桂林安全公司招聘
桂聘提供2025年11月桂林安全公司最新招聘,七星區(qū)361條臨桂區(qū)229條,有五險等,更多安全公司安全公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店前廳部經(jīng)理
7000-9000元1小時內(nèi)
關(guān)小姐人事專員1、全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項計劃目標(biāo)。
2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施。
3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊,提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
4、圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項工作,編制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支。
5、全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確保客人和員工的人身財產(chǎn)安全。
6、維護(hù)酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象。
任職要求:
酒店管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或管理過200間房以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。 -
商務(wù)助理
4000-5000元1小時內(nèi)
謝總副總請看清楚全文再投遞,以免浪費(fèi)雙方時間
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行程管理,包括會議、差旅、訪客接待、商務(wù)活動、提醒、預(yù)訂等;
2、起草、整理、審核總經(jīng)理需要的文件、報告等,確保文件準(zhǔn)確和保密;
3、協(xié)助總經(jīng)理處理公司運(yùn)營中問題及項目管理,跟進(jìn)總經(jīng)理交代事項并及時反饋;
4、能接受每月全國各地出差、商務(wù)接待、工作應(yīng)酬;
5、在非工作時間能及時回復(fù)總經(jīng)理電話及消息并第一時間處理;
6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
助理至少需滿足其中2項:
1、有過助理工作經(jīng)驗
2、會開車的
3、復(fù)轉(zhuǎn)軍人
4、法律專業(yè)或者是從事過法律工作
5、學(xué)過財務(wù)或者是從事過財務(wù)
6、做過投標(biāo)文件
以下是總經(jīng)理要求的必須項:
1、出差期間陪同總經(jīng)理每天晨跑
2、下班后仍然能接受隨時出差以及加班
3、不吸煙
4、總經(jīng)理要外交應(yīng)酬時,若需要助理,則助理必須參加??梢赃m量飲酒,不得醉酒
5、五官端正,有事業(yè)心 -
運(yùn)營總監(jiān)
8000元1小時內(nèi)
歐陽行政總監(jiān)(一)崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司旅游業(yè)務(wù)運(yùn)營、推廣、管理工作,根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標(biāo)制定運(yùn)營策略并組織執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)旅游相應(yīng)產(chǎn)品的定位,核心價值營造與開發(fā),提高公司價值和影響力;
3、實施運(yùn)營管理流程再造與優(yōu)化,全面平臺和部門運(yùn)營管理工作;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營維護(hù)和改進(jìn),后期資源,產(chǎn)品的開發(fā)和推廣;
5、維護(hù)公司和合作單位的關(guān)系,協(xié)助其他部門做好營銷與外部合作方的溝通工作。
(二)任職要求:
1、5年以上旅游公司運(yùn)行管理經(jīng)驗;
2、了解旅游行業(yè)、市場的發(fā)展趨向,了解國家相關(guān)旅游政策等相關(guān)常識;
3、有很強(qiáng)的市場意識,把握用戶心理,具有敏銳的新聞嗅覺。 -
市場部老師
5000-6000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
文翠娥出納公司簡介:廣西益才農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司是以技術(shù)服務(wù)為主,提供優(yōu)質(zhì)農(nóng)資產(chǎn)品為輔的農(nóng)業(yè)型公司,專注于柑橘栽培管理技術(shù),尤其是“柑橘彎枝技術(shù)”方面獲得國家專利,廣西益才不僅針對其進(jìn)行科學(xué)定義,同時在理論和實踐雙方面都驗證了技術(shù)的優(yōu)勢和效果 …… 廣西益才也是廣西優(yōu)質(zhì)的農(nóng)資平臺公司,主要廣西總代理美國布蘭特、美國智地施得等進(jìn)口公司的部分優(yōu)質(zhì)資源,特別是美國布蘭特的80%的全國唯一一款油乳劑礦物油“特力特”推出一年多就引爆廣西柑橘市場。 …… 經(jīng)營模式:云票賦能系統(tǒng)供應(yīng)鏈模式,公司骨干可以成為公司的合伙人。公司的“三一三化”銷售模式可以讓農(nóng)資小白快速成長。 -
銷售助理
3200-8000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
1小時內(nèi)
芹姐1、協(xié)助公司負(fù)責(zé)人,做好新、老客戶的線上維護(hù) 2、和已經(jīng)合作的老師對接課程 3、開發(fā)新師資并做好新師資的資料整理 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 要求:非工作時間也能及時處理一些工作事務(wù)。 -
網(wǎng)銷客服
3000-9000元- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
黃經(jīng)理CEO辦公室坐班全職 不接受居家辦公 1.公司提供精準(zhǔn)客戶資源,開單簡單,提成輕松拿,無需邀約,純線上 2.發(fā)展空間大,全國各地有分公司,優(yōu)秀者后期可升職管理 3.辦公室坐班,電腦辦公,提供手機(jī)電腦設(shè)備 …… 4.接受小白、有無經(jīng)驗均可,有師傅一對一指導(dǎo)教學(xué),帶薪培訓(xùn) 公司福利待遇:每周下午茶,每月團(tuán)建,節(jié)假日福利禮品 薪資待遇:3000+提成+獎金 綜合月薪資:5k-1w左右 上班時間09:00 …… -21:00 每周日單休 法定節(jié)假日帶薪休假 工作環(huán)境舒適,同事相處氛圍好,基本是90、00后帥哥美女 公司在全國近千家分公司,團(tuán)隊不斷擴(kuò)大,發(fā)展空間大 快來一起加入我們吧! -
椿記疊彩店男保潔
3000-4000元1小時內(nèi)
鄧小姐人事1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)環(huán)境、洗手間的清掃保潔工作;服從管理,自覺遵守法律法規(guī)及公司規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公共設(shè)施的清潔、完好,保證使用效果; 上班地點是在象山區(qū)的椿記燒鵝門店 -
儲備主管
6000-21000元·13薪- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
秦玉松經(jīng)理1、學(xué)習(xí)團(tuán)隊管理方法,根據(jù)公司要求,組建并管理好團(tuán)隊日常事務(wù),達(dá)成相關(guān)要求; 2、根據(jù)公司提供的客戶資源,認(rèn)真做好客戶保單服務(wù),用心維護(hù)客戶權(quán)益,積極做好公司產(chǎn)品宣傳,力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財與保障 -
美團(tuán)騎手送餐員
4000-8000元- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
王先生人事hr2、熟練駕駛電動車,有良好的交通安全意識,電動車公司可以提供。 3、能熟練使用智能手機(jī),會使用手機(jī)導(dǎo)航功能,快速熟悉配送區(qū)域路線 。 …… 【薪資待遇】: 1、系統(tǒng)自動派單,日均單量40-50,單量越多單價越高; 2、 工資:底薪+高提成+全勤+各類補(bǔ)貼,綜合薪資5-10k上不封頂; 3、公司提供騎手裝備(頭盔,工服,外賣箱)、保險。 -
外聯(lián)營銷
5000-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
1小時內(nèi)
歐陽行政總監(jiān)人 年齡要求:26-42周歲 工作地址:秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場1號門12樓(萬象城附近) 工作內(nèi)容: 1、具體較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及解決突發(fā)事件能力; 2、對外銷售本公司旅游產(chǎn)品; 3、維護(hù)公司客戶 -
電子商務(wù)專員
3000-8000元- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
黃經(jīng)理CEO1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺,以自媒體形式進(jìn)行產(chǎn)品品牌推廣并做好老客戶的后期維護(hù)工作,室內(nèi)辦公,公司有電腦,環(huán)境優(yōu)雅! -
銷售主管經(jīng)理
6000-30000元1小時內(nèi)
吳經(jīng)理人事總監(jiān)崗位職責(zé): 1.按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計劃和銷售策 略。 2.帶領(lǐng)和管理銷售團(tuán)隊完成銷售目標(biāo)和計劃,監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行溝通交流,維系客戶關(guān)系。 -
連鎖店面運(yùn)營經(jīng)理
3000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
朱經(jīng)理總經(jīng)理1、根據(jù)市場發(fā)展及公司規(guī)劃,制訂戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)及執(zhí)行策略 2、分解戰(zhàn)略,落實并監(jiān)督各項計劃的實施,確保達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo) 3、完善流程管控體系,梳理決策分層,提升內(nèi)部運(yùn)行效率 4、完善決策溝通機(jī)制 …… ,參與公司經(jīng)營重大決策 5、收集內(nèi)部運(yùn)營數(shù)據(jù),出具公司年度、季度、月度運(yùn)營分析報告,組織公司運(yùn)營例會 6、進(jìn)行跨部門的溝通協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)內(nèi)外部資源的整合及有效分配 -
硬件工程師
3000-5000元1小時內(nèi)
劉女士人事專員對產(chǎn)品硬件故障進(jìn)行原因分析及制定解決方案; 5、協(xié)助采購部進(jìn)行物料甄選、驗證工作; 6、協(xié)助軟件工程師進(jìn)行軟件調(diào)試; 7、根據(jù)項目要求,制定開發(fā)計劃,在要求的時間內(nèi)完成相應(yīng)的開發(fā)工作; 8、嚴(yán)格履行公司關(guān)于程序文件更新 -
平臺運(yùn)營
3000-8000元- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
黃經(jīng)理CEO[崗位職責(zé)] 1、主要負(fù)責(zé)公司(抖音、小紅書、頭條)公眾號推廣,編輯視頻文案; 2、負(fù)責(zé)平臺更新與維護(hù),發(fā)布相關(guān)信息 福利待遇: 1、月綜合收入:底薪+現(xiàn)金獎勵+提成+年終獎+綜合薪資3k-8k
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