桂林補貼培訓招聘 logo

桂林補貼培訓招聘

桂聘提供2025年11月桂林補貼培訓最新招聘,七星區(qū)221條臨桂區(qū)125條,有加班補貼等,更多補貼培訓補貼培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū) 10人 通信 投遞:11人 瀏覽:920
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-19
唐璐
人事經(jīng)理
1、工作內(nèi)容:辦理中國移動通信的相關(guān)業(yè)務(wù);銷售手機、配件、智能產(chǎn)品等相關(guān)產(chǎn)品。
2、要求:18-35歲,有長期穩(wěn)定工作的計劃,積極上進,勤奮好學,無紋身,無體味,有銷售或通訊相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、市區(qū)15家門店就近安排。
4、上班時間:根據(jù)不同門店安排時間,大多數(shù)為上二休一。

京東運營專員

4000-8000元
桂林-象山區(qū)-萬福廣場 3人 寵物 電子商務(wù) 投遞:1人 瀏覽:69
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-19
呂小姐
人資
1、負責京東店鋪整體運營和日常管理;
2、制定月度銷量任務(wù)、月度店鋪推廣預算和服務(wù)水平提升目標;
3、執(zhí)行相關(guān)網(wǎng)絡(luò)營銷方案,完成預期銷售目標;
4、營銷工具研究,提出應(yīng)用方案,提高入店流量、增大點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率;
5、熱銷類目及產(chǎn)品分析,為公司定制網(wǎng)銷產(chǎn)品提供依據(jù);
6、定期針對推廣效果進行跟蹤、評估,并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表,及時提出營銷改進措施,并給出切實可行的改進方案;
7、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理;
8、優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、庫存和產(chǎn)品線,并根據(jù)實際情況微調(diào)店鋪的經(jīng)營方向;
9、京東(經(jīng)銷商)進銷存的管理。

會計實習生

2000元
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 1人 法律 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:16人 瀏覽:345
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-19
張女士
人事經(jīng)理
崗位要求:
1.25、26屆畢業(yè)生,財稅相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.溝通學習能力強,靈活應(yīng)變能力強
3.能快速適應(yīng)新環(huán)境
崗位職責:
1.協(xié)助會計處理日常稅務(wù)工作,最好有交通工具,有時候需要外出去稅務(wù)局或工商局以及其他外出事項;
2.開票、領(lǐng)票、裝訂憑證、整理票據(jù)等;
3.其他臨時工作安排
因為工作比較忙,抱歉如沒有及時回復或已讀未回,請直接來公司面試,到了在前臺直接說面試實習崗位就可,地址:桂林市七星區(qū)穿山東路12號體育館北2門5樓慧企財稅
2025-11-19
陳主任
人事行政主任
上班時間:9:00-17:30(午休1.5小時)周末雙休 薪酬福利:五險一金+年終獎+節(jié)日福利+通訊補貼+帶薪年假+員工旅游+團建活動+培訓+員工關(guān)懷福利

項目專員

3000-5000元
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學西校區(qū) 1人 安防 機電 計算機 投遞:3人 瀏覽:42
2025-11-19
張華成
【崗位職責】 1、維護客戶關(guān)系; 2、業(yè)務(wù)系統(tǒng)售后服務(wù),系統(tǒng)培訓,業(yè)務(wù)解答 3、公司安排的其他事情; 【任職要求】 1、大專及以上應(yīng)屆畢業(yè)生,計算機相關(guān)專業(yè)更佳; 2、良好的溝通組織能力,抗壓能力 …… 工作時間及福利: 1、工作時間: 8:30-12:00 14:00-18:00雙休/法定節(jié)假日休息; 2、能力快速提升,輔助學歷提升; 3、工作環(huán)境優(yōu)渥,節(jié)假日福利,五險; 4、吃住補貼,交通補助

兒童攝影師

3000-10000元
桂林-疊彩區(qū) 10人 攝影 瀏覽:35
2025-11-19
悠悠
有專人培訓,一對一指導!加入我們之前你可以不是最優(yōu)秀的,我們尋找的是,最認真好學、最積極向上、最熱情團結(jié)、最有正能量的小伙伴,加入我們 一起努力拼搏奮斗,月薪上萬真的不是夢! …… 基本待遇:包午餐,有壽金,保險補貼。一年兩次集體旅游!
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 2人 2年以上 20-40歲 中專以上 房地產(chǎn) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:10人 瀏覽:422
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-11-18
謝小姐
強電、綜合維修技工: 1、負責本商業(yè)項目的所有公共設(shè)施設(shè)備日常維修工作; 2、及時提供接報修服務(wù); 3、負責協(xié)同領(lǐng)班對管轄范圍內(nèi)設(shè)備、設(shè)施的更新、改造建議; 4、負責所管轄范圍內(nèi)維修項目的施工現(xiàn)場巡查工作,并負責施工現(xiàn)場安全巡查工作; 5、負責每月對所轄區(qū)內(nèi)業(yè)主/租戶和公共區(qū)域的能耗計量抄錄。 弱電技工: 1、本商業(yè)區(qū)各類報修的處理工作; 2、執(zhí)行對街區(qū)設(shè)施設(shè)備的定期維修保養(yǎng)工作; 3、執(zhí)行對街區(qū)設(shè)施設(shè)備的每天巡檢工作,維保單位施工跟進匯報。 暖通技工: 1、制冷季節(jié),根據(jù)每日環(huán)境溫度運行空調(diào)主機; 2、取暖季節(jié),根據(jù)環(huán)每日境溫度運行鍋爐設(shè)備; 3、檢查空調(diào)系統(tǒng)附屬設(shè)備...

抖音直播助播

3600-6000元
無固定辦公點 1人 1年以上 18歲以上 大專以上 服裝 內(nèi)衣 投遞:3人 瀏覽:263
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-11-18
甘茂平
總經(jīng)理
1、負責或協(xié)助直播間布景師布置直播間,調(diào)試燈光和直播設(shè)備 2、協(xié)助主播展示產(chǎn)品樣品,提煉產(chǎn)品賣點,完成商品鏈接制作、上架、彈窗 3、與粉絲進行即時互動,活躍直播間氣氛,維持直播熱度 4、實時關(guān)注后臺數(shù)據(jù),協(xié)助主播控制直播節(jié)奏,提醒主播注意直播情況,并及時進行調(diào)整 5、及時反饋直播期間的咨詢、投訴、建議,提出合理的解決方案 6、直播后根據(jù)數(shù)據(jù)反饋分析用戶群體、用戶需求、直播效果,不斷優(yōu)化運營策略,增加粉絲的數(shù)量和活躍度,達成銷售轉(zhuǎn)化 7、協(xié)助公司或獨立主播招募、拓展、挖掘、培養(yǎng)直播人員
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 10人 28歲以上 保險 投遞:1人 瀏覽:113
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-18
蘭芳
人事經(jīng)理
+節(jié)日福利 ? 發(fā)展支持:專業(yè)培訓+差旅全報+國內(nèi)外進修機會? 崗位詳情: 工作時間:月休8天(8:30-17:30,彈性考勤) 工作地點:桂林市桂兵大廈11號3樓 差旅政策:100%報銷外出培訓及商務(wù)差旅費用 …… .專業(yè)的培訓和職業(yè)發(fā)展機會,幫助您提升專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。 .良好的工作環(huán)境和團隊氛圍,讓您在工作中感受到快樂和成就感。 .廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會,助您在保險行業(yè)實現(xiàn)個人價值。
桂林-象山區(qū) 1人 高中以上 燃氣 環(huán)境優(yōu)美 投遞:17人 瀏覽:729
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-18
蔣先生
人力資源部主任
一、崗位職責: 1、現(xiàn)場巡檢設(shè)備運行情況,抄錄數(shù)據(jù)建立臺帳; 2、LNG卸車前,檢查設(shè)備安全狀況保證安全正常工作; 3、參與站內(nèi)各種設(shè)備的維護、維修操作保養(yǎng); 4、24小時監(jiān)控站區(qū)壓力、溫度、流量,分析站區(qū)、縣區(qū)管網(wǎng)是否安全運行; 5、負責站內(nèi)儲配、計量、調(diào)壓、加臭等運行設(shè)備的操作與維護,填寫設(shè)備運行臺帳,記錄氣量壓力與流量數(shù)據(jù)報送調(diào)度中心; 6、監(jiān)視設(shè)備的運行情況并控制輸配壓力與流量,維護相關(guān)臺帳; 7、落實站內(nèi)安全管理工作計劃,負責站區(qū)安全巡視。 二、任職要求 1、40歲以下,高中、中專或以上學歷; 2、具有豐富的場站運行、設(shè)備管理維護知識 3、從事燃氣工作或與燃氣相...

普工

5000元
桂林-象山區(qū) 2人 25-45歲 農(nóng)業(yè) 投遞:13人 瀏覽:1011
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
2025-11-18
呂先生
人事部經(jīng)理
一、工作內(nèi)容: 砍魚和面包車配送,晚上上班平均8小時/天,桂林市象山區(qū)瓦窯沙河農(nóng)產(chǎn)品物流中心內(nèi)-水產(chǎn)批發(fā)區(qū)。 二、職位要求: 年齡25-45歲,身體健康,無近視,無紋身。 三、其他福利: 國家法定節(jié)假日休息。包住宿,免房租費和免水電費等。
桂林-靈川縣 3人 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科以上 建材 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:72
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-18
謝女士
經(jīng)理
1、負責指定區(qū)域內(nèi)品牌渠道的開拓與布局,有從0到1開拓市場經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、良好的商務(wù)形象、溝通表達能力及團隊協(xié)作精神 3、晉升機會:招商經(jīng)理 - 高級經(jīng)理 - 招商總監(jiān) 4、綜合薪酬: 4k - 20k,上不封頂
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 10人 28歲以上 保險 投遞:4人 瀏覽:116
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-18
蘭芳
人事經(jīng)理
年度體檢+節(jié)日福利 ? 發(fā)展支持:專業(yè)培訓+差旅全報+國內(nèi)外進修機會 崗位詳情: 工作時間:月休8天(8:30-17:30,彈性考勤) 工作地點:桂林市桂兵大廈11號3樓 差旅政策:100%報銷外出培訓及商務(wù)差旅費用 …… 我們提供:? .行業(yè)領(lǐng)先的薪酬福利體系 .專業(yè)的養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)培訓課程 .清晰的職業(yè)發(fā)展通道

外拓專員

3200-8000元
桂林-疊彩區(qū) 10人 25-45歲 健康 投遞:2人 瀏覽:146
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 無責底薪
2025-11-18
王主管
人事主管
崗位職責: 1,拓展客戶資源,通過線下聊單、店面體驗將產(chǎn)品精準觸達目標客戶群體。 2,傳遞健康理念,建立企業(yè)與消費者的信任紐帶。 3,配合促銷活動,達成銷售。 二、任職要求: 1,認可公司,認可行業(yè) 2,積極主動,服從管理 3,具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力,能承受一定的工作壓力 三、薪資待遇:試用期無責底薪3200+800績效考核(轉(zhuǎn)正薪資面談)

泰康城市經(jīng)理

20000-30000元·13薪
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 10人 28歲以上 保險 瀏覽:41
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-11-18
蘭芳
人事經(jīng)理
自己建團隊 當事業(yè)老板? ?? 您負責 ? ?自主建團隊?:招募成員,帶團隊經(jīng)營 ? ?客戶經(jīng)營?:服務(wù)中高端醫(yī)養(yǎng)需求 ? ?日常管理?:市場化運作 ?? 泰康支持 ?? ?0元啟動?:產(chǎn)品/培訓

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