1.負(fù)責(zé)對所有涉及的審計(jì)事項(xiàng),編寫內(nèi)部審計(jì)報(bào)告,提出處理意見和建議;
2.協(xié)助政府審計(jì)部門和會計(jì)師事務(wù)所對公司的獨(dú)立審計(jì)活動;
3.負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計(jì)資料的原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作,按規(guī)定保守秘密和保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。
4.制定及執(zhí)行公司總體稅收籌劃方案,監(jiān)督方案執(zhí)行及定期匯報(bào)執(zhí)行情況;
5.針對公司具備的各類稅收優(yōu)惠條件以及項(xiàng)目實(shí)際情況,提出項(xiàng)目稅務(wù)籌劃方案;
6.制定公司稅務(wù)管理相關(guān)制度及監(jiān)督執(zhí)行;
7.建立與稅務(wù)部門的良好關(guān)系。
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統(tǒng)計(jì)文員
2000-4000元2025-11-14
韋雪玲1、負(fù)責(zé)錄表,做經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)表、分析
2、負(fù)責(zé)職工病、事、加班、考勤等統(tǒng)計(jì)工作,做好獎酬金表工作
3、負(fù)責(zé)辦公室的辦公用品采購
4、需頂崗前臺對顧客的疑問進(jìn)行解答。進(jìn)行票劵里面的存入、回收以及兌換登記
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù) -
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)專員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-13
馬小姐招聘主管1.U9系統(tǒng)銷售數(shù)據(jù)錄單,針對所有跨境平臺 ;
2.海外在途庫存記錄跟進(jìn),做庫存合核對 ;
3.每月U9和平臺庫存差異核對 ;
4跨境平臺借調(diào)庫存錄系統(tǒng) ;
5.海外倉系統(tǒng)SKU管理;
6.庫存編碼對應(yīng)SKU核對。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生(國際商務(wù)、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè));
2.有跨境平臺或者U9系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.有一定的英語讀寫能力及數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)能力;
4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心、抗壓能力。
福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、免費(fèi)培訓(xùn)、崗位晉升等。 -
跨境商務(wù)專員(數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方向)
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-07
馬小姐招聘主管1.U9系統(tǒng)銷售數(shù)據(jù)錄單,針對所有跨境平臺 ;
2.海外在途庫存記錄跟進(jìn),做庫存合核對 ;
3.每月U9和平臺庫存差異核對 ;
4跨境平臺借調(diào)庫存錄系統(tǒng) ;
5.海外倉系統(tǒng)SKU管理;
6.庫存編碼對應(yīng)SKU核對。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生(國際商務(wù)、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè));
2.有跨境平臺或者U9系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.有一定的英語讀寫能力及數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)能力;
4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心、抗壓能力。
福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、免費(fèi)培訓(xùn)、崗位晉升等。
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李小姐投遞了 桂林酷樂旋風(fēng)娛樂有限公司 的 統(tǒng)計(jì)文員 職位2025-11-20 -
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桂林統(tǒng)計(jì)員招聘工資
¥
3470
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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24.1%2K
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44.8%3K
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27.6%4K
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6.9%5K
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3.4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷38.7%
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高中12.9%
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中專12.9%
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大專
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本科3.2%
桂林統(tǒng)計(jì)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占38.7%,高中占12.9%,中專占12.9%,大專占32.3%,本科占3.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)58.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.2%
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1-3年35.5%
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3-5年3.2%
桂林統(tǒng)計(jì)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占58.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.2%,1-3年占35.5%,3-5年占3.2%。