民宿店長(zhǎng)

6000-10000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 25-45歲 大專(zhuān)以上 旅游 文化傳播
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
2024-10-28
秦女士
HR
崗位職責(zé):
1. 確保?宿部各院落設(shè)備、設(shè)施、?電線(xiàn)路等正常運(yùn)轉(zhuǎn),并制定設(shè)備、設(shè)施、?電線(xiàn)路運(yùn)?情況
2. 確保?宿各院落物資、環(huán)境、?具等維護(hù)保養(yǎng),并制定物資、環(huán)境、?具等維修維護(hù)情況檢查
3. 巡查本部所屬區(qū)域并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,不斷完善各項(xiàng)操作制度。
4. 對(duì)?宿部各個(gè)院落的清潔衛(wèi)?、設(shè)備折舊、維修保養(yǎng)、成本控制(預(yù)算)和安全等負(fù)有管理之責(zé)。
5. 檢查消防器具,做好安全?作和防?防盜,以及協(xié)查通緝犯的?作。
6. 對(duì)客?物資進(jìn)?選擇,控制部?成本和質(zhì)量。
7. 審查、控制客房的物料消耗,防?浪費(fèi)和外流。
8. 檢查區(qū)域設(shè)備及衛(wèi)?狀況,確??头俊⒐矃^(qū)域的清潔衛(wèi)?質(zhì)量和洗滌?的洗滌質(zhì)量。
9. 檢查員?紀(jì)律,關(guān)?員?的思想、?作、?活情況。
10.協(xié)助各院落接待服務(wù)
11.部?外部協(xié)調(diào)?:負(fù)責(zé)?宿部?與其他部?之間的對(duì)接、協(xié)調(diào)?作
12.熟悉OTA運(yùn)營(yíng)規(guī)則
13.入住高峰期協(xié)助客房做好趕房工作。
約 1 個(gè)崗位

桂林文化傳播公司安全檢查員招聘最新投遞

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桂林 保安招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:2K
  • 1.3%
    小于2K
  • 50.6%
    2K
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  • 12.3%
    4K
  • 1%
    5K
  • 0.6%
    8K-1W
  • 0.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    64.7%
  • 初中
    25.6%
  • 高中
    5.5%
  • 中專(zhuān)
    2.6%
  • 大專(zhuān)
    1.6%
桂林保安招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占64.7%,初中占25.6%,高中占5.5%,中專(zhuān)占2.6%,大專(zhuān)占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    80.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    18.4%
  • 3-5年
    0.6%
桂林保安招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占18.4%,3-5年占0.6%。

桂林 保安百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司所有人員整體形象把控(服裝、發(fā)型、妝容);
2、負(fù)責(zé)制定并跟蹤落實(shí)公司所有人員形象標(biāo)準(zhǔn);
3、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)個(gè)人形象的相關(guān)知識(shí);
4、負(fù)責(zé)公司所有人員的服裝優(yōu)化、升級(jí);
5、負(fù)責(zé)公司安排的與人員形象相關(guān)的工作。

行業(yè)招聘

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