桂林電工招聘（有培訓提升）
桂聘提供2025年11月桂林電工最新招聘，七星區(qū)15條臨桂區(qū)13條，平均工資約為3947元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多電工維修電工設備維修電工招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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裝配鉗工
3000-5000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前
劉小姐人事專員主要工作：
1、鐵心電抗器夾件組裝；
2、鐵心電抗器鐵心柱組裝、總裝、澆注；
3、消弧線圈成套組裝工作。
要求：
1、具備一定鉗工、電工相關技能；
2、具備機械圖紙識圖能力；
3、身體健康、吃苦耐勞 -
物業(yè)水電工
2500-3500元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時內
鄧主任辦公室主任1、根據工作需要選用低壓電器、電工材料，安裝、調試、保養(yǎng)電氣設備或器件
2、架設、接通送電或配電線路和電纜
3、修理電氣設備，排除故障，更換有問題的零部件
4、安裝、調試和修理室內電器的線路和照明燈具
5、維護保養(yǎng)電工工具、儀表等
月休4天 試用期1-3個月轉正買五險
要求電工證在有效期內，2年水電維修經驗 -
臨桂陽天新能源集裝箱廠長白班
4500-6000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
甘女士人事經理臨桂陽天新能源長白班招聘臨時工
工作內容：負責箱體裝配，打磨，焊工，撕膜
普工14元/小時+300餐補，月收入4000+
焊工電工17/小時18-45歲長白班
需要有電工證24/小時+300餐補，月收入6000+
工作時間：長白班，早八晚八
以上崗位均餐補300/月（超過可先吃后扣）
住宿免費，工作穩(wěn)定，食宿都在廠區(qū)，無需體檢，每周可預支，先吃后扣
面試通過當天安排住宿 -
七星區(qū)長白班高工價招電工免體檢有住宿
5000-6000元
2小時前
馬主管人事經理七星區(qū)箱變廠長白班招聘 年齡：18～50歲男女不限！ 會看高低壓試圖，箱變二次線配線，必須有接線基礎，有電工證更好，或者有裝配經驗，能接受加班。 8元/餐（先吃后扣） 住宿100元/月（水電費平攤） -
plc技術員
5000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
5小時前
招聘HRHR任職要求： 1、自動化儀表、電氣等相關專業(yè)，5年以上相關工作經驗，其中至少3年以上設備維護保養(yǎng)經驗； 2、具備低壓電工操作證，持有工業(yè)儀器儀表質量檢驗員資格證者優(yōu)先考慮； 3、熟悉PLC的維護、維修與故障排查 -
機電工程師
5000-11000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
7小時前
楊女士招聘專員崗位職責 1、完成部門領導安排的維修工作，做好公司設備安裝、維修等工作； 2、負責區(qū)域內設備點檢、保養(yǎng)檢查、設備預防性維護保養(yǎng)等工作。 福利待遇 1、六險一金：繳納社會五項保險和住房公積金，另外繳納意外保險。 2、餐費補貼：公司設有食堂，提供工作餐伙食補貼。 3、提供住房：宿舍均配備空調、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。 5、評優(yōu)評先：公司每年底進行優(yōu)秀員工、先進工作者、勞動模范、創(chuàng)新標兵等先進評比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動：設有大型室內體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等（免費開放），不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK... -
維修員
2800-3000元
9小時前
覃女士法人1、55歲以下身體健康，肯吃苦耐勞，良好的服務意識，服從工作安排。2、必須持有特種作業(yè)操作證（電工證），熟悉水電及各項維修業(yè)務。 -
電工
3000-6300元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-18
呂先生人力主管主要負責生產車間用電設備及線路的安裝、檢查機維護等 -
電工
3000-3500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 培訓提升
- 月休八天
2025-11-17
趙女士工作時間： 早班8：00-16：30、中班15：00～24：00、大夜班00：00～8：00 崗位要求： 1.具有電氣維修相關知識，必須持有低壓電工操作證 2.能適應夜班工作 3.三年以上物業(yè)類電氣維修經驗優(yōu)先考慮 -
電工
3500-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-17
羅小姐主管1.中專以上學歷（包括中專） 2.具有電氣維修相關知識 3.必須持有高壓或低壓電工操作證 4.大中型企業(yè)電氣1年以上工作經驗。 5. -
電工
5500-6500元
2025-11-17
秦女士人事主管崗位職責： 1、對公司范圍的機械設備進行維護與保養(yǎng)，定期進行檢修，負責機械設備的安裝、拆除工作；? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2、做好水、電等設備和線路等的巡回檢查工作并進行記錄，保證公司范圍區(qū)域內的設備完好，確保設備可以正常運轉；? ? ? ? ? ? ? ? ?? 3、為設備的配件、材料做好替換準備，并做好登記，妥善保管； 4、指導和幫助相關工作人員進行正確操作，對違規(guī)操作的人員及時制止；? 5、與其他相關工作人員相互合作相互配合，共同完成機械設備的維修和故障排除。 崗位要求： 1、持低壓電工證；?... -
水電工
4000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-11-16
蘭女士人資經理崗位職責： 1.日常巡檢水電設施（水管、電路、燈具、水泵等），及時排查故障并維修，保障正常運行；? 2.負責新址 / 改造項目的水電安裝（如管線鋪設、設備接線），嚴格遵循安全規(guī)范與施工標準；? 3.定期檢查安全隱患（如漏電、漏水），做好維修記錄臺賬，協助落實安全管理制度；? 4.響應突發(fā)水電問題（如管道爆裂、斷電），快速到場處理，減少損失。 任職要求: 1.持有效電工證、水電相關操作證書（優(yōu)先），具備上崗資格；? 2.1-3 年水電維修 / 安裝經驗，能獨立維修常見設備，看懂基礎電路圖、水路圖；? 3.有較強安全意識與責任心，能吃苦耐勞，接受臨時應急加班；? 4.具備基礎溝通... -
水電工程師
6000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 生日福利
- 員工體檢
- 工齡津貼
2025-11-14
李小姐招聘員1.負責給排水、強電弱電和消防系統工程設計、施工技術、現場管理及圖紙會審工作； 2.負責控制水電工程項目的現場施工進度，確保水電工程項目進度計劃的完成； 3.協調施工單位，監(jiān)理單位處理現場問題； 嚴重的要向上級反饋； 4.負責控制施工成本，減少不必要的浪費； 5.根據合同要求，對項目工程結果進行檢查驗收，確保高質高效； 6.做好相關記錄工作，及時整理技術資料并提交。 崗位要求： 1.給排水、電氣等相關專業(yè)大專以上學歷，持有初級或以上工程師證書； 2.熟悉工作流程和相關法律法規(guī)； 3.具有一定的相關工作經驗，接受過專業(yè)的現場施工培訓； 4.具有專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)，能獨立完成工程項... -
強電電工
4000-8000元·13薪
2025-11-12
金女士綜合辦主任3.安裝、調試和修理公司各類電器的線路； ?4.參與設備故障排查，制定應急預案并執(zhí)行； 5.參與施工方案制定、工程報價及驗收等工作； ? 6.具備基礎電氣知識，能獨立操作高低壓設備，持有合規(guī)電工操作相關特種設備證書 -
多功能工
3000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 工作餐
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-11
孔繁琦人事專員中專及以上學歷，具備機械、自動化、機電一體化等相關專業(yè)教育背景或者設備維護維修實踐經驗者優(yōu)先，有電工證者優(yōu)先。
桂林相關熱門崗位
桂林電工招聘（有培訓提升）最新投遞
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陽先生投遞了 廣西景祥物業(yè)服務有限公司 的 物業(yè)水電工 職位2025-11-18 -
李先生投遞了 桂林clubmed地中海度假村 的 電工 職位2025-11-18 -
侯先生投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 水電工 職位2025-11-18 -
余先生投遞了 桂林clubmed地中海度假村 的 電工 職位2025-11-18 -
陽先生投遞了 桂林clubmed地中海度假村 的 電工 職位2025-11-17 -
梁先生投遞了 桂林利森投資有限公司 的 水電工程師 職位2025-11-17
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桂林電工招聘工資
￥
3947
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 16K，最多人拿：3K
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14.4%2K
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44.2%3K
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16.3%4K
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5.8%5K
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2.9%6K-8K
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1.9%8K-1W
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2.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷54.8%
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初中12.9%
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高中17.2%
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中專12.9%
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大專2.2%
桂林電工招聘需要什么學歷？不限學歷占54.8%，初中占12.9%，高中占17.2%，中專占12.9%，大專占2.2%。
經驗要求分析
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不限經驗50.5%
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1-3年47.3%
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3-5年1.1%
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5-10年1.1%
桂林電工招聘需要什么經驗？不限經驗占50.5%，1-3年占47.3%，3-5年占1.1%，5-10年占1.1%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經營勞務派遣業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源 10人以下
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
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人力資源 -
一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯網信息服務；第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務；建筑智能化系統設計。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發(fā)；信息系統集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網絡技術服務；物聯網技術服務；軟件外包服務；數據處理和存儲支持服務；安全技術防范系統設計施工服務；人工智能行業(yè)應用系統集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設計、代理。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
