1、負責集團及各子公司日常法律事務管理,包括法律咨詢、合同審核、訴訟代理、常年法律顧問的聘任和考核、子公司法務人員的管理和對接、法律文件的分類保管等;
2、在上級領導的指導下,參與重大投融資項目的商務談判、合同擬定等;
3、負責集團內部法律宣傳和知識培訓等,為集團各部門及各子公司提供必要的服務和支持。
按地區(qū):
按行業(yè):
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法務部經理
4000-5000元1小時內黃小姐文員(一)負責起草、修改公司所有合同、公函、公司規(guī)章制度的制定及依法審核與提出審核意見;
(二)負責公司法律糾紛案件管理工作;受法定代表人的委托,參加公司的仲裁、行政復議、聽證和簡易訴訟出庭等活動;協助公司有關部門或委托律師處理與公司有關的訴訟和非訴訟法律事務;
(三)配合公司領導參加重要商務合同的討論和談判,并提供法律依據;
(四)配合、協助各業(yè)務部門對應收賬款進行催收,為債權催收提供法律依據;
(五)負責建立和完善公司法務管理制度;建立公司內部風險控制體系,制定內部風險管控制度及監(jiān)控流程;
(六)負責公司普法宣傳和培訓工作;
(七)完成公司其他與法律相關的日常事務等。
(八)有3年以上、持有法律職業(yè)資格證書,特別優(yōu)秀者優(yōu)先。
約 1 個崗位
桂林 法務經理/主管招聘工資
¥
7314
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:1W以上
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3.7%2K
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11.1%3K
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18.5%4K
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7.4%5K
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14.8%6K-8K
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11.1%8K-1W
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33.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷51.9%
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大專11.1%
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本科37%
桂林法務經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占51.9%,大專占11.1%,本科占37%。
經驗要求分析
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不限經驗59.3%
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1-3年33.3%
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3-5年3.7%
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5-10年3.7%
桂林法務經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占59.3%,1-3年占33.3%,3-5年占3.7%,5-10年占3.7%。