1. 把企業(yè)的產(chǎn)品內(nèi)涵、企業(yè)的形象、企業(yè)的精神帶給下屬門店及終端顧客;
2. 負責公司新產(chǎn)品的開發(fā)、概念測試、新產(chǎn)品上市組織,以及老產(chǎn)品的調(diào)整升級,解讀、操作培訓與用戶體驗分析反饋;
3. 調(diào)研所負責商品類別的市場結(jié)構(gòu)、分銷渠道、價格體系、競爭對手、市場變化、商品展示方法等同類產(chǎn)品信息收集及反饋,并提出合理化建議。
4. 針對會所制定活動方案,負責對公司會所客戶進行有效管理,幫助會所進行相關產(chǎn)品的理論知識、手法技能的培訓及銷售,提升會所業(yè)績;
桂林七星區(qū)工藝品公司初級咨詢顧問招聘
共找到
1條
桂林 七星區(qū) 初級咨詢顧問 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
初級人力資源顧問
5000-8000元2024-11-12廖小姐人事崗位目的
支持顧問,分擔咨詢項目中部分初級技術性方面的顧問工作,幫助客戶成長,幫助客戶成功。
崗位描述
1.協(xié)助主顧問承擔部分客戶企業(yè)的人力資源“全面管理工作”,如招聘、面試、績效、薪酬、培訓等工作;
2.不斷了解跟進客戶項目的進展、理解項目。協(xié)助主顧問根據(jù)項目重點,制定短、中、長期工作計劃及到項目的具體安排;
3.協(xié)助主顧問分解項目里的一些具體的工作。如提供高質(zhì)量的項目設計、項目管理、項目支持和項目實施;
4.協(xié)助管理桂林金朵木科技有限公司全面行政及人事工作,如招聘、考勤、年會、下午茶、員工福利等;
5.協(xié)助進行人才發(fā)展跟進,管理人才發(fā)展;
6.與時俱進,定期進行人力資源政策的學習及提升人力資源的專業(yè)能力;
7.協(xié)助負責正昭管理咨詢的行政人事工作;
8.上級交代的其他工作。
相關要求
1.本科及以上學歷,要求為應屆生或者畢業(yè)一年內(nèi)候選人;
2.專業(yè)不限(人力資源、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先);
3.英文六級以上,有留學經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.熟練操作辦公軟件,計算機二級者優(yōu)先;
5.較強的溝通表達、臨場應變、主動學習的能力。
約 1 個崗位
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
桂林相關熱門崗位
桂林七星區(qū)工藝品公司初級咨詢顧問招聘最新投遞
-
劉女士投遞了 桂林金朵木科技有限公司 的 初級人力資源顧問 職位2024-11-15
-
蔣先生投遞了 桂林金朵木科技有限公司 的 初級人力資源顧問 職位2024-11-13
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 企業(yè)管理咨詢招聘工資
¥
3968
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:3K
-
43.8%3K
-
25%4K
-
25%5K
-
6.3%6K-8K
學歷要求分析
-
不限學歷68.8%
-
初中6.3%
-
高中12.5%
-
大專12.5%
桂林企業(yè)管理咨詢招聘需要什么學歷?不限學歷占68.8%,初中占6.3%,高中占12.5%,大專占12.5%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗87.5%
-
應屆畢業(yè)生6.3%
-
1-3年6.3%
桂林企業(yè)管理咨詢招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占87.5%,應屆畢業(yè)生占6.3%,1-3年占6.3%。