桂林七星區(qū)車間主任招聘 logo

桂林七星區(qū)車間主任招聘

桂聘提供2025年11月桂林七星區(qū)車間主任最新招聘,平均工資約為5200元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多車間主任生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

生產(chǎn)主管

5000-7000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 25-40歲 大專以上 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:242
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
閔女士
人事主管
1、能根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃完成生產(chǎn)任務(wù);
2、能合理安排、調(diào)配、管理生產(chǎn)產(chǎn)線人員;
3、具有強(qiáng)烈的6S管理能力;
4、具有生產(chǎn)物料的管控意識(shí);
5、能根據(jù)公司相關(guān)制度貫徹落實(shí);
6、能接受倒班。
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 10年以上 40歲以下 大專以上 電子 制造業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:114
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-20
鮑先生
人力資源部經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)度工作
2、解決產(chǎn)品或服務(wù)在使用過程中的問題,提供可靠解決方案,確認(rèn)使用中出現(xiàn)的具體故障現(xiàn)象,分析排查故障原因,根據(jù)維修方案,完成故障解決
3、提供產(chǎn)品配套的保養(yǎng)和培訓(xùn)方案
4、大專以上學(xué)歷,機(jī)械、電子類專業(yè);
5、有機(jī)械裝配、電子電氣裝配經(jīng)驗(yàn)。
6、具有高級(jí)技工證及技師、高級(jí)技師待遇可面談。
7、能接受出差任務(wù)。

普工

4000-7000元
桂林-七星區(qū)-英才科技園 20人 20-40歲 初中以上 印刷廠 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:7人 瀏覽:375
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-14
吳女士
人力資源
1、在管理人員組長(zhǎng)/車間主任等的領(lǐng)導(dǎo)指揮下開展工作;
2、自覺遵守公司安全、品質(zhì)、衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺服從工作安排;
3、工序分為裝訂、燙金、粘盒、膠包、瓦楞、折頁(yè)、手工操作等;
4、增強(qiáng)效率意識(shí),加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,確保當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成;
5、正確選用作業(yè)設(shè)備、工具、嚴(yán)格按照操作過程操作機(jī)械、設(shè)備,嚴(yán)禁違章操作或未經(jīng)培訓(xùn)操作。
崗位要求
1、能吃苦耐勞,手腳麻利
2、身體健康,無200度以上近視,非色盲
印刷生產(chǎn)各工序操作,可培訓(xùn)
6天工作制
約 3 個(gè)崗位

桂林七星區(qū)車間主任招聘最新投遞

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桂林七星區(qū)車間主任招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 6K,最多人拿:5K
  • 14.3%
    4K
  • 57.1%
    5K
  • 35.7%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    33.3%
  • 高中
    13.3%
  • 大專
    40%
  • 本科
    13.3%
桂林七星區(qū)車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占33.3%,高中占13.3%,大專占40%,本科占13.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    33.3%
  • 1-3年
    33.3%
  • 3-5年
    26.7%
  • 5-10年
    6.7%
桂林七星區(qū)車間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占33.3%,1-3年占33.3%,3-5年占26.7%,5-10年占6.7%。

桂林 車間主任百科

...崗位職責(zé)
1. 主持車間日常工作事務(wù),使車間管理正規(guī)化、規(guī)范化、合理化。
2. 對(duì)外協(xié)調(diào)與其他各相關(guān)職能部門(科室)之間的工作,確保生產(chǎn)相關(guān)工作順利進(jìn)行。
3. 建立本部門的KPI指標(biāo),其中包括產(chǎn)能指標(biāo)、品質(zhì)指標(biāo)、成本指標(biāo)。并進(jìn)行持繼改
善措施。
4. 組織并推進(jìn)ISO9000、ISO14000、OHSAS18000體系在本車間的工作,體系實(shí)施與管
控,品質(zhì)改善措拖。
5. 生產(chǎn)制程管控,生產(chǎn)成本控制。
6. 主導(dǎo)各職能組人才培訓(xùn)和接班人培養(yǎng),使各項(xiàng)工作順利進(jìn)行和接替。
7. 安排車間人員的上崗資格認(rèn)定,技能提升培訓(xùn)。
8. 負(fù)責(zé)車間各職能單位績(jī)效考核。
9. 負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)管理,組織對(duì)生產(chǎn)安全培訓(xùn),事故處理演習(xí),致力減少安全隱患
和避免安全事故的發(fā)生。
10.上級(jí)交辦的其它工作。
11..遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求
12.監(jiān)督及上報(bào)信息安全違規(guī)行為。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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