1、協(xié)助接待中心總經(jīng)理管理好旗下會(huì)所的客房區(qū)域;
2、無(wú)條件的完成好客房區(qū)域的重點(diǎn)接待工作;
3、能適應(yīng)一定的工作壓力。
桂林裝飾材料公司辦公室主管招聘
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桂林 辦公室主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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車(chē)間辦公室主管
3500-5000元2024-10-25黎桂秀人事1、主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)與銷(xiāo)售部訂單的對(duì)接,客戶下單后對(duì)接生產(chǎn)部安排生產(chǎn),跟進(jìn),出貨。
2、對(duì)車(chē)間日常人員的出勤管理,生產(chǎn)部日常對(duì)外事務(wù)的管理和銜接。
3、負(fù)責(zé)對(duì)接公司財(cái)務(wù),對(duì)接生產(chǎn)部日常管理人員考勤,安排生產(chǎn)相關(guān)工作。
4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的臨時(shí)任務(wù)。
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桂林 行政經(jīng)理/主管招聘工資
¥
4711
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:4K
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3.2%2K
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22.6%3K
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31.2%4K
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22.6%5K
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14%6K-8K
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3.2%8K-1W
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3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷52.7%
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高中2.2%
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大專(zhuān)31.2%
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本科14%
桂林行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占52.7%,高中占2.2%,大專(zhuān)占31.2%,本科占14%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)51.6%
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1-3年36.6%
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3-5年8.6%
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5-10年3.2%
桂林行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占51.6%,1-3年占36.6%,3-5年占8.6%,5-10年占3.2%。