桂林汽車銷售公司財(cái)務(wù)經(jīng)理主管招聘

按職能類別按關(guān)鍵詞

共找到 4條桂林財(cái)務(wù)經(jīng)理主管招聘職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(104) 柳州(27) 桂林(25) 貴港(19) 欽州(10) 玉林(6) 北海(5) 百色(4) 梧州(3) 賀州(3) 河池(3) 來(lái)賓(3) 崇左(3) 防城港(1)

按地區(qū)：

不限(25) 靈川縣(6) 七星區(qū)(5) 秀峰區(qū)(4) 臨桂區(qū)(3) 荔浦市(2) 灌陽(yáng)縣(2) 疊彩區(qū)(1) 象山區(qū)(1) 永福縣(1)

按商圈：

不限(11) 八里街(3) 真龍二手車市場(chǎng)(2) 信息產(chǎn)業(yè)園(1) 蘇橋鎮(zhèn)(1) 耀和榮裕(1) 彰泰天街(1) 桂林客世界廣場(chǎng)(1) 萬(wàn)象城(1)

按福利：

不限(17) 五險(xiǎn)(3) 公積金(3) 周末雙休(3) 工作餐(3) 崗位晉升(2) 年終獎(jiǎng)(1) 節(jié)日禮物(1) 培訓(xùn)提升(1)

財(cái)務(wù)主管

6000-6500元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場(chǎng) 1人 3年以上 33-40歲大專以上汽車汽車銷售汽車配件

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2024-10-30

謝女士

人事專員

1、按照集團(tuán)公司要求及本公司業(yè)務(wù)實(shí)際需求搭建財(cái)務(wù)核算體系，財(cái)務(wù)制度、內(nèi)控制度的制定及更新優(yōu)化完善財(cái)務(wù)管理信息化體系;
2、參與業(yè)務(wù)合同審核，與業(yè)務(wù)部門的溝通;
3、日常報(bào)銷審核，憑證審核，每月編制財(cái)務(wù)報(bào)表；
4、對(duì)公司往來(lái)管理、資金管理，與稅務(wù)、銀行溝通
5、每月往來(lái)帳核對(duì)、編制催收函與業(yè)務(wù)部門進(jìn)行確認(rèn)，及與出納帳的核對(duì)；
6、公司資產(chǎn)的盤點(diǎn)和核算；
7、做好財(cái)務(wù)流程制度的監(jiān)督執(zhí)行，積極配合其它部門工作；
8、業(yè)務(wù)部門提成工資基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的審核，保證及時(shí)性與準(zhǔn)確性；
9、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的收集，整理，裝訂、歸檔工作；
10、領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦事項(xiàng)。

財(cái)務(wù)經(jīng)理

6000-12000元

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司

無(wú)固定辦公點(diǎn) 1人 5年以上 25-40歲大專以上汽車汽車銷售汽車配件

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
接受全國(guó)外地工作

2024-10-30

謝女士

人事專員

1、財(cái)務(wù)、金融、管理或相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷；
2、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、邏輯分析能力和文字綜合能力；
3、工作積極、細(xì)致、認(rèn)真。
4、中級(jí)以上職稱優(yōu)先。
5、汽車行業(yè)3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作；
2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及相關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行；
3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策；
4、負(fù)責(zé)編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告；
5、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作；
6、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系。

財(cái)務(wù)經(jīng)理

7000-8000元

桂林鑫廣達(dá)博遠(yuǎn)汽車銷售服務(wù)有限公司

無(wú)固定辦公點(diǎn) 1人 5年以上 30-45歲大專以上電子汽車汽車銷售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
工作餐
年終獎(jiǎng)

2024-10-26

羅小姐

人力

1、主持財(cái)務(wù)部的日常工作，并制訂本部門的工作計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)完成整年財(cái)務(wù)與稅收籌劃。
3、對(duì)已制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)控流程的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)控。
4、負(fù)責(zé)與工商、稅務(wù)、銀行部門的關(guān)系協(xié)調(diào)與維護(hù)。
5、指導(dǎo)審核公司的收入、成本、費(fèi)用和利潤(rùn)的計(jì)算情況
6、負(fù)責(zé)編制檢查所管轄公司按集團(tuán)要求報(bào)送相關(guān)報(bào)表
7、主動(dòng)進(jìn)行財(cái)會(huì)資訊分析和評(píng)價(jià)，向領(lǐng)導(dǎo)提供及時(shí)、可靠的財(cái)務(wù)信息和有關(guān)工作建議
8、負(fù)責(zé)本公司各項(xiàng)資金的籌措及使用工作
9、此崗位屬于集團(tuán)外調(diào)崗位，工作地點(diǎn)在全國(guó)范圍內(nèi)，需要能接受調(diào)劑。

財(cái)務(wù)經(jīng)理

4000-5000元

桂林星捷汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-靈川縣 1人保險(xiǎn) 汽車汽車銷售

2024-10-22

潘小姐

1.制定公司財(cái)務(wù)政策、財(cái)務(wù)管理流程、授權(quán)等、搭建財(cái)務(wù)系統(tǒng)和財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)。 2.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定財(cái)務(wù)規(guī)劃，參與公司重大財(cái)務(wù)問題的決策。 3.組織公司年度/季度財(cái)務(wù)預(yù)算，指導(dǎo)并匯總各部門預(yù)算，組織編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算、成本計(jì)劃、資金計(jì)劃。 4.組織公司財(cái)務(wù)核算，主導(dǎo)收入、成本。 5、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，監(jiān)督資金管理和預(yù)、決算，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展資金需求。

約 4 個(gè)崗位

桂林汽車銷售公司財(cái)務(wù)經(jīng)理主管招聘最新投遞

唐女士

投遞了桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司的財(cái)務(wù)主管職位

2024-11-01
楊小姐

投遞了桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司的財(cái)務(wù)主管職位

2024-11-01
駱小姐

投遞了桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司的財(cái)務(wù)主管職位

2024-10-31
石小姐

投遞了桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司的財(cái)務(wù)經(jīng)理職位

2024-10-28
蘇小姐

投遞了桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司的財(cái)務(wù)主管職位

2024-10-26
王小姐

投遞了桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)二手車銷售有限公司的財(cái)務(wù)主管職位

2024-10-25

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桂林財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資

￥ 5831

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 158份樣本

薪酬區(qū)間: 3K - 20K，最多人拿：4K

8.2%

3K
26.6%

4K
22.8%

5K
24.7%

6K-8K
9.5%

8K-1W
8.2%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

37.3%
中專

1.3%
大專

44.9%
本科

16.5%

桂林財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占37.3%，中專占1.3%，大專占44.9%，本科占16.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

36.1%
1-3年

31.6%
3-5年

27.8%
5-10年

4.4%

桂林財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占36.1%，1-3年占31.6%，3-5年占27.8%，5-10年占4.4%。

桂林財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)

1.審核記賬憑證，據(jù)實(shí)登記各類明細(xì)賬，并根據(jù)審核無(wú)誤的記賬憑證匯總、登記總賬。
2.負(fù)責(zé)設(shè)置本企業(yè)會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬簿，并指導(dǎo)會(huì)計(jì)人員做好記賬、結(jié)賬和對(duì)賬工作。
3.定期對(duì)總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬，并進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對(duì)賬，保證賬賬相符。
4.月底負(fù)責(zé)結(jié)轉(zhuǎn)各項(xiàng)期間費(fèi)用及損益類憑證，并據(jù)以登賬。
5.編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表，編寫會(huì)計(jì)報(bào)表附注，進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析并上報(bào)高層管理人員。
6.為企業(yè)貸款及企業(yè)基礎(chǔ)資料匯編工作提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、合并會(huì)計(jì)報(bào)表。
7.為企業(yè)預(yù)算編制及管理提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，為統(tǒng)計(jì)人員提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
8.為會(huì)計(jì)事務(wù)所審計(jì)工作提供各明細(xì)賬情況表及相關(guān)審計(jì)資料。
9.完成上級(jí)交付的臨時(shí)工作及其他任務(wù)。

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