1、負責公司所有人員整體形象把控（服裝、發(fā)型、妝容）；
2、負責制定并跟蹤落實公司所有人員形象標準；
3、負責組織培訓(xùn)個人形象的相關(guān)知識；
4、負責公司所有人員的服裝優(yōu)化、升級；
5、負責公司安排的與人員形象相關(guān)的工作。
桂林保安招聘（有加班補貼）
桂聘提供2025年11月桂林保安最新招聘，臨桂區(qū)25條七星區(qū)19條，平均工資約為2950元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多保安保安門衛(wèi)門衛(wèi)保安招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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120 保安
2700-4000元
- 五險
- 加班補貼
- 節(jié)日禮物
2025-11-13
戴先生HR一、秧塘工業(yè)園某廠急招12名男保安，身高170以上，10名女保安，身高158以上，年齡18-45歲，招隊長1名，初中以上文化，身體健康，工作經(jīng)驗，無犯罪記錄，退伍軍人優(yōu)先。
二、臨桂區(qū)（各鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點）急招30名銀行大廳保安，身高165以上，年齡20一45歲，，有工作經(jīng)驗，學(xué)歷高中以上懂點電腦，身體健康，退伍軍人優(yōu)先，無犯罪記錄
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
臨桂蘇橋廠區(qū)保安臨桂小區(qū)保安
2900-4000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-11-12
李經(jīng)理招聘經(jīng)理崗位一：
臨桂某小區(qū)招聘保安員
崗位要求：
1、具備保安的身體條件
2、初中文化以上，服從管理，吃苦耐勞
3、退伍軍人、有保安證或消防證的優(yōu)先錄取
4、工作時間：兩班倒，8點對20點，月休4天
5、薪資待遇：試用期3400元/月，轉(zhuǎn)正后3800元/每月，包住不包吃
6、負責小區(qū)范圍內(nèi)公共區(qū)域的相關(guān)秩序管理工作、巡邏檢查、登記放行、消防安全等
崗位二：
1. 臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園招6名保安
要求：
1、具備保安的身體條件
2、初中文化以上，服從管理，吃苦耐勞
3、退伍軍人、有保安證或消防證的優(yōu)先錄取
4、工作時間：兩班倒，8點對8點，4天月休，包住不包吃
5、薪資待遇：
（1、普通隊員3000，轉(zhuǎn)正后3200+200全勤）
（2、退伍軍人或者有中級消控證3300元/月，轉(zhuǎn)正后3700元/月）
6、負責項目范圍內(nèi)公共區(qū)域的相關(guān)秩序管理工作，巡邏檢查，登記放行等
崗位三：
（急聘保安）永福蘇橋物流園招人啦！
永?？h蘇橋鎮(zhèn)物流園現(xiàn)急招保安2名，具體要求如下：
- 工作時間：兩班倒，12小時制
- 任職要求：具備保安的身體條件
- 薪資待遇：綜合工資3100元
- 優(yōu)先條件：退伍軍人和有經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
崗位四：
臨桂生物廠招1名歲保安，工資待遇3000（2800+200 全勤獎）+100至500績效。退役軍人另加300元。
上班12小時制，兩班倒，月休四天；包住及中午工作餐。 -
保安隊長（國奧城）
3700元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-11-12
王小姐人事1.高中及以上學(xué)歷，3年以上物業(yè)安保工作經(jīng)驗，1年以上同崗位管理經(jīng)驗。
2.熟悉物業(yè)安全管理流程、消防法規(guī)及應(yīng)急處置流程，具備基礎(chǔ)的溝通協(xié)調(diào)與問題解決能力。
3.無不良記錄，責任心強，持有消防設(shè)施操作員等相關(guān)證書者優(yōu)先。
4.熟練使用電腦操作。月休6天。 -
安保/形象崗（臨桂）
4000-4400元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-10
谷小姐人事專員1.對公共設(shè)施設(shè)備及重點部位、裝修現(xiàn)場的巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時上報； 2.對車輛進行指引并指定停放位置； 3.在轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)進行詢問登記，若是閑雜人員應(yīng)禮貌將其勸離小區(qū)； 4.巡邏人員按指定路線、時間進行巡邏并簽到。 5.上班時間：兩班倒，08:00-20:00，月休4天。 -
物業(yè)保安
2200-2300元
2025-11-08
王女士人事專員任職資格： 1、55歲以下，身體健康，容貌端正，能吃苦耐勞，服從公司安排； 2、良好的親和力，有保安證、退伍軍人優(yōu)先考慮。 工作時間：三班倒 工作地址：市區(qū)周邊 -
保安
4600-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-11-08
石女士招聘專員工作職責： 1.負責人員、車輛、貨物進出管理管控; 2.車間進出管控; 3.物流貨物的安全及核對數(shù)量; 4.園區(qū)節(jié)能和重點區(qū)域的巡查管控; 5.違紀違規(guī)巡查和管控; 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù) 待遇： 綜合薪資（4200-6000）底薪2200+加班費+全勤獎+餐補+工齡獎+包住+五險一金 -
保安隊長
2200-2600元
2025-11-07
王女士人事專員2、良好的親和力，有保安證、退伍軍人優(yōu)先考慮。 工作時間：三班倒 工作地址：市區(qū)周邊 -
夜值保安—慧佳城
3500-3700元
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-11-07
谷小姐人事專員1.對公共設(shè)施設(shè)備及重點部位、裝修現(xiàn)場的巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時上報； 2.對車輛進行指引并指定停放位置； 3.在轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)可疑人員應(yīng)進行詢問登記，若是閑雜人員應(yīng)禮貌將其勸離小區(qū)； 4.巡邏人員按指定路線、時間進行巡邏并簽到。 5.上班時間：夜班 20:30-8:30，月休4天； 6.繳納雇主責任險。 -
保安
2000-2100元
2025-11-05
覃女士法人1、守護出入口和主要位置，觀察或使用專用器材，探測、檢查進入人員及車輛等，并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標，定時檢查消防設(shè)施，進行安全隱患排查，維護負責區(qū)域正常秩序 3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點 4、實時保護服務(wù)對象的人身及財產(chǎn)安全 5、負責來訪客戶的接待指引工作 6、應(yīng)對防火防盜、臨時性以及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
桂林相關(guān)熱門崗位
保安門衛(wèi)門衛(wèi)保安秩序員(保安)秩序維護員(保安)區(qū)保安保安員小區(qū)保安保安保潔學(xué)校保安保安隊長保安/保安隊長保安主管保安主管/隊長物業(yè)保安酒店保安物業(yè)管理保安夜班保安監(jiān)控保安銀行保安保安隊員保安形象崗形象崗保安值班保安長期保安工廠保安白班保安形象保安景區(qū)保安小區(qū)保安員酒吧保安保安人員保安監(jiān)控員行政保安銀行保安員保安監(jiān)控安保秩序員安全秩序員門衛(wèi)安保秩序員秩序維護員秩序安全檢查員安全班長隊長安保服務(wù)保衛(wèi)安全形象崗形象崗物業(yè)安保小區(qū)秩序員安管輔助人員小區(qū)門衛(wèi)安保員小區(qū)秩序維護員協(xié)助員
桂林保安招聘（有加班補貼）最新投遞
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劉先生投遞了 桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司 的 保安 職位2025-11-19 -
莫先生投遞了 桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司 的 保安 職位2025-11-19 -
石先生投遞了 桂林通力物業(yè)服務(wù)有限責任公司 的 物業(yè)保安 職位2025-11-19 -
向先生2025-11-18 -
向先生投遞了 深圳市花樣年國際物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司 的 夜值保安—慧佳城 職位2025-11-18
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李小姐投遞了 桂林賽爾康電子技術(shù)有限公司 的 保安 職位2025-11-18
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桂林保安招聘工資
￥
2950
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 11K，最多人拿：2K
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0.5%小于2K
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55.1%2K
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36.7%3K
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10.8%4K
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0.8%5K
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0.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷58.3%
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初中31.5%
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高中7.3%
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中專2%
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大專0.7%
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本科0.2%
桂林保安招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占58.3%，初中占31.5%，高中占7.3%，中專占2%，大專占0.7%，本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗84.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年14.6%
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3-5年0.7%
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5-10年0.2%
桂林保安招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占84.1%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%，1-3年占14.6%，3-5年占0.7%，5-10年占0.2%。
相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源 10人以下 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源 -
一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場營銷策劃；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
