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桂林百貨大樓健康公司儲備門店店長招聘

共找到 1條 桂林 百貨大樓 儲備門店店長 招聘 職位。好工作,上桂聘
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儲備生鮮店長

3000-5000元
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 4人 健康 民營 環(huán)境優(yōu)美
2024-10-29
申女士
人事專員
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應崗位的工作職責,掌握部門整體的工作流程;
2、完成公司對儲干個人成長各階段的規(guī)劃目標;
3、能通過學習迅速勝任各崗位工作;
4、為部門工作提供建設性的建議,協(xié)助直屬上級做好崗位工作及團隊管理工作。
崗位要求:
1、優(yōu)秀的應往屆中專及以上學歷畢業(yè)生;(有經(jīng)驗優(yōu)先)
2、年齡25-45歲以下,具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
3、有清晰的職業(yè)規(guī)劃,愿意從事管理工作,愿意為了自己的目標付出努力;
4、具有強烈的進取心,能承受快速成長過程中所面臨的各項挑戰(zhàn)與成長壓力;
5、有責任心,愿意承擔責任,并愿意付出努力使自己有能力承擔責任.
約 1 個崗位

象山區(qū)附近熱門公司

桂林市海陸空食品配送有限責任公司
許可項目:城市配送運輸服務(不含危險貨物);食品銷售;生鮮乳收購;糧食加工食品生產(chǎn);酒類經(jīng)營;餐飲服務;住宿服務(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;糧食收購;鮮肉零售;鮮肉批發(fā);鮮蛋批發(fā);鮮蛋零售;水產(chǎn)品零售;水產(chǎn)品批發(fā);新鮮蔬菜零售;新鮮蔬菜批發(fā);蔬菜種植;水果種植;水產(chǎn)品收購;初級農(nóng)產(chǎn)品收購;中草藥收購;木材收購;棉花收購;谷物種植;林業(yè)產(chǎn)品銷售;園林綠化工程施工;以自有資金從事投資活動;工藝美術品及禮儀用品制造(象牙及其制品除外);工藝美術品及收藏品零售(象牙及其制品除外);工藝美術品及收藏品批發(fā)(象牙及其制品除外);會議及展覽服務;互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品)(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
廣西彰泰物業(yè)服務集團有限公司
物業(yè)服務;家政服務;物業(yè)服務咨詢;房地產(chǎn)經(jīng)紀服務;公關禮儀服務;園林綠化養(yǎng)護;公共音響安裝、維修維護服務;水電安裝;停車場管理服務;游泳場館經(jīng)營及管理;代居民收水電費;國內(nèi)廣告發(fā)布服務;場地租賃。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責任公司
景區(qū)開發(fā);文化、藝術、學術交流;生物標本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務;旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務;住宿;餐飲服務。
廣西桂林市健康家園投資有限公司
對科技項目、養(yǎng)老院項目、旅游項目、文化產(chǎn)業(yè)項目的投資;投資管理咨詢;酒店管理投資咨詢;企業(yè)管理咨詢;禮儀、會議會務服務;預包裝食品、保健食品、環(huán)保儀器設備銷售。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)

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桂林象山區(qū) 門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 13K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 23.7%
    3K
  • 28.9%
    4K
  • 28.9%
    5K
  • 7.9%
    6K-8K
  • 5.3%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    57.9%
  • 初中
    5.3%
  • 高中
    15.8%
  • 中專
    10.5%
  • 大專
    10.5%
桂林象山區(qū)門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占57.9%,初中占5.3%,高中占15.8%,中專占10.5%,大專占10.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    57.9%
  • 1-3年
    39.5%
  • 3-5年
    2.6%
桂林象山區(qū)門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占57.9%,1-3年占39.5%,3-5年占2.6%。

桂林 門店店長百科

...崗位職責
1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。

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