桂林法務(wù)招聘（有工作餐）

桂聘提供2025年11月桂林法務(wù)最新招聘，臨桂區(qū)4條七星區(qū)3條，平均工資約為3990元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多法務(wù)法務(wù)助理法務(wù)專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

管家專員兼法務(wù)

4000-4500元·13薪

桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城 1人 24-40歲大專以上物業(yè) 投遞:5人瀏覽:481

五險
公積金
提供住房
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-11-19

吳婷

人事專員

1、主要負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管家部全面管理工作，制定全年客戶服務(wù)計劃、團(tuán)隊成長計劃、全年收費(fèi)方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊落實計劃和方案，處理與客戶服務(wù)有關(guān)重大投訴和客戶的意見反饋，客戶滿意度調(diào)查并數(shù)據(jù)分析制定預(yù)防與糾正措施、對團(tuán)隊成員工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和跟進(jìn)，組織客服團(tuán)隊對業(yè)務(wù)職能團(tuán)隊工作完成情況進(jìn)行總結(jié)提出績效建議；
2、項目歷史欠費(fèi)訴訟相關(guān)工作的跟進(jìn)；
3、負(fù)責(zé)策劃、統(tǒng)籌、組織實施社區(qū)文化相關(guān)的的活動，負(fù)責(zé)公司品牌宣傳等。

智家業(yè)務(wù)客品交付模塊-數(shù)據(jù)運(yùn)營

4000-8000元·14薪

桂林新奧燃?xì)庥邢薰?

桂林-象山區(qū) 1人大專以上燃?xì)? 環(huán)境優(yōu)美投遞:17人瀏覽:537

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-11-12

蔣先生

人力資源部主任

一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品數(shù)據(jù)報表的搭建與日常維護(hù)，輸出日/周/月報，監(jiān)控關(guān)鍵指標(biāo)波動并定位原因；
2、負(fù)責(zé)客戶投訴的全流程處理，協(xié)同客服、產(chǎn)品、法務(wù)等部門快速響應(yīng)，預(yù)防危機(jī)事件升級；
3、搭建產(chǎn)品數(shù)據(jù)看板，定期匯總問題，運(yùn)用 SQL/Excel等工具進(jìn)行歸因分析，提出可落地的改進(jìn)建議；
4、持續(xù)優(yōu)化數(shù)據(jù)口徑，保證產(chǎn)品數(shù)據(jù)源的完整、準(zhǔn)確、可追溯；
5、分析用戶畫像與分層運(yùn)營，基于交易、行為、售后等全鏈路數(shù)據(jù)，建立并持續(xù)更新用戶標(biāo)簽體系；
6、市場趨勢與競品監(jiān)控，定期抓取行業(yè)報告、社媒輿情、競品價格/促銷信息，建立競品數(shù)據(jù)庫。
二、任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計、數(shù)學(xué)、計算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、一年以上數(shù)據(jù)運(yùn)營或客戶體驗/客服數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗；
3、對數(shù)據(jù)敏感，邏輯清晰，具備通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)痛點并推動解決的能力；
4、抗壓能力強(qiáng)，能在高強(qiáng)度、多任務(wù)、跨部門協(xié)作環(huán)境中按時交付；
5、溝通與協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，可將技術(shù)結(jié)論轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)語言。