1.根據(jù)出庫訂單提前備貨、打包、發(fā)貨;
2.負(fù)責(zé)制作產(chǎn)品標(biāo)簽、貼標(biāo)簽及打包貨物的工作;
3.負(fù)責(zé)倉庫的日常管理維護(hù)事務(wù),認(rèn)真做好倉庫安全防范和倉庫衛(wèi)生工作;
4.物料入倉的籌劃與擺放,盤點(diǎn)工作的具體執(zhí)行,月總結(jié)報(bào)告 。
桂林打包發(fā)貨人員招聘
桂聘提供2025年11月桂林打包發(fā)貨人員最新招聘,臨桂區(qū)1條,平均工資約為3223元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多打包發(fā)貨人員打包發(fā)貨人員發(fā)貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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送貨司機(jī)
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
2025-11-12
李經(jīng)理招聘經(jīng)理送貨司機(jī)
1.待遇:綜合薪資 4000 - 5000 元,月休 2 天。
3. 崗位要求:服從安排,持 C1 或 B1 級(jí)駕駛證,有駕駛小型貨車一年以上經(jīng)驗(yàn),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)上夜班。
4. 主要工作內(nèi)容:運(yùn)輸活禽,負(fù)責(zé)活禽質(zhì)量、看稱等工作,按要求協(xié)助裝卸,檢查采購活禽品質(zhì);按客戶要求配送,協(xié)助卸貨,按清單交貨,不得和客戶發(fā)脾氣。
5. 工作時(shí)間:工作時(shí)間靈活,具體面談
一. 包裝車間人員 6 名。
1. 待遇: 試用期工資3500 (加班費(fèi)20/小時(shí)),轉(zhuǎn)正4000(加班費(fèi)20/小時(shí)), 綜合薪資 ,4000- 6000元,月休 2 天,公司提供工作餐,加班補(bǔ)助,獎(jiǎng)金,晉升空間。
2. 崗位要求:有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)、頭腦靈活,能適應(yīng)長期夜班。
3. 主要工作內(nèi)容:生鮮產(chǎn)品品類分級(jí)、分類;按客戶訂單要求完成分割加工、打包;協(xié)助配送員出庫、發(fā)貨。
4. 工作時(shí)間:夜班20 點(diǎn) 30 分 - 5 點(diǎn)。
二.倉庫管理員2 名。
1. 待遇:試用期工資3800(加班費(fèi)20/小時(shí)),轉(zhuǎn)正4200(加班費(fèi)20/小時(shí)), 綜合薪資 :4200- 7000元,月休 4 天,公司提供工作餐,加班補(bǔ)助,獎(jiǎng)金,晉升空間。
2.任職要求:有相關(guān)倉儲(chǔ)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備辦公軟件操作(Excel)表格制作,能吃苦耐勞,誠實(shí)守信,能承受一定工作壓力。
3. 主要工作內(nèi)容:銷售開單,貨品驗(yàn)收,入庫,擺放,保管,裝車發(fā)貨,盤點(diǎn),對(duì)賬等日常工作。
4.上班時(shí)間:夜班20 點(diǎn) - 4點(diǎn)30分。
1、負(fù)責(zé)公司的日常用車,以及其它出車任務(wù)
2、保證車輛狀況良好,按時(shí)出車,確保車輛正常使用和安全
3、負(fù)責(zé)公司車輛保養(yǎng)維修和清潔工作
4、負(fù)責(zé)車輛的保險(xiǎn)、驗(yàn)車、保養(yǎng)、維修等工作
約 1 個(gè)崗位
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桂林打包發(fā)貨人員招聘最新投遞
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桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
¥
3223
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 6K,最多人拿:3K
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1.4%小于2K
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23.7%2K
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59%3K
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18%4K
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3.6%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.9%
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初中15.5%
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高中6.8%
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中專5.4%
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大專1.4%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.9%,初中占15.5%,高中占6.8%,中專占5.4%,大專占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)80.4%
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1-3年18.9%
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3-5年0.7%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.4%,1-3年占18.9%,3-5年占0.7%。