1.負責通信光纜的鋪設(shè)，獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù)；
2.負責所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等；
桂林電子組裝招聘（有培訓(xùn)提升）
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桂林 電子組裝 招聘
（有培訓(xùn)提升）職位。好工作，上桂聘
按地區(qū)：
按商圈：
按行業(yè)：
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多勞多得，待遇好，包裝工
4300-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
楊主管招聘主管本廠現(xiàn)招聘普工-小時工-臨時工，不體檢，無需經(jīng)驗！坐班，包住，普通工衣
一、招聘要求：
1、年齡：16-50周歲，男女不限。
2、有本人身份證
3、無紋身無案底
4、工作踏實認真，手腳麻利、能夠服從管理，真心找工作，包進廠。
二、薪資福利：
1、工價：12~24元/小時，（崗位不同、工價不同）。
2、平均一天工作10、11小時，每個月保底280個小時。
3、到手工資4000-6500，現(xiàn)在是旺季、加班穩(wěn)定，不用擔心沒事情做。
5、有餐補，自己買碗、到吃飯時間到窗口排隊打飯即可、有粵菜、湘菜。川菜等 宿舍4-6間 空間大 干凈衛(wèi)生 通風良好 有空調(diào)熱水。
三、工作方面：
1、長白班，兩班倒都有招聘，可自由選擇。
2、每月休息4天。
3、做事都是很簡單的電子組裝包裝，一看就會，簡單輕松
四、小時工好處：
1,、入職滿7天可每周預(yù)支300-500元，辭職提前7天申請
請投簡歷 投簡歷 投簡歷 投簡歷 投簡歷 投簡歷 謝謝 -
調(diào)試裝配工
3000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
鮑先生人力資源部經(jīng)理1、負責產(chǎn)品安裝調(diào)試工作
2、解決產(chǎn)品或服務(wù)在使用過程中的問題，提供可靠解決方案，確認使用中出現(xiàn)的具體故障現(xiàn)象，分析排查故障原因，根據(jù)維修方案，完成故障解決
3、提供產(chǎn)品配套的保養(yǎng)和培訓(xùn)方案
4、中專以上學(xué)歷，機械、電子類專業(yè)；
5、有生產(chǎn)型企業(yè)一年以上產(chǎn)品組裝、調(diào)試等工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮。
6、具有高級技工證及技師、高級技師待遇可面談。
7、能接受出差任務(wù)。 -
普工/操作工
4000-5500元
1小時前
劉姐姐經(jīng)理工廠應(yīng)生產(chǎn)需求現(xiàn)招聘普工正式工，無需經(jīng)驗，入職購買五險一金，現(xiàn)在是旺季，加班穩(wěn)定，不用擔心沒事做
18-45歲，男女不限，有本人身份證都可以安排
1、工作環(huán)境優(yōu)越，恒溫工廠，普通工衣，環(huán)境舒適
2、宿舍有空調(diào)，熱水器，洗衣機，無線網(wǎng)
3、食堂吃飯口味豐富
4、管理不嚴，做事都是很簡單的電子組裝包裝，一看就會 -
硬件工程師
6000-12000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-31
閔女士人事主管1、參與項目組織管理，制定研發(fā)技術(shù)設(shè)計與實施方案； 2、負責器件選型、原理圖設(shè)計，產(chǎn)品相關(guān)文檔編寫； 3、負責進行硬件的組裝與調(diào)試，對設(shè)備的運行情況進行檢測，對于存在的問題及時進行處理； 4、對硬件設(shè)備進行提供維護以及產(chǎn)品升級換代 …… 1、電子工程、自動化及相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉51、ARM等嵌入式系統(tǒng)硬件設(shè)計； 3、能熟練使用各類工具軟件，具有獨立的原理圖設(shè)計和Layout經(jīng)驗，具有硬件電路調(diào)試能力； 4、熟悉電子產(chǎn)品生產(chǎn)制造過程 -
生產(chǎn)裝配工
3500-4500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-31
張女士招聘經(jīng)理薪資待遇：3500-4500元/月 1.負責對公司產(chǎn)品進行組裝、調(diào)試、包裝。 …… 職位要求： 1.中專以上學(xué)歷，機械、電子類專業(yè)； 2.動手能力強，積極主動，認真負責，能吃苦耐勞； 長白班，8:30-12:00,14:00-18:00，月休六天 -
操作工（自動化設(shè)備）
4500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-31
張女士招聘經(jīng)理1.中專/高中及以上學(xué)歷，數(shù)控、機械、電子類專業(yè)，負責對公司產(chǎn)品進行組裝、調(diào)試、包裝以及操作非標自動化設(shè)備； 2.有自動化設(shè)備操作經(jīng)驗和裝配經(jīng)驗 3.動手能力強，積極主動，認真負責，能吃苦耐勞 上班時間 -
臨桂手機廠質(zhì)檢普工
5000-6500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-30
李主管銷售主管主要從事電子產(chǎn)品包裝，組裝，檢測，插件，測試等，質(zhì)檢，崗位簡單容易上手 招聘要求：1-3個月都可以！ -
賽爾康18
4000-5000元
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-28
崔宏巖法人【生產(chǎn)產(chǎn)品】電子配件組裝 【年齡要求】18-48歲 【上班班次】部分長白班，需要能接受兩班倒 包住，水電平攤廠區(qū)有食堂 -
臨桂電子廠20/小時
4500-6000元·20薪
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-23
毛主管主管20/小時 生產(chǎn)手機電子配件，組裝貼標簽等崗位 工價:20/小時，轉(zhuǎn)正買五險 220元/一天 招聘要求:16-46歲，男女不限 包住 純工價，面試當天安排住宿 少量名額，先到先得
約 9 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林電子組裝招聘（有培訓(xùn)提升）最新投遞
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鄧先生投遞了 桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務(wù)服務(wù)部 的 多勞多得，待遇好，包裝工 職位2024-11-01 -
莫先生投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 生產(chǎn)裝配工 職位2024-10-31 -
彭先生投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 操作工（自動化設(shè)備） 職位2024-10-31 -
李小姐投遞了 桂林凱文彼德科技有限公司 的 操作工（自動化設(shè)備） 職位2024-10-31 -
陳先生投遞了 桂林立德智興半導(dǎo)體有限公司 的 調(diào)試裝配工 職位2024-10-30 -
劉先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 硬件工程師 職位2024-10-29
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桂林 普工/操作工招聘工資
￥
3998
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K，最多人拿：4K
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0.3%小于2K
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6.3%2K
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31.4%3K
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49.3%4K
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10.2%5K
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2%6K-8K
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0.4%8K-1W
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0.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷83.7%
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初中9.3%
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高中3.6%
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中專2.5%
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大專0.9%
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本科0.1%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占83.7%，初中占9.3%，高中占3.6%，中專占2.5%，大專占0.9%，本科占0.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年6.1%
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3-5年0.4%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占93.1%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%，1-3年占6.1%，3-5年占0.4%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)咨詢、電子商務(wù)信息咨詢、商務(wù)信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設(shè)備及配件（許可審批項目除外）、機械設(shè)備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源 10人以下
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電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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人力資源 10人以下 -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢；企業(yè)形象策劃、商務(wù)信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(wù)（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設(shè)計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務(wù)（國家禁止或限制的服務(wù)除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源
