1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略;
2、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量指標;
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質的售車咨詢、配套服務等;
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關手續(xù);
5、積極上報并解決售車過程中出現的問題;
6、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。
桂林汽車公司4S服務顧問招聘(有五險)
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桂林 4S服務顧問 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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汽車服務顧問(八里街一汽大眾4S店)
10000-20000元2024-11-06唐女士人力行政經理崗位職責
1、按照服務流程開展服務接待工作,包括預約、迎接、診斷、派工、交車等;
2、提升服務滿意度,負責服務滿意度改善和年度目標達成;
3、協(xié)調相關部門和人員做好預約準備工作;
4、負責解決一般用戶投訴。
崗位要求
1、具有一年以上汽車維修經驗;
2、熟練掌握常用的計算機程序(如word、excel等);
3、大專以上學歷,汽車維修專業(yè)為佳;
4、身體健康、為人誠信、待人公正、有責任感、善于學習、有敬業(yè)精神及工作主動性,具有企業(yè)全局觀。
約 1 個崗位
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桂林 汽車銷售招聘工資
¥
4782
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:5K
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0.4%小于2K
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6.5%2K
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22.7%3K
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17.4%4K
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30.8%5K
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10.9%6K-8K
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6.9%8K-1W
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4.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷68%
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初中0.8%
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高中11.3%
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中專5.3%
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大專14.6%
桂林汽車銷售招聘需要什么學歷?不限學歷占68%,初中占0.8%,高中占11.3%,中專占5.3%,大專占14.6%。
經驗要求分析
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不限經驗76.5%
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應屆畢業(yè)生2.8%
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1-3年19.8%
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3-5年0.8%
桂林汽車銷售招聘需要什么經驗?不限經驗占76.5%,應屆畢業(yè)生占2.8%,1-3年占19.8%,3-5年占0.8%。