桂林食品公司招聘
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桂林 招聘
職位。好工作,上桂聘
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銷(xiāo)售跟單員
3000-5000元2小時(shí)前李思成總經(jīng)理1.要求有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)
2.善于和客戶溝通打電話
3.有上進(jìn)心工作認(rèn)真細(xì)心 -
質(zhì)檢員
3500-5500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2小時(shí)前唐先生老板崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和供應(yīng)商協(xié)議,對(duì)進(jìn)廠的原輔材料進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)。
2、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,檢查工藝執(zhí)行情況,確保生產(chǎn)過(guò)程符合質(zhì)量規(guī)范,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正可能影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素。
3、按照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn),對(duì)成品進(jìn)行全面檢驗(yàn),確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
4、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的不合格品進(jìn)行標(biāo)識(shí)、隔離,并按公司規(guī)定流程進(jìn)行處理,同時(shí)協(xié)助相關(guān)部門(mén)分析不合格原因,制定糾正預(yù)防措施。
任職資格
1、具有1年以上食品行業(yè)檢驗(yàn)工作,并且持有食品檢驗(yàn)員資格證書(shū)優(yōu)先。
2、熟悉食品安全法律法規(guī)、食品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及方法,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
3、力素質(zhì):責(zé)任心強(qiáng),細(xì)致認(rèn)真,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神
4、身體健康,無(wú)食品行業(yè)禁忌疾病。 -
門(mén)店店員(象山區(qū))
3000-7000元2小時(shí)前熊先生經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成門(mén)店月度、年度銷(xiāo)售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)管理好門(mén)店會(huì)員,進(jìn)行回訪跟蹤;
3、負(fù)責(zé)門(mén)店一切賬務(wù)管理工作,包括商品、貨款等;
4、負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店區(qū)域周邊進(jìn)行宣傳、引流;
5、負(fù)責(zé)門(mén)店衛(wèi)生、陳列工作;
任職資格:
1、限女限,25至40歲;
2、喜歡熱愛(ài)銷(xiāo)售工作;
3、愿意主動(dòng)與陌生人接觸;
4、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;
5、有較強(qiáng)的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力;
6、有服務(wù)行業(yè)及銷(xiāo)售行業(yè)優(yōu)先;
福利待遇:
底薪+提成+年終KPI獎(jiǎng)勵(lì)(2萬(wàn))+月休四天+節(jié)假日禮物+旅游團(tuán)建等
工作時(shí)間:
早班:9:00-15:30 中班:15:00-21:30
休息時(shí)間:
月休4天,統(tǒng)一休息兩天(5號(hào)、20號(hào)),另外兩天輪休。 -
民宿客房服務(wù)員
2500-2800元3小時(shí)前姚經(jīng)理人事經(jīng)理1、檢查好離店房間工作,按程序和標(biāo)準(zhǔn)清掃客房,補(bǔ)充各種客用品和巾類(lèi),。 2、及時(shí)補(bǔ)充各種物品及飲品。 3、按順序清理、打掃房間。 4、整理工作間、布草間、準(zhǔn)備工作框,并對(duì)當(dāng)日布草進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)與登記。 5、保持工作間及樓面的清潔,每周大清吸塵器。 6、客人有需維修的應(yīng)該及時(shí)報(bào)修。 7、按照公共區(qū)域計(jì)劃保養(yǎng)要求,清潔公共區(qū)域。 8、檢查空房,關(guān)閉房間空調(diào),檢查房間門(mén)鎖是否鎖好,做好消防安全檢查。 9、檢查樓道,留意在住客人動(dòng)態(tài),做好記錄。 10、檢查樓層所有空房,注意飲水和物品是否齊全,做好記錄。 11、協(xié)助前臺(tái)辦理入住。 -
倉(cāng)庫(kù)理貨員
2000-3000元2小時(shí)前李思成總經(jīng)理1.每日依照單據(jù)把產(chǎn)品上架擺放,歸位 2.協(xié)助倉(cāng)管日常工作與安排 3.認(rèn)真仔細(xì),做事細(xì)心,聽(tīng)從安排,有上進(jìn)心 -
食品質(zhì)檢員
2500-3000元3小時(shí)前姚經(jīng)理人事經(jīng)理1、主要從事質(zhì)檢及相關(guān)工作,操作各類(lèi)檢測(cè)設(shè)備儀器,負(fù)責(zé)對(duì)原輔材料半成品成品進(jìn)行檢驗(yàn),并出具檢驗(yàn)報(bào)告。 2、熟悉實(shí)驗(yàn)室儀器,如使用及化學(xué)檢驗(yàn)相關(guān)內(nèi)容。 3、品德優(yōu)良,能吃苦耐勞,有敬業(yè)精神。 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作等。 -
銷(xiāo)售代表
5000-8000元3小時(shí)前農(nóng)飛城市經(jīng)理咨詢(xún)?nèi)耍阂蝗?三七七一*六八一三(農(nóng)) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新老門(mén)店的開(kāi)發(fā)及維護(hù) 2、完成區(qū)域產(chǎn)品銷(xiāo)售指標(biāo) 3、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,有經(jīng)驗(yàn)者待遇從優(yōu) 4、薪資待遇:底薪+提成+補(bǔ)助(車(chē)補(bǔ)/話補(bǔ))+全勤=5000--8000元/月 5、月休4天,有法定節(jié)假日 6、工作半年以上,表現(xiàn)優(yōu)異者,推薦至上級(jí)單位外派任職 -
財(cái)務(wù)主管
4000-7000元3小時(shí)前劉女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理,包括但不限于應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)等; 2.編制和審核財(cái)務(wù)報(bào)表,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性; 3.管理銀行賬戶,處理銀行往來(lái)業(yè)務(wù); 4.協(xié)助進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)和稅務(wù)籌劃; 5.監(jiān)控和分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持; 6.遵守會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和相關(guān)法律法規(guī),確保財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性; 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。 任職要求: 1.會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2.具有中級(jí)會(huì)計(jì)師證,與稅務(wù)關(guān)系好優(yōu)先; 3.至少5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有全盤(pán)賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件,如金蝶、用友、Excel等; 5.良好的職業(yè)道德,... -
凱美多羊奶粉專(zhuān)賣(mài)店店員(勝利店)
2500-8000元- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前周先生人事部負(fù)責(zé)人崗位詳情: 銷(xiāo)售凱美多品牌羊奶粉以及相關(guān)營(yíng)養(yǎng)品 崗位要求:男女不限,初中以上學(xué)歷,有良好的服務(wù)意識(shí)和親和力,有責(zé)任心和服從管理,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)最好,沒(méi)得愿意接受培訓(xùn)也行。 工作內(nèi)容: 1、銷(xiāo)售羊奶專(zhuān)賣(mài)店內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品 2、接待上門(mén)顧客,有機(jī)會(huì)就完成銷(xiāo)售 3、周期性跟隨店長(zhǎng)外拓新客戶 4、幫助客戶制定完善健康計(jì)劃 5、建立客戶檔案,維護(hù)客情關(guān)系 工作時(shí)間 上午8-12 午休2小時(shí) 下午 14-18 8小時(shí)工作制 法定節(jié)假日放假,月休4天 工作報(bào)酬:試用底薪(無(wú)銷(xiāo)售任務(wù))+提成 轉(zhuǎn)正后到手工資3000-7000,工作環(huán)境相對(duì)輕松可以兼顧家庭,轉(zhuǎn)正后有各種福利。 工作地點(diǎn): ... -
食堂廚工臨時(shí)工 兼職
110元/天3小時(shí)前蘇女士招聘專(zhuān)員1、負(fù)責(zé)公司食堂切菜、洗菜、洗碗、衛(wèi)生。 2、女,35-55歲; 3、身體健康,能吃苦耐勞,動(dòng)作利索,做事勤快,服從領(lǐng)班工作指揮和安排,有協(xié)作精神,有相關(guān)食堂工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 4、工作時(shí)間:8:30-17:30 ,13元/小時(shí),包工作餐 工作地點(diǎn):臨桂飛虎路8號(hào) -
酒店前臺(tái)
2000-3000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
3小時(shí)前姚經(jīng)理人事經(jīng)理工作內(nèi)容 1.預(yù)定房間,管理房態(tài) 2.為客人辦理入住,介紹民宿環(huán)境設(shè)施 3.熟悉桂林旅游應(yīng)知應(yīng)會(huì),為客人介紹旅游路線 4.協(xié)助客房做客房衛(wèi)生 5.前臺(tái)衛(wèi)生管理 6.日?qǐng)?bào)表編制 7.布草等庫(kù)存管理 工作要求 1.熟練使用電腦 2.有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.熱情待客,責(zé)任心強(qiáng),服從安排 -
市場(chǎng)銷(xiāo)售專(zhuān)員
3000-20000元- 崗位晉升
- 項(xiàng)目提成
3小時(shí)前姚經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部的日常銷(xiāo)售工作。 2、負(fù)責(zé)原有市場(chǎng)的維護(hù)和拓展工作。 3、制定銷(xiāo)售計(jì)劃,提交周、月、季度的銷(xiāo)售報(bào)表,每月提 交當(dāng)月銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析。 4、根據(jù)市場(chǎng)的變化,及時(shí)的調(diào)整產(chǎn)品規(guī)劃,應(yīng)對(duì)市場(chǎng)需求與變化。 5、負(fù)責(zé)制定銷(xiāo)售活動(dòng)政策,并有效的執(zhí)行、監(jiān)督、檢查等工作。 6、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)潛在客戶,提高新客戶的開(kāi)利率。 7、公司交辦的其他工作。 8、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 -
行政文員
2800-3500元4小時(shí)前唐先生老板崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理,包括辦公用品采購(gòu)、分發(fā)及庫(kù)存管理,辦公環(huán)境維護(hù)等; 2、協(xié)助組織公司內(nèi)部會(huì)議、活動(dòng),負(fù)責(zé)會(huì)議記錄、整理及歸檔工作; 3、管理公司文件檔案,包括文件的收發(fā)、登記、傳遞、催辦、歸檔等,確保文件資料的安全性和完整性; 4、負(fù)責(zé)公司行政費(fèi)用的預(yù)算制定、審核及報(bào)銷(xiāo)流程管理,確保行政開(kāi)支的合理性與合規(guī)性; 5、負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)工作,如員工入職、離職手續(xù)辦理,考勤統(tǒng)計(jì),社保公積金繳納等; 6、接待來(lái)訪客人,保持良好的企業(yè)形象; 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求: 1、有行政管理、文秘、人力資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和... -
生產(chǎn)工人
3500-4600元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前梁女士科員在車(chē)間從事生產(chǎn)的扯腐竹崗位,長(zhǎng)白班。 以上招收崗位要求年齡在25-46歲,部分崗位可視具體情況適當(dāng)放寬年齡要求,視力良好,能吃苦耐勞,身體健康。計(jì)件工資,車(chē)間環(huán)境較濕、熱,一定要能吃苦耐勞,不能吃苦勿擾! 福利待遇: 為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn),一年以上工齡的女職工在計(jì)劃政策內(nèi)生育小孩有產(chǎn)假工資待遇,重大節(jié)日發(fā)放節(jié)日補(bǔ)貼,員工生日禮物,年底享受年終獎(jiǎng),高溫季節(jié)享受高溫津貼,享受帶薪年休假,工齡假,免費(fèi)提供員工集體宿舍(1-2人/間,夏季開(kāi)放空調(diào))和熱水澡堂及職工圖書(shū)館,備有員工食堂。 招聘電話:O773-366OO39 -
內(nèi)勤文員
2900-3600元4小時(shí)前丁女士老板每月3400元十年總200 要求:對(duì)待工作要認(rèn)真負(fù)責(zé).做事干脆利落.要有團(tuán)隊(duì)合作精神.男女韻可.年齡23歲一38歲.品貌端正.自身形向要佳.禮貌待客. 2、熟悉電腦軟件系統(tǒng)操作,不懂可以教 上班時(shí)間上午8點(diǎn)一下午6點(diǎn).月休3天.不包吃住. 工資待遇.試用期為一個(gè)月.第一個(gè)月3000元.第二個(gè)月3400元.有意者先打電話溝通資詢(xún). 1827--8393--098丁姐.面試地點(diǎn).虞山食品批發(fā)城外面.小蔣炒貨零食店 -
銷(xiāo)售代表
5000-8000元5小時(shí)前農(nóng)飛城市經(jīng)理咨詢(xún)?nèi)耍阂话宋?七七三九*一五八八(莫) 工作地點(diǎn):雁山區(qū)(大學(xué)城) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新老門(mén)店的開(kāi)發(fā)及維護(hù) 2、完成區(qū)域產(chǎn)品銷(xiāo)售指標(biāo) 3、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,有經(jīng)驗(yàn)者待遇從優(yōu) 4、薪資待遇:底薪+提成+補(bǔ)助(車(chē)補(bǔ)/話補(bǔ))+全勤 5、月休4天,有法定節(jié)假日 6、工作半年以上,表現(xiàn)優(yōu)異者,推薦至上級(jí)單位外派任職 -
門(mén)店銷(xiāo)售(要醫(yī)護(hù)資質(zhì))
3500-6500元5小時(shí)前熊先生經(jīng)理工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)完成門(mén)店月度、年度銷(xiāo)售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)管理好門(mén)店會(huì)員,進(jìn)行回訪跟蹤; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店一切賬務(wù)管理工作,包括商品、貨款等; 4、負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店區(qū)域周邊進(jìn)行宣傳、引流; 5、負(fù)責(zé)門(mén)店衛(wèi)生、陳列工作; 6、晉升店助、店長(zhǎng); 任職要求: 1、限女限,25至40歲; 2、喜歡熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,有醫(yī)護(hù)資質(zhì)證件(如:護(hù)士證); 3、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 4、有較強(qiáng)的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力; 5、有服務(wù)行業(yè)及銷(xiāo)售行業(yè)優(yōu)先; 薪資結(jié)構(gòu)及福利: 底薪+提成+年終獎(jiǎng)勵(lì)+月休四天+節(jié)假日禮物+旅游團(tuán)建等 試用期底薪:3500元,轉(zhuǎn)正后底薪:4000元。 -
電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
7小時(shí)前泉小溪人力資源崗位職責(zé): 1.制定、實(shí)施公司電商業(yè)務(wù)的發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)整體規(guī)劃和運(yùn)營(yíng)。 2.負(fù)責(zé)公司電商平臺(tái)的產(chǎn)品推廣、訂單管理、日常平臺(tái)操作,提高點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)及推廣的方案制訂并實(shí)施完成線上店鋪銷(xiāo)售目標(biāo)。 3.通過(guò)策劃各類(lèi)活動(dòng),結(jié)合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進(jìn)行有效的品牌宣傳和促銷(xiāo)推廣,對(duì)復(fù)購(gòu)率、訂單量、交易額負(fù)責(zé),推動(dòng)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)、完成銷(xiāo)售目標(biāo),提升公司品牌。 4.依據(jù)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)、退貨報(bào)表等,及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略,保持較好的庫(kù)存周轉(zhuǎn)率和庫(kù)存量的安全 5.制定平臺(tái)推廣費(fèi)用預(yù)算,監(jiān)控分析數(shù)據(jù),定期跟蹤、評(píng)估推廣效果,監(jiān)測(cè)活動(dòng)效果并提出改進(jìn)方案,優(yōu)化活動(dòng)運(yùn)營(yíng)效果。 6.分析行業(yè)... -
店員/營(yíng)業(yè)員
2800-4500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
9小時(shí)前蘇女士招聘專(zhuān)員崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門(mén)店產(chǎn)品陳列、銷(xiāo)售、收銀工作; 2、負(fù)責(zé)做好店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作; 3、負(fù)責(zé)每日門(mén)店日?qǐng)?bào)表統(tǒng)計(jì)。 崗位要求: 1、女,25-45歲,性格開(kāi)朗、會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作,能接受倒班。(就近分配上班門(mén)店) 2、上班時(shí)間:早班:6:30-15:00 晚班:14:40-23:00 3、工作地址:桂林市雁山區(qū)大學(xué)城店、臨桂奧林匹克店、吾悅店 -
普工生產(chǎn)工
3000-4500元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
9小時(shí)前蘇女士招聘專(zhuān)員崗位要求: 1、男女不限,25歲-45歲; 2、身體健康、無(wú)傳染性疾病、能接受在車(chē)間站立工作、吃苦耐勞、勤快、動(dòng)作利索; 3、主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)蛋糕面包等食品,上班地點(diǎn)為無(wú)塵車(chē)間; 4、長(zhǎng)白班,包吃不包住,有國(guó)家法定節(jié)假日,工作地店是在臨桂飛虎路8號(hào)。 5、上班時(shí)間:生產(chǎn) 8:00-18:00 包裝 9:30-20:00 根據(jù)貨量情況,下班時(shí)間上下浮動(dòng)2小時(shí)內(nèi)
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