 4、主要是在學校里的飯?zhí)美飵兔Υ螂s做事，招呼客人收拾服務，制作餐品等工作。 工作地址：臨桂學校飯?zhí)? -
模具維修工
3500-4500元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-12
劉女士招聘主管1、根據(jù)零件圖及技術要求，識讀模具結(jié)構，繪制模具零件二維、三維圖 2、根據(jù)工步和工序特點制訂模具裝配整體方案，銜接上下工序，使用車床、銑床、磨床等加工零件 3、選擇研磨拋光工具拋光零件，使用量具、量儀檢測零部件精度 -
鐵山工業(yè)園
4000-4500元
2025-11-12
李經(jīng)理總監(jiān)清洗工，噴塑輔助工招聘15-17/小時+包工作餐，七星區(qū)長白班鐵山工業(yè)區(qū)五金廠招聘，工資4500左右，，工價高，上班時間短?。?…… [慶祝][慶祝][慶祝][慶祝] 招聘要求:男女不限20-45歲，吃苦耐勞，有經(jīng)過廠工作經(jīng)驗 招聘崗位： 1、包裝工，要求有進廠工作經(jīng)驗 2、噴塑輔工，要求能接受噴漆味，上班負責掛鉤子，工作簡單 上班時間 -
生產(chǎn)配料工
3000-5000元·13薪
2025-11-12
金女士綜合辦主任1、原料的稱量、投料工作。 2、配料過程的監(jiān)控和設備巡檢。 3、配料完成后，負責配料現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生及設備的清掃。 4、混合機現(xiàn)場的操作及配合料的運輸。 5、懂的計算百分比。 6、性格溫和、細心，有團隊協(xié)作精神。
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桂林工單處理招聘最新投遞
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蔣先生投遞了 桂林市科沃電子有限公司 的 電子裝配臨時工 職位2025-11-19 -
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桂林客服專員招聘工資
￥
3304
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 11K，最多人拿：3K
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0.7%小于2K
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15.7%2K
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57.1%3K
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14.9%4K
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2.2%5K
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1.1%6K-8K
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0.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷58.9%
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初中3.6%
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高中8.5%
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中專10.1%
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大專17.3%
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本科1.6%
桂林客服專員招聘需要什么學歷？不限學歷占58.9%，初中占3.6%，高中占8.5%，中專占10.1%，大專占17.3%，本科占1.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗75.4%
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應屆畢業(yè)生1.2%
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1-3年22.6%
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3-5年0.8%
桂林客服專員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占75.4%，應屆畢業(yè)生占1.2%，1-3年占22.6%，3-5年占0.8%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術服務;商務服務。 -
人力資源 10人以下
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源
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人力資源
