桂林導(dǎo)購(gòu)招聘(有年終獎(jiǎng)) logo

桂林導(dǎo)購(gòu)招聘(有年終獎(jiǎng))

桂聘提供2025年11月桂林導(dǎo)購(gòu)最新招聘,七星區(qū)18條臨桂區(qū)14條,平均工資約為3378元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多導(dǎo)購(gòu)導(dǎo)購(gòu)/營(yíng)業(yè)員店員營(yíng)業(yè)員導(dǎo)購(gòu)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 藥房 投遞:4人 瀏覽:884
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-11-19
李女士
人事主管
1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售;
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作;
3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;
4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
6、有醫(yī)藥相關(guān)經(jīng)營(yíng)優(yōu)先錄取
7、能適應(yīng)晚上10:00-次日8:00工作時(shí)間
桂林-七星區(qū) 10人 通信 投遞:10人 瀏覽:1025
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-19
唐璐
人事經(jīng)理
1、工作內(nèi)容:辦理中國(guó)移動(dòng)通信的相關(guān)業(yè)務(wù);銷售手機(jī)、配件、智能產(chǎn)品等相關(guān)產(chǎn)品。
2、要求:18-35歲,有長(zhǎng)期穩(wěn)定工作的計(jì)劃,積極上進(jìn),勤奮好學(xué),無紋身,無體味,有銷售或通訊相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、市區(qū)15家門店就近安排。
4、上班時(shí)間:根據(jù)不同門店安排時(shí)間,大多數(shù)為上二休一。

導(dǎo)購(gòu)員

3000-15000元
桂林-靈川縣-亞洲國(guó)際建材家居大市場(chǎng) 2人 酒店 裝飾 瀏覽:308
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-17
龍總監(jiān)
負(fù)責(zé)人
崗位描述
1、熱情接待來訪客戶,主動(dòng)了解客戶的需求和預(yù)算,為客戶提供專業(yè)的咨詢和建議;
2、根據(jù)客戶需求,產(chǎn)品特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),推薦適合的方案;
3、及時(shí)跟進(jìn)客戶意向,提供后續(xù)的方案設(shè)計(jì)、報(bào)價(jià)等服務(wù),促成業(yè)務(wù)合作;
4、維護(hù)客戶關(guān)系,了解客戶反饋,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
薪資福利:底薪+提成,保險(xiǎn)補(bǔ)助1000元,買意外險(xiǎn)
崗位要求:
1、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力,能夠與客戶建立良好的關(guān)系;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新的業(yè)務(wù)知識(shí);
4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí),能夠?yàn)榭蛻籼峁﹥?yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn);
5、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

導(dǎo)購(gòu)員

8000-15000元
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)坤家居建材市場(chǎng) 10人 酒店 裝飾 瀏覽:26
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-17
龍總監(jiān)
負(fù)責(zé)人
崗位描述 1、熱情接待來訪客戶,主動(dòng)了解客戶的需求和預(yù)算,為客戶提供專業(yè)的咨詢和建議; 2、根據(jù)客戶需求,產(chǎn)品特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),推薦適合的方案; 3、及時(shí)跟進(jìn)客戶意向,提供后續(xù)的方案設(shè)計(jì)、報(bào)價(jià)等服務(wù),促成業(yè)務(wù)合作; 4、維護(hù)客戶關(guān)系,了解客戶反饋,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 薪資福利:底薪+提成,保險(xiǎn)補(bǔ)助1000元,買意外險(xiǎn) 崗位要求: 1、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力,能夠與客戶建立良好的關(guān)系; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新的業(yè)務(wù)知識(shí); 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí),能夠?yàn)榭蛻籼峁﹥?yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn); 5、具備良好的職業(yè)道德和敬...

超市銷售

3000-10000元
桂林-象山區(qū) 10人 電子 服飾 生物科技 投遞:5人 瀏覽:935
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-17
周女士
人事
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)超市產(chǎn)品講解及銷售. 任職要求 1、、擁有優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、超強(qiáng)的抗壓能力 2、有銷售經(jīng)驗(yàn)、能吃苦耐勞,適應(yīng)力強(qiáng)、性格開朗,熱情大方(房地產(chǎn)、保險(xiǎn)、公墓、老年健康產(chǎn)業(yè)等銷售工作優(yōu)先) 福利待遇: 1、薪資3000-10000(含基本薪資+獎(jiǎng)金)+銷售提成。 2、上班時(shí)間上午:7:30-12:00,下午:14:00-18:00 3、購(gòu)買社保、月休4天,節(jié)假日正常休息,8小時(shí)工作制,不倒班。 4、、高溫補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)、定期團(tuán)建、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日禮金,定期體檢、工齡工資、父母孝心工資。 5、帶薪休假+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日禮品+父母孝心工資+超長(zhǎng)年假20天...
桂林-象山區(qū) 50人 電子 服飾 生物科技 投遞:31人 瀏覽:2671
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 節(jié)假日假期
2025-11-17
周女士
人事
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)超市產(chǎn)品講解及銷售. 任職要求 1、、擁有優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、超強(qiáng)的抗壓能力 2、有銷售經(jīng)驗(yàn)、能吃苦耐勞,適應(yīng)力強(qiáng)、性格開朗,熱情大方(房地產(chǎn)、保險(xiǎn)、公墓、老年健康產(chǎn)業(yè)等銷售工作優(yōu)先) 福利待遇: 1、薪資3000-10000(含基本薪資+獎(jiǎng)金)+銷售提成。 2、上班時(shí)間上午:7:30-12:00,下午:14:00-18:00 3、購(gòu)買社保、月休4天,節(jié)假日正常休息,8小時(shí)工作制,不倒班。 4、、高溫補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)、定期團(tuán)建、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日禮金,定期體檢、工齡工資、父母孝心工資。 5、帶薪休假+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日禮品+父母孝心工資+超長(zhǎng)年假20天...

導(dǎo)購(gòu)

3000-8000元
桂林-陽朔縣-陽朔西街 5人 18-50歲 食品 瀏覽:14
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-17
陳女士
人事經(jīng)理
1、為顧客提供咨詢服務(wù),了解顧客需求,按照促銷計(jì)劃主動(dòng)向顧客推薦商品,達(dá)成銷售目標(biāo) 2、保持貨架貨品整潔及排面整齊,根據(jù)陳列圖及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品陳列 3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架、陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作 4、了解貨品知識(shí),銷售技巧嫻熟 5、收銀工作 崗位要求: 1、18-50歲,身體健康。 2、有良好的服務(wù)意思,溝通能力強(qiáng),有責(zé)任心。 3、性格外向開朗 4、會(huì)基本的電腦操作
桂林-秀峰區(qū)-正陽步行街 5人 18-33歲 初中以上 服裝 零售 瀏覽:168
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-11-14
李夢(mèng)
人事經(jīng)理
1. 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)賣場(chǎng)貨品銷售; 2、保持賣場(chǎng)的清潔衛(wèi)生; 3、做好貨品補(bǔ)貨工作; 任職資格: 1、高中以上學(xué)歷; 2、服從公司安排
桂林-恭城縣 5人 20-38歲 初中以上 通信 投遞:5人 瀏覽:172
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-14
胡經(jīng)理
渠道運(yùn)營(yíng)中心經(jīng)理
主要工作:負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)廳各項(xiàng)通信業(yè)務(wù)受理及營(yíng)銷工作。 薪資待遇:基本工資+崗位補(bǔ)貼+績(jī)效公工資+各項(xiàng)福利。入職即買五險(xiǎn)(中國(guó)電信實(shí)業(yè)公司)入職即買五險(xiǎn) 綜合工資:3000-10000元 1、月休4天+國(guó)家法定節(jié)假日+公休+春節(jié)帶薪休假5天+產(chǎn)假 2、節(jié)假日、生日福利+高溫補(bǔ)貼+生育津貼+年終獎(jiǎng)+員工培訓(xùn)+每年體檢 任職資格: 1、思想品行端正、有較強(qiáng)的責(zé)任心、樂于服務(wù),有較強(qiáng)的語言表達(dá)及溝通能力。 、高中及以上學(xué)歷,有相關(guān)前臺(tái)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者可放寬至初中學(xué)歷。
桂林-秀峰區(qū)-青禾美邦 2人 20-35歲 高中以上 空調(diào) 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:50
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-11-12
歐志斌
總經(jīng)理
1、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架、陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作 2、了解貨品知識(shí),銷售技巧嫻熟 3、為顧客提供咨詢服務(wù),了解顧客需求,按照促銷計(jì)劃主動(dòng)向顧客推薦商品,達(dá)成銷售目標(biāo) 4、保持店面整潔,合理布置商品,確保陳列有序、美觀 5、分析商品銷售情況,及時(shí)補(bǔ)貨 6、會(huì)發(fā)布抖音視頻 7、有家電銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 2人 餐飲 食品 投遞:35人 瀏覽:2313
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-10
潘經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1. 蒸飯制作:負(fù)責(zé)使用木桶蒸飯,確保米飯質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 2. 簡(jiǎn)餐拌飯準(zhǔn)備:根據(jù)訂單需求,準(zhǔn)備簡(jiǎn)餐拌飯的各類配菜和調(diào)料。 3. 訂單打包:按照訂單要求,將制作好的簡(jiǎn)餐拌飯進(jìn)行打包,確保包裝美觀、衛(wèi)生。 任職要求: 1. 工作經(jīng)驗(yàn):有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者亦可,提供崗位培訓(xùn)。 2. 工作態(tài)度:要眼里有事。 工作條件: 1. 工作時(shí)間:根據(jù)餐廳營(yíng)業(yè)時(shí)間安排,主要在飯點(diǎn)高峰期忙。其他時(shí)間閑一些,沒事的時(shí)候可以適當(dāng)休息 2. 福利待遇:提供崗位培訓(xùn),3500—4500元 25歲-45歲
桂林-臨桂區(qū) 2人 2年以上 24-36歲 高中以上 安防 辦公設(shè)備 電子 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:13人 瀏覽:1374
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-10
莫經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、在門店內(nèi)銷售辦公用品及學(xué)生文具; 2、整理貨品上架、及相應(yīng)產(chǎn)品價(jià)格標(biāo)簽; 3、前臺(tái)收銀;上班時(shí)間分為早班,時(shí)間7:30~15:00 和中班,時(shí)間:14:00~21:30; 1、會(huì)電腦收銀基本操作; 2、頭腦靈活、做事麻利; 3、具有良好的,親和力和溝通能力; 4、有團(tuán)隊(duì)合作,互助意識(shí),有上進(jìn)心; 5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 福利待遇:底薪+提成+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+加班補(bǔ)貼+內(nèi)部培訓(xùn)+團(tuán)建活動(dòng)
桂林-疊彩區(qū) 10人 22-45歲 超市 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:10人 瀏覽:1212
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
2025-11-10
力源人事
人事專員
【營(yíng)業(yè)員】 1.負(fù)責(zé)店面的商品入庫、退貨、銷售; 2.負(fù)責(zé)店面的衛(wèi)生、服務(wù)、陳列等工作。 3、薪資福利: 試用期3000,轉(zhuǎn)正綜合薪資3500-5000,月休4天, 購(gòu)買五險(xiǎn)+帶薪培訓(xùn)+快速晉升+內(nèi)部推薦獎(jiǎng) 上班時(shí)間: A班:7:00-15:00 B班:14:00-22:00 C班:7:00-11:00 18:00-22:00 崗位要求: 1. 懂電腦打字、會(huì)騎電動(dòng)車; 2.性格開朗、善于溝通、身體健康; 3.能吃苦耐勞、有一定的抗壓能力; 4.年齡要求:40歲以下。 薪資福利:帶薪年假、購(gòu)買五險(xiǎn)、勞保福利、按時(shí)發(fā)工資。 工作地點(diǎn):七星區(qū)、象山區(qū)、秀峰區(qū)...

店員

3500-4500元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場(chǎng) 2人 餐飲 食品 投遞:18人 瀏覽:1167
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-10
潘經(jīng)理
經(jīng)理
崗位職責(zé): 1. 蒸飯制作:負(fù)責(zé)使用木桶蒸飯,確保米飯質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 2. 簡(jiǎn)餐拌飯準(zhǔn)備:根據(jù)訂單需求,準(zhǔn)備簡(jiǎn)餐拌飯的各類配菜和調(diào)料。 3. 訂單打包:按照訂單要求,將制作好的簡(jiǎn)餐拌飯進(jìn)行打包,確保包裝美觀、衛(wèi)生。 任職要求: 1. 工作經(jīng)驗(yàn):有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)者亦可,提供崗位培訓(xùn)。 2. 工作態(tài)度:要眼里有事。 工作條件: 1. 工作時(shí)間:根據(jù)餐廳營(yíng)業(yè)時(shí)間安排,主要在飯點(diǎn)高峰期忙。其他時(shí)間閑一些,沒事的時(shí)候可以適當(dāng)休息 2. 福利待遇:提供崗位培訓(xùn),3500—4500元 25歲-45歲
桂林-象山區(qū) 8人 超市 投遞:8人 瀏覽:677
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-09
楊女士
經(jīng)理
銷售店內(nèi)產(chǎn)品 1.20-50歲 2.具備吃苦耐勞精神,對(duì)銷售工作充滿熱情 3.上班時(shí)間中午1點(diǎn)到晚上10點(diǎn)
約 37 個(gè)崗位

桂林導(dǎo)購(gòu)招聘(有年終獎(jiǎng))最新投遞

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桂林導(dǎo)購(gòu)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 13%
    2K
  • 43.5%
    3K
  • 13.7%
    4K
  • 5%
    5K
  • 3.1%
    6K-8K
  • 0.6%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    79.5%
  • 初中
    8.7%
  • 高中
    6.3%
  • 中專
    3.9%
  • 大專
    1.6%
桂林導(dǎo)購(gòu)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占79.5%,初中占8.7%,高中占6.3%,中專占3.9%,大專占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    81.9%
  • 1-3年
    18.1%
桂林導(dǎo)購(gòu)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占81.9%,1-3年占18.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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