1.接待顧客的咨詢,了解并熟悉成為公司會(huì)員注冊(cè)的整個(gè)流程。
2.負(fù)責(zé)完成商品的來貨驗(yàn)收、上架成列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作。
3.負(fù)責(zé)做好商品的銷售記錄,盤點(diǎn),賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售的統(tǒng)計(jì)工作,收集顧客對(duì)各種商品的需求。
4.做好負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
桂林便利店店員/營(yíng)業(yè)員招聘
桂聘提供2025年11月桂林便利店店員/營(yíng)業(yè)員最新招聘,象山區(qū)1條秀峰區(qū)1條,平均工資約為2965元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有加班補(bǔ)貼等,更多便利店店員/營(yíng)業(yè)員便利店店員/營(yíng)業(yè)員店員營(yíng)業(yè)員導(dǎo)購(gòu)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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便利店?duì)I業(yè)員/店員
2500-3200元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-07
黃女士1. 工作內(nèi)容:
1、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;
2、負(fù)責(zé)收銀,做好貨品銷售、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作;
3、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷;
2、有超市工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具有較好的溝通能力及服務(wù)意識(shí),有耐心;
4、身體健康;
5、培養(yǎng)有意向在超市零售行業(yè)發(fā)展的人員,可晉升店長(zhǎng); -
便利店?duì)I業(yè)員
2600-3500元2025-11-05
寶匯hr【崗位職責(zé)】
1、熱情接待顧客,提供優(yōu)質(zhì)的購(gòu)物體驗(yàn);
2、負(fù)責(zé)商品的擺放、補(bǔ)貨及庫(kù)存管理,確保貨架整潔有序;
3、完成收銀工作,確保賬目準(zhǔn)確無(wú)誤;
【任職要求】
1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠耐心細(xì)致地與顧客交流;
2、能夠適應(yīng)輪班工作,保持工作區(qū)域的清潔與整潔;
3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作,共同完成店鋪運(yùn)營(yíng)任務(wù);
4、有零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
約 2 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林便利店店員/營(yíng)業(yè)員招聘最新投遞
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苗先生投遞了 桂林寶匯智河商業(yè)管理有限公司 的 便利店?duì)I業(yè)員 職位2025-11-19 -
韋小姐投遞了 桂林市凱星門窗有限公司 的 便利店?duì)I業(yè)員/店員 職位2025-11-18 -
曾先生投遞了 桂林市凱星門窗有限公司 的 便利店?duì)I業(yè)員/店員 職位2025-11-12 -
盤先生投遞了 桂林市凱星門窗有限公司 的 便利店?duì)I業(yè)員/店員 職位2025-11-10 -
蔣先生投遞了 桂林市凱星門窗有限公司 的 便利店?duì)I業(yè)員/店員 職位2025-11-10 -
張先生投遞了 桂林市凱星門窗有限公司 的 便利店?duì)I業(yè)員/店員 職位2025-11-10
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桂林店員/營(yíng)業(yè)員招聘工資
¥
2965
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 6K,最多人拿:3K
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0.3%小于2K
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35.8%2K
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49.2%3K
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7.1%4K
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2.5%5K
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0.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.1%
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初中11.4%
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高中11.1%
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中專4.8%
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大專2.6%
桂林店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.1%,初中占11.4%,高中占11.1%,中專占4.8%,大專占2.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)85.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年12.5%
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5-10年0.3%
桂林店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占85.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占12.5%,5-10年占0.3%。