1.負(fù)責(zé)對(duì)所有涉及的審計(jì)事項(xiàng),編寫(xiě)內(nèi)部審計(jì)報(bào)告,提出處理意見(jiàn)和建議;
2.協(xié)助政府審計(jì)部門(mén)和會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)公司的獨(dú)立審計(jì)活動(dòng);
3.負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計(jì)資料的原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作,按規(guī)定保守秘密和保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。
4.制定及執(zhí)行公司總體稅收籌劃方案,監(jiān)督方案執(zhí)行及定期匯報(bào)執(zhí)行情況;
5.針對(duì)公司具備的各類(lèi)稅收優(yōu)惠條件以及項(xiàng)目實(shí)際情況,提出項(xiàng)目稅務(wù)籌劃方案;
6.制定公司稅務(wù)管理相關(guān)制度及監(jiān)督執(zhí)行;
7.建立與稅務(wù)部門(mén)的良好關(guān)系。
桂林電子公司統(tǒng)計(jì)員招聘
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桂林 統(tǒng)計(jì)員 招聘
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統(tǒng)計(jì)文員
2000-4000元2024-10-24韋雪玲1、負(fù)責(zé)錄表,做經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表、分析
2、負(fù)責(zé)職工病、事、加班、考勤等統(tǒng)計(jì)工作,做好獎(jiǎng)酬金表工作
3、負(fù)責(zé)辦公室的辦公用品采購(gòu)
4、需頂崗前臺(tái)對(duì)顧客的疑問(wèn)進(jìn)行解答。進(jìn)行票劵里面的存入、回收以及兌換登記
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷41%
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高中7.7%
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中專(zhuān)15.4%
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大專(zhuān)30.8%
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本科5.1%
桂林統(tǒng)計(jì)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占41%,高中占7.7%,中專(zhuān)占15.4%,大專(zhuān)占30.8%,本科占5.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)66.7%
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1-3年30.8%
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3-5年2.6%
桂林統(tǒng)計(jì)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占66.7%,1-3年占30.8%,3-5年占2.6%。