1.負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品的硬件測(cè)試;
2.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)規(guī)劃,設(shè)計(jì)測(cè)試方案,編寫測(cè)試計(jì)劃,開發(fā)測(cè)試用例;
3.按項(xiàng)目管理規(guī)范的要求編制相關(guān)技術(shù)文檔。;
4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的維修、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試等;
5.負(fù)責(zé)施工人員的培訓(xùn)及時(shí)做好產(chǎn)品反饋;
6.對(duì)原有產(chǎn)品的優(yōu)化、升級(jí)等工作。
桂林醫(yī)療器械公司產(chǎn)品調(diào)試工程師招聘
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桂林 產(chǎn)品調(diào)試工程師 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電子工程師
15000-20000元2024-10-24楊小姐人力資源專員15000-20000元/月+項(xiàng)目提成+2500元/月福利保險(xiǎn)
1. 按設(shè)計(jì)流程完成產(chǎn)品的方案設(shè)計(jì)、器件選型、原理圖PCB設(shè)計(jì)、程序設(shè)計(jì)等工作;
2. 配合機(jī)械、結(jié)構(gòu)、測(cè)試、工藝等各職能工程師完成產(chǎn)品的準(zhǔn)備、調(diào)試、測(cè)試、轉(zhuǎn)產(chǎn)等工作;
3. 解決在產(chǎn)品開發(fā)過(guò)程中涉及的電氣性能、EMC等相關(guān)技術(shù)問題;
4. 按開發(fā)流程要求,輸出各階段開發(fā)文檔。
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桂林 測(cè)試工程師招聘工資
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5123
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薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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6.7%2K
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13.3%5K
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13.3%6K-8K
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10%8K-1W
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10%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷73.3%
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高中3.3%
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大專16.7%
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本科6.7%
桂林測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占73.3%,高中占3.3%,大專占16.7%,本科占6.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)80%
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1-3年16.7%
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3-5年3.3%
桂林測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80%,1-3年占16.7%,3-5年占3.3%。