桂林補貼培訓招聘（有提供住房）
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桂林 補貼培訓 招聘
（有提供住房）職位。好工作，上桂聘
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充電器廠普工
4200-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
宋經(jīng)理經(jīng)理桂林賽爾康大量招聘臨時工
員工17元一個小時。
崗位輕松，管理人性化，加班穩(wěn)定。
上六休一，八點對八點，每天只加兩小時，每周休息一天，保證充足的休息時間，帶薪培訓。
【生產(chǎn)產(chǎn)品】手機充電器
【年齡要求】18—46歲
【上班班次】部分拉線還是長白班，其他拉線開始倒班，后續(xù)根據(jù)生產(chǎn)情況安排倒班，倒班也是做六休一。
【員工崗位】流水線，手工，坐班。
【伙食條件】先吃后扣。
【住宿事項】 住宿免費，水電費平攤
【空調(diào)配置】空調(diào)車間/空調(diào)宿舍，熱水，宿舍還有WIFI覆蓋 -
產(chǎn)品經(jīng)理
6000-9000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前
王女士HR【崗位職責】
1、獨立負責某個終端產(chǎn)品的規(guī)劃、設計和優(yōu)化，與研發(fā)、設計、市場等部門緊密合作，確保產(chǎn)品順利上線并持續(xù)優(yōu)化。
2、市場調(diào)研與產(chǎn)品規(guī)劃：需要進行深入的市場調(diào)研，分析市場、人群需求和競品情況，為產(chǎn)品規(guī)劃提供有力支持。
3、產(chǎn)品設計與開發(fā)管理：需要主導產(chǎn)品的設計工作，包括內(nèi)外包裝設計、口味設計等。同時，需要與開發(fā)團隊緊密合作，保證產(chǎn)品按時交付。
4、數(shù)據(jù)分析與產(chǎn)品優(yōu)化：需要對產(chǎn)品數(shù)據(jù)進行深入分析，了解用戶行為、產(chǎn)品表現(xiàn)等，為產(chǎn)品優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持。
5、了解電商渠道及線下渠道，參與制定銷售策略和促銷活動，提供新產(chǎn)品相關的建議和方案，以支持銷售目標的達成。
6、跟蹤和分析銷售數(shù)據(jù)，為銷售團隊提供市場趨勢和新產(chǎn)品表現(xiàn)的反饋，以便其調(diào)整銷售策略。
7、在產(chǎn)品設計和推廣過程中，注重知識產(chǎn)權保護和風險控制，避免潛在的法律風險。
8、專業(yè)知識與法規(guī)遵從：掌握保健品行業(yè)知識和相關的行業(yè)法規(guī)和政策，確保產(chǎn)品的設計和推廣符合法規(guī)要求。
【任職要求】
1、市場營銷策劃等相關專業(yè)本科及以上學歷；
2、能熟練運用各種市場趨勢分析工具有較強的數(shù)據(jù)分析和挖掘能力；
3、良好的團隊協(xié)作能力，有創(chuàng)新思維、較強的市場趨勢敏感性和消費者洞察力，有網(wǎng)絡宣發(fā)渠道的策劃運營能力；
4、具備市場調(diào)研、用戶需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃等方面的能力；
5、熟練掌握excel ppt及各類辦公軟件，具備較強的文字整理能力；
6、相關行業(yè)經(jīng)驗3年以上。 -
OPPO小米手機組裝包裝檢測
4300-5800元
1小時前
宋經(jīng)理經(jīng)理工作內(nèi)容：主要負責小米、oppo手機生產(chǎn)制造（普通工衣）
年齡要求：18-45歲，男女不限，無大面積紋身，無犯罪記錄，全坐班，兩班倒
工資待遇：綜合工資4000
小時工工資待遇：:17元/小時，做滿十天以后預支。
上班時間：8:00-20:00、一個月倒一次班
福利待遇：包住、有飯卡，6-8人間，有空調(diào)，熱水器，洗衣機 -
法務專員
5000-7000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前
王女士HR崗位職責： 1、起草并審核合同、規(guī)章制度等文件，參與談判、審查、糾紛調(diào)查、調(diào)解和仲裁 2、協(xié)助處理合規(guī)管理事務； 3、協(xié)助處理組織涉及的訴訟、仲裁等法律糾紛案件； 4、協(xié)助開展組織內(nèi)部的法制宣傳教育； 5、協(xié)助部門經(jīng)理處理各類法務相關工作。 任職要求： 1、3年及以上法律事務或合規(guī)崗位工作經(jīng)驗，法律相關專業(yè)，本科及以上學歷； 2、熟悉民法典、勞動合同法等法律法規(guī)； 3、有較好的責任心、執(zhí)行力和抗壓能力，具有較強的寫作及溝通協(xié)調(diào)能力。 -
高級審計員
6000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前
王女士HR崗位描述 1、依據(jù)上市公司相關法律及制度，完善內(nèi)部審計制度和流程，完成審計工作任務; 2、定期對公司內(nèi)控體系進行評測，及時發(fā)現(xiàn)潛在問題和風險，并提出改進計劃，組織相關部門建立和完善業(yè)務流程; 3、針對各項審計結果，編制審計報告、整改建議，并進行跟蹤推進，履行監(jiān)察職責。 任職要求 1、財務、會計、審計或相關專業(yè)本科及以上學歷; 2、具備獨立項目審計經(jīng)驗，熟悉審計、財務、內(nèi)控體系及流程; 3、專業(yè)知識扎實，熟悉國家審計相關法規(guī)、程序和方法; 4、具有良好的職業(yè)道德操守，溝通協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力強; 5、具備團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
會計主管
10000-15000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前
王女士HR負責公司財務報告的編制和財務分析，確保數(shù)據(jù)的準確性和及時性； 2、監(jiān)督日常會計核算工作，審核會計憑證和賬簿； 3、參與年度預算編制，并對預算執(zhí)行情況進行分析； 4、協(xié)助財務經(jīng)理管理和指導會計團隊，并提專業(yè)技能方面的相關供培訓和支持 -
操作工包住宿260/天
6000-8500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
楊主管招聘主管（2）體檢費用58元/人，體檢費由個人支付，隨個月工資入賬； 2、休假： 全體員工享有國家法定假（每年11天）； 3、培訓晉升: A、技術通道：員工-技術員—助理工程師-工程師-主任工程師-總工程師 -
臨桂充電樁廠長白班普工
3900-4500元
2小時前
宋經(jīng)理經(jīng)理臨桂長白班男工 環(huán)境好無粉塵噪音 普工14/小時 月入4000-4500 打螺絲組裝 16-45歲 以上崗位餐補300/月 住宿免費水電免費，工作穩(wěn)定，食宿都在廠區(qū)，無需體檢，無需證，可預支工資， -
臨桂博晟科技大量招暑假小時工
4500-5500元
1小時前
甘主管人事不限婚況 國企企業(yè)招聘普工50人，目前在職員工7000人，主要生產(chǎn)手機零配件，華為/小米/ oppo等品牌 工作內(nèi)容:手機配件的組裝包裝，無技術含量，新手可上手 工資待遇18/小時，包住包吃或者伙食補貼 -
七星區(qū)東橫光長白班招無經(jīng)驗質(zhì)檢
4200-5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
甘主管人事桂林七星區(qū)長白班 現(xiàn)在可預約報名，可借支！ 空調(diào)車間坐班！無需經(jīng)驗！ 工作內(nèi)容：貼標簽，穿散件，測試，打包等手工活， 女性 18-45！男性，18-38歲 上班時間8：30-20：00，中午吃飯休息一個小時，下午半個小時，月休四天，星期天休息！ 工資福利：16元/小時，提供住宿，工廠食堂3.5一餐，月收入4500-5000，生日福利，廠里有食堂，伙食好，有湯有水果； 地址：桂林七星區(qū)東衡光 -
電焊工
6000-8000元
1小時前
劉姐姐經(jīng)理1. 臨桂長白班焊工，可以預支 2. 50歲以內(nèi)，有證無證都可以安排 3.主要負責箱體焊接 4.熟悉二保焊、氬氟焊 5.包住水電免費，可先吃后扣 -
長白班高工價焊工
6000-8000元
1小時前
夏經(jīng)理人事專員1. 臨桂大廠大量招聘包吃住 焊工（24元/小時）+300餐補 焊工工作內(nèi)容：負責箱體的焊接（熟悉二保焊、氬弧焊）均收7000-9000/月 裝配工作內(nèi)容：負責箱體裝配 普工14元/小時+300餐補 普工工作內(nèi)容：裝配、撕膜、上下掛、包裝等等 均收入4000-5000/月 工作特性：長期、穩(wěn)定 工作時間：長白班 工作地址：臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園 -
臨桂華為榮耀三期電子廠
4500-5600元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
甘主管人事人走賬清， 臨時工：做滿一個月18/小時+300餐補 正式工：綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼+180餐補 廠齡補貼0-200元/月，星級補貼0-320元/月.夜班補貼20元/晚 平時加班 …… 17/小時 周末加班22/小時 夜班補貼20/晚 綜合月薪 4000-5000 年齡16-47歲之間，男女不限 離職工資三個天內(nèi)全部結男女不限 16-45歲 -
臨桂領益制造可帶手機進車間
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
1小時前
甘主管人事底薪1990+加班費（平時17.16元/小時，周末22.87元/小時，法定節(jié)假日加班34.31元/小時）+全勤200+夜班補貼10元一天+餐補10元/天，免費住宿 -
客房保潔
2000-2500元
1小時前
卿女士行政人事1. 有酒店、民宿客房清潔者優(yōu)先 2. 熱情、工作勤快、有愛心 3. 細致耐心、與客戶交流親切 -
臨桂長白班包吃包住
3200-3500元
2小時前
李主管主管長白班，長白班 臨桂電源廠電子廠！ 1.電源部插件女工6名 2.小家店女工6名 3.變壓器看外觀女工2名 到手：3200-3500元/月 一天10.5小時，周休一天 工作地點：臨桂秧塘工業(yè)園 待遇：吃住免費（2頓正餐），空調(diào)車間，全坐班。 要求： 16～47歲，女工，身體健康，手腳靈活 -
桂林最高工價電子廠
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2小時前
尹經(jīng)理人事經(jīng)理小時工18/小時 189-200元/天（工作10.5小時/天） 小時工：18元/小時，5970塊/月 招聘要求：年齡16-47歲，男女不限 崗位：打螺絲，包裝，組裝，外觀檢測。 -
鮮榨果汁營業(yè)員
3500-5000元
1小時前
海興李總主要負責榨果汁操作工作，身體健康有一定的服務意識，有從業(yè)經(jīng)驗者擇優(yōu)錄用，無經(jīng)驗可培訓，工作自由。 -
車間操作工
3500-4500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前
王女士HR崗位描述 1、負責一線生產(chǎn)設備操作； 2、負責生產(chǎn)記錄填寫。 任職要求 1、初中以上學歷，有工廠從業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，有叉車證會開叉車者優(yōu)先考慮。； 2、身體健康，能適應3班2倒工作制（兩天白班、兩天夜班、休息兩天）； 3、五險、餐飲、住房補貼、節(jié)假日及生日福利。 -
機修工
4600-6000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前
王女士HR崗位描述 1、機電專業(yè)相關專業(yè)； 2、有機械設備、電路設備日常維修、維護保養(yǎng)工作經(jīng)驗； 3、會判斷故障、維修、保養(yǎng)工作； 4、電工證或制冷或焊工證； 5、長白班（早八-晚八），上四休二； 6、三年以上經(jīng)驗者優(yōu)先。 任職要求 1、品行端正，誠信廉潔；勤奮敬業(yè)，良好的團結合作； 2、中技以上學歷，3年以上相關工作經(jīng)驗，有相關證書； 3、能吃苦耐勞，協(xié)調(diào)配合及服務意識強； 4、能住廠，能配合生產(chǎn)時間工作。
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桂林補貼培訓招聘（有提供住房）最新投遞
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李女士投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 會計主管 職位2024-10-31 -
陳先生投遞了 桂林職翔企業(yè)管理有限公司 的 電焊工 職位2024-10-30 -
王小姐投遞了 廣西萬智源人力資源有限公司 的 桂林最高工價電子廠 職位2024-10-30 -
馬小姐投遞了 廣西萬智源人力資源有限公司 的 桂林最高工價電子廠 職位2024-10-29
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蒙先生投遞了 秀峰區(qū)魷客凱烽美食店 的 鮮榨果汁營業(yè)員 職位2024-10-29 -
王先生投遞了 桂林市臨桂區(qū)燕飛勞務服務部 的 操作工包住宿260/天 職位2024-10-29
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
人力資源 10人以下
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一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內(nèi)各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源 10人以下 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
