1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動(dòng)。
(3)負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對因工作失職原因?qū)е率鹿守?fù)有責(zé)任。
(4)負(fù)責(zé)建立健全職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動(dòng)記錄等安全標(biāo)準(zhǔn)化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負(fù)責(zé)安全管理部門主管布置的其他工作。
桂林安全經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年11月桂林安全經(jīng)理最新招聘,七星區(qū)96條臨桂區(qū)48條,平均工資約為5623元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多安全經(jīng)理安全經(jīng)理信息安全經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
國際售前技術(shù)支持工程師
8000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 培訓(xùn)提升
2025-11-10
楊小姐人力資源專員崗位職責(zé):
1.對接業(yè)務(wù)經(jīng)理,完整的、準(zhǔn)確的接收客戶需求,并確保完全準(zhǔn)確的理解客戶需求。
2.組織訂單評審,制定合理的生產(chǎn)方案,確??蛻粜枨笸暾麥?zhǔn)確的轉(zhuǎn)化成公司內(nèi)部的生產(chǎn)執(zhí)行指示。
3.根據(jù)客戶需求,制作BOM、工藝文件等生產(chǎn)指導(dǎo)文件。
4.對接生產(chǎn)車間,處理訂單生產(chǎn)的問題,協(xié)調(diào)相關(guān)部門,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷,工程、材料、機(jī)械、電子等理工科相關(guān)專業(yè),英語讀寫能力良好。
2.具有2年及以上BOM管理或方案經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉ERP系統(tǒng)和BOM構(gòu)建操作方法。
3.熟練使用辦公軟件和ERP系統(tǒng),能夠獨(dú)立完成BOM的編制、維護(hù)和優(yōu)化工作。
4.具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心、跨部門溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2025-11-10
恒保防護(hù)HR主要職責(zé):
1、領(lǐng)導(dǎo)和開發(fā)銷售團(tuán)隊(duì),確保實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)并提供員工培訓(xùn)和支持;
2、 制定和實(shí)施銷售策略,以實(shí)現(xiàn)公司銷售目標(biāo);
3、制定和執(zhí)行銷售計(jì)劃,包括制定銷售目標(biāo)、銷售策略、銷售計(jì)劃和銷售預(yù)測等;
4、指導(dǎo)和支持銷售團(tuán)隊(duì),以確保團(tuán)隊(duì)成員有效地實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
5、監(jiān)控和評估銷售表現(xiàn),提供反饋和指導(dǎo)以改進(jìn)銷售表現(xiàn);
6、維護(hù)公司的銷售預(yù)算和價(jià)格策略;
7、與其他部門的團(tuán)隊(duì)成員合作,以確保公司的整體銷售目標(biāo)得到實(shí)現(xiàn)。
職位要求:
1、至少3年銷售管理經(jīng)驗(yàn),具備廣泛的知識(shí)和技能;
2、熟悉銷售技巧和銷售項(xiàng)目管理方法;
3、具有出色的溝通、領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力;
4、對銷售行業(yè)和市場趨勢有敏銳的洞察力;
5、 能夠管理和領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì),具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和領(lǐng)導(dǎo)能力;
6、具體薪資 面 議 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-5000元2025-11-10
劉騫蔚人事1.新店開發(fā)
2.品牌宣傳
3.市場開拓 -
旅游產(chǎn)品經(jīng)理
4000-5000元2025-11-10
余小姐總經(jīng)理1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及市場需求,研發(fā)旅行新產(chǎn)品,對負(fù)責(zé)的產(chǎn)品進(jìn)行市場分析和整體規(guī) 劃,確定技術(shù)發(fā)展方向,提出相應(yīng)的資源和推廣計(jì)劃; 2、對已有旅行產(chǎn)品持續(xù)進(jìn)行管理、優(yōu)化,提升用戶體驗(yàn),針對不同用戶建立不同的解決方 案,確定市場和定價(jià)策略; 3、制定產(chǎn)品宣傳策略,協(xié)同相關(guān)部門進(jìn)行產(chǎn)品推 4、負(fù)責(zé)搜集、整理與分析用戶需求競品動(dòng)態(tài)與行業(yè)情況,建立旅行資料信息庫; 6、與各部門溝通協(xié)調(diào),確保各個(gè)協(xié)作部門對產(chǎn)品的充分理解。 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元2025-11-10
周女士人事職位描述 有三年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)。有教育、政府、學(xué)校信息化項(xiàng)目相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)銷者優(yōu)先,負(fù)責(zé)廣西市場開發(fā)。 1、負(fù)責(zé)行業(yè)用戶開拓及管理工作; 2、負(fù)責(zé)制定適合行業(yè)市場特點(diǎn)的市場策略和銷售策略,確保完成公司銷售任務(wù);(包括對客戶的定期拜訪、及時(shí)了解客戶的需求、收集項(xiàng)目信息、組織參與項(xiàng)目投標(biāo)工作、商務(wù)談判簽約、項(xiàng)目實(shí)施期間協(xié)調(diào)公司內(nèi)外關(guān)系確保收回銷售款項(xiàng)等) 3、負(fù)責(zé)市場信息的收集、反饋,對相關(guān)行業(yè)內(nèi)的市場狀況充分了解,提出合理化建議; 4、負(fù)責(zé)相關(guān)行業(yè)的項(xiàng)目協(xié)調(diào)與管理,客戶維系; 5、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場需求調(diào)研、收集并提供競爭對手動(dòng)態(tài)、產(chǎn)品動(dòng)態(tài)、客戶人脈關(guān)系結(jié)構(gòu)等市場信息; -
總經(jīng)理助理
5000-10000元2025-11-10
孫忠強(qiáng)總經(jīng)理1.有較強(qiáng)的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、(書面口頭)表達(dá)能力; 2.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認(rèn)真做到全方位服務(wù); 3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況; 4、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請總公司領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理; 5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策;6、做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其它會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布; 7、做好公司內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作; 8、負(fù)責(zé)保管使用公司圖章和介紹信; 9、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的公文辦理,解... -
企業(yè)策劃經(jīng)理
5000-8000元2025-11-10
王慶威只要你的想法好 就快聯(lián)系我吧 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
4000-6000元2025-11-10
王小姐人力資源經(jīng)理1、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn) 2、企業(yè)經(jīng)營過程的成本控制及分析改進(jìn) 3、企業(yè)內(nèi)控體系建設(shè) 4、具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題 5、精通國家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn) 6、熟練使用財(cái)務(wù)軟件 7、組織制定企業(yè)資金管理等制度,編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,合理安排資金運(yùn)用,保證滿足經(jīng)營活動(dòng)資金需求 8、誠信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)素養(yǎng) -
總經(jīng)理助理
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 培訓(xùn)提升
2025-11-09
粟老師粟老師輔助總經(jīng)理統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各公司及學(xué)校的工作安排,包括且不限于以下幾方面工作內(nèi)容: 1.?日程與會(huì)議管理:協(xié)調(diào)安排總經(jīng)理的日常行程,預(yù)約對接各類事務(wù),同時(shí)籌備會(huì)議,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄并跟進(jìn)后續(xù)事項(xiàng)落實(shí)。 2.?公文與溝通工作:起草、審核和分發(fā)公司公文、報(bào)告等文件,還需傳遞總經(jīng)理指令,做好內(nèi)外部溝通,接待重要來訪人員。 3.?事務(wù)與項(xiàng)目協(xié)助:處理總經(jīng)理的日常行政事務(wù),比如文件歸檔、差旅安排等,另外會(huì)協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)核心項(xiàng)目,收集相關(guān)數(shù)據(jù)與進(jìn)展并匯報(bào)。 有法律基礎(chǔ)、有駕照及駕駛經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用! -
人事行政經(jīng)理
6000-8000元- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-11-09
黃女士人事專員【請?jiān)敿?xì)閱讀以下內(nèi)容】 本崗位屬于人力資源全流程執(zhí)行崗, 主要是負(fù)責(zé)公司戰(zhàn)略規(guī)劃落地執(zhí)行的工作, 歡迎加入我們家園森態(tài)吧??! 崗位職責(zé): 1-負(fù)責(zé)制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,并將其拆解為具體的執(zhí)行計(jì)劃,推動(dòng)戰(zhàn)略落地實(shí)施。? 2-統(tǒng)籌人力資源六大板塊工作,包括但不限于:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃,確保人才及時(shí)到崗;設(shè)計(jì)并優(yōu)化培訓(xùn)體系,提升員工專業(yè)技能與綜合素質(zhì);建立科學(xué)合理的績效管理制度,激勵(lì)員工達(dá)成工作目標(biāo);完善薪酬福利體系,提高員工滿意度與忠誠度;維護(hù)良好的員工關(guān)系,處理勞動(dòng)糾紛等。? 3-主導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)工作,提煉企業(yè)核心價(jià)值觀,通過策劃各類文化活動(dòng)、宣傳推廣等方式,... -
旅游路線產(chǎn)品經(jīng)理
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 節(jié)日禮物
2025-11-09
韓總總經(jīng)理旅游路線產(chǎn)品經(jīng)理 主要職責(zé) 1.?負(fù)責(zé)在去哪、同程、抖音、美團(tuán)、小紅書等主流旅游平臺(tái)進(jìn)行旅游產(chǎn)品上下架、信息維護(hù)與日常運(yùn)營,對產(chǎn)品的曝光率、咨詢率及轉(zhuǎn)化率負(fù)責(zé)。 2.持續(xù)迭代優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品,制定差異化的市場定位、定價(jià)及促銷策略,為公司產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃提供決策支持。 3.具備優(yōu)秀的文案功底,完成旅游產(chǎn)品主題、詳情頁內(nèi)容策劃及社交媒體推廣素材的撰寫。 4.上班時(shí)間:8:30-12:30,14:00-17:30,月休六天 大小周 任職要求: 1.具備出色的邏輯分析能力和市場敏感度,有數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策的意識(shí)。 2.文案功底扎實(shí),文字表達(dá)富有感染力和銷售力。 3.有旅游電商平臺(tái)(如攜程、去哪、同... -
旅游路線產(chǎn)品經(jīng)理
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 節(jié)日禮物
2025-11-09
韓總總經(jīng)理旅游路線產(chǎn)品經(jīng)理 主要職責(zé) 1.?負(fù)責(zé)在去哪、同程、抖音、美團(tuán)、小紅書等主流旅游平臺(tái)進(jìn)行旅游產(chǎn)品上下架、信息維護(hù)與日常運(yùn)營,對產(chǎn)品的曝光率、咨詢率及轉(zhuǎn)化率負(fù)責(zé)。 2.持續(xù)迭代優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品,制定差異化的市場定位、定價(jià)及促銷策略,為公司產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃提供決策支持。 3.具備優(yōu)秀的文案功底,完成旅游產(chǎn)品主題、詳情頁內(nèi)容策劃及社交媒體推廣素材的撰寫。 4.上班時(shí)間:8:30-12:30,14:00-17:30,月休六天 大小周 任職要求: 1.具備出色的邏輯分析能力和市場敏感度,有數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策的意識(shí)。 2.文案功底扎實(shí),文字表達(dá)富有感染力和銷售力。 3.有旅游電商平臺(tái)(如攜程、去哪、同... -
母嬰產(chǎn)品推廣經(jīng)理
4000-9000元2025-11-09
1.負(fù)責(zé)百色市,從事有母嬰奶粉崗位,有自己的渠道優(yōu)先。 2.完成公司下達(dá)的銷隹指標(biāo)和工作任務(wù),制定促銷方案并組織實(shí)施; 3.完成上級公司安排的其他工作; 4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 5.適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)的快節(jié)奏,高強(qiáng)度工作 任職要求: 1、大學(xué)??埔陨献謿v,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或者團(tuán)購行業(yè)、行業(yè)等互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷隹崗位1年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛銷售推廣工作,有很高的情商可以和客戶迅速建立客情關(guān)系;有敏銳的商業(yè)嗅覺,可以迅速推進(jìn)達(dá)成雙方共籯的合作方案。 3、吃苦酎勞,抗壓能力強(qiáng);較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),樂觀自信;較強(qiáng)溝通和學(xué)習(xí)能力,貝有創(chuàng)新意識(shí);團(tuán)隊(duì)協(xié)同,心胸寬容大氣。 -
行政專員/總經(jīng)理助理
2600-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-08
劉總負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)公司日常工作開展行政管理工作; 3、負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)公司設(shè)備倉庫儲(chǔ)存各方面的事宜; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)對公司活動(dòng)項(xiàng)目統(tǒng)籌和執(zhí)行安排; 5、負(fù)責(zé)員工工作安排管理,工作執(zhí)行情況考勤等相關(guān)事宜; 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
連鎖店招多名導(dǎo)購員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-08
甘茂平總經(jīng)理薪資福利:底薪(3000)+提成,五險(xiǎn)、加班補(bǔ)貼、崗位晉升、年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利等 晉升路徑:晉升通道:新員工--美體導(dǎo)師--店助--店長--督導(dǎo)--經(jīng)理--合作合伙 崗位要求: 1、18-35歲,身體健康
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林安全經(jīng)理招聘最新投遞
-
彭小姐2025-11-20 -
吳女士投遞了 桂林市天宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 的 總經(jīng)理助理 職位2025-11-19 -
闕先生投遞了 桂林市天宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 的 總經(jīng)理助理 職位2025-11-19 -
肖先生2025-11-17 -
王先生投遞了 桂林市天宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校 的 總經(jīng)理助理 職位2025-11-14 -
徐小姐投遞了 桂林市匯點(diǎn)會(huì)展有限公司 的 行政專員/總經(jīng)理助理 職位2025-11-14
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林生產(chǎn)安全員招聘工資
¥
5623
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
-
4.3%2K
-
21.7%3K
-
56.5%4K
-
17.4%5K
-
17.4%6K-8K
-
13%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷41.9%
-
初中3.2%
-
高中9.7%
-
中專3.2%
-
大專25.8%
-
本科16.1%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占41.9%,初中占3.2%,高中占9.7%,中專占3.2%,大專占25.8%,本科占16.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)61.3%
-
1-3年35.5%
-
5-10年3.2%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占61.3%,1-3年占35.5%,5-10年占3.2%。