桂林食品公司招聘(有崗位晉升)
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桂林 招聘
(有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
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酒店前臺
2000-3000元5小時前姚經(jīng)理人事經(jīng)理工作內(nèi)容
1.預(yù)定房間,管理房態(tài)
2.為客人辦理入住,介紹民宿環(huán)境設(shè)施
3.熟悉桂林旅游應(yīng)知應(yīng)會,為客人介紹旅游路線
4.協(xié)助客房做客房衛(wèi)生
5.前臺衛(wèi)生管理
6.日報表編制
7.布草等庫存管理
工作要求
1.熟練使用電腦
2.有服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
3.熱情待客,責(zé)任心強,服從安排 -
市場銷售專員
3000-20000元5小時前姚經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)市場部的日常銷售工作。
2、負(fù)責(zé)原有市場的維護和拓展工作。
3、制定銷售計劃,提交周、月、季度的銷售報表,每月提
交當(dāng)月銷售數(shù)據(jù)分析。
4、根據(jù)市場的變化,及時的調(diào)整產(chǎn)品規(guī)劃,應(yīng)對市場需求與變化。
5、負(fù)責(zé)制定銷售活動政策,并有效的執(zhí)行、監(jiān)督、檢查等工作。
6、負(fù)責(zé)開發(fā)和培養(yǎng)潛在客戶,提高新客戶的開利率。
7、公司交辦的其他工作。
8、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 -
生產(chǎn)工人
3500-4600元6小時前梁女士科員在車間從事生產(chǎn)的扯腐竹崗位,長白班。
以上招收崗位要求年齡在25-46歲,部分崗位可視具體情況適當(dāng)放寬年齡要求,視力良好,能吃苦耐勞,身體健康。計件工資,車間環(huán)境較濕、熱,一定要能吃苦耐勞,不能吃苦勿擾!
福利待遇: 為員工繳納社會保險,一年以上工齡的女職工在計劃政策內(nèi)生育小孩有產(chǎn)假工資待遇,重大節(jié)日發(fā)放節(jié)日補貼,員工生日禮物,年底享受年終獎,高溫季節(jié)享受高溫津貼,享受帶薪年休假,工齡假,免費提供員工集體宿舍(1-2人/間,夏季開放空調(diào))和熱水澡堂及職工圖書館,備有員工食堂。
招聘電話:O773-366OO39 -
銷售代表
5000-8000元7小時前農(nóng)飛城市經(jīng)理咨詢?nèi)耍阂话宋?七七三九*一五八八(莫) 工作地點:雁山區(qū)(大學(xué)城) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新老門店的開發(fā)及維護 2、完成區(qū)域產(chǎn)品銷售指標(biāo) 3、有無經(jīng)驗均可,有經(jīng)驗者待遇從優(yōu) 4、薪資待遇:底薪+提成+補助(車補/話補)+全勤 5、月休4天,有法定節(jié)假日 6、工作半年以上,表現(xiàn)優(yōu)異者,推薦至上級單位外派任職 -
電商運營經(jīng)理
5000-7000元9小時前泉小溪人力資源崗位職責(zé): 1.制定、實施公司電商業(yè)務(wù)的發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)整體規(guī)劃和運營。 2.負(fù)責(zé)公司電商平臺的產(chǎn)品推廣、訂單管理、日常平臺操作,提高點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率,負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品網(wǎng)絡(luò)營銷及推廣的方案制訂并實施完成線上店鋪銷售目標(biāo)。 3.通過策劃各類活動,結(jié)合各種互聯(lián)網(wǎng)資源進行有效的品牌宣傳和促銷推廣,對復(fù)購率、訂單量、交易額負(fù)責(zé),推動團隊業(yè)績增長、完成銷售目標(biāo),提升公司品牌。 4.依據(jù)銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)、退貨報表等,及時調(diào)整銷售策略,保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全 5.制定平臺推廣費用預(yù)算,監(jiān)控分析數(shù)據(jù),定期跟蹤、評估推廣效果,監(jiān)測活動效果并提出改進方案,優(yōu)化活動運營效果。 6.分析行業(yè)... -
店員/營業(yè)員
2800-4500元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
11小時前蘇女士招聘專員崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店產(chǎn)品陳列、銷售、收銀工作; 2、負(fù)責(zé)做好店內(nèi)衛(wèi)生清潔工作; 3、負(fù)責(zé)每日門店日報表統(tǒng)計。 崗位要求: 1、女,25-45歲,性格開朗、會簡單的電腦操作,能接受倒班。(就近分配上班門店) 2、上班時間:早班:6:30-15:00 晚班:14:40-23:00 3、工作地址:桂林市雁山區(qū)大學(xué)城店、臨桂奧林匹克店、吾悅店 -
普工生產(chǎn)工
3000-4500元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
11小時前蘇女士招聘專員崗位要求: 1、男女不限,25歲-45歲; 2、身體健康、無傳染性疾病、能接受在車間站立工作、吃苦耐勞、勤快、動作利索; 3、主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)蛋糕面包等食品,上班地點為無塵車間; 4、長白班,包吃不包住,有國家法定節(jié)假日,工作地店是在臨桂飛虎路8號。 5、上班時間:生產(chǎn) 8:00-18:00 包裝 9:30-20:00 根據(jù)貨量情況,下班時間上下浮動2小時內(nèi) -
送貨員
2600-3500元11小時前蘇女士招聘專員1、男,負(fù)責(zé)完成所管轄區(qū)域的蛋糕、面包的配送工作,保證蛋糕、面包完好,及時送達(dá)(自備電動車配送); 2、負(fù)責(zé)門店之間貨品轉(zhuǎn)貨送貨事宜,并保證貨品的完整性; 3、回收貨款結(jié)算工作,并簽字及時上交門店。 4、上班時間: 早晚班:9:00-12:30,15:00-19:30 中班:11:30-20:00 晚班:13:30-22:00 -
收銀員
2800-3200元2024-11-14丁女士老板職責(zé):主要負(fù)責(zé)門店收銀工作 要求: 1.有收銀工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 2.對待工作要認(rèn)真負(fù)責(zé).做事勤快.要有團隊合作精神. 3.男女均可以.年齡18歲一35歲.品貌要端正.自身形向要佳.禮貌待客。 上班時間早班和晚班.兩班輪流.早班8點一下午5點.晩班下午2點到晩上10點. 薪資待遇:每月3000+全勤獎(200),試用期為一個月.第一個月2500元.按天數(shù)結(jié)算工資.年總獎金為200元一個月. 有意者先打電話溝通咨詢.1827-8393-098丁姐. 面試地點.虞山食品批發(fā)城外面.小蔣炒貨零食店 -
新媒體運營經(jīng)理
5000-7000元2024-11-14泉小溪人力資源崗位職責(zé): 1.體系搭建:負(fù)責(zé)公司品牌新媒體運營體系搭建,負(fù)責(zé)全網(wǎng)及公司微信、小紅書、短視、直播等平臺的日常運營及推廣。 2.平臺運營:根據(jù)時事熱點、節(jié)日活動等事件進行相應(yīng)話題炒作,提升公司新媒體平臺影響力和關(guān)注度。 3.內(nèi)容創(chuàng)作:負(fù)責(zé)策劃、制作和傳播優(yōu)質(zhì)且具有傳播性的內(nèi)容(包括原創(chuàng)文、圖片、海報、視頻等),負(fù)責(zé)品牌原創(chuàng)內(nèi)容的策劃、采編與制作。 4.數(shù)據(jù)分析:定期分析自媒體平臺數(shù)據(jù),包括閱讀量、點贊量、評論量等,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化內(nèi)容策略。 5.用戶管理:維護自媒體平臺的用戶關(guān)系,建立用戶社群,負(fù)責(zé)公司自媒體平臺的粉絲增長拉新,提高平臺關(guān)注度和活躍度。及粘性。 6.競品分析:關(guān)注競品... -
市場推廣員
3000-5600元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-14薛百杏銷售部部長1.進行對公司產(chǎn)品的銷售及產(chǎn)品市場拓展計劃,開拓客戶 2.實施銷售計劃,完成個人銷售任務(wù)。 3.建立、維護客戶關(guān)系,定期回訪客戶。 4.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作。 待遇:底薪3000+獎金+提成+住宿 積極樂觀,有責(zé)任心 -
銷售助理
3000-6000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-14薛百杏銷售部部長1. 聯(lián)系拓展客戶,維護客戶關(guān)系 2. 完成公司布置的銷售任務(wù) 3. 熱情積極有上進心 -
銷售儲干
3000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-14薛百杏銷售部部長1、銷售; 2、學(xué)習(xí)能力強; 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責(zé): 1.進行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇:底薪3000+獎金+提成+五險+住宿+法定節(jié)假日 工作細(xì)致、認(rèn)真,責(zé)任心強,具有良好的溝通能力和團隊精神 -
業(yè)務(wù)代表
3000-8000元2024-11-14戴小姐人資經(jīng)理1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的營銷目標(biāo),完成公司制定的銷售任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)渠道和產(chǎn)品的制定市場推廣策略,確保銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。 3、制定具體的銷售政策、市場活動方案和促銷方案,并組織實施,確保執(zhí)行效果。 4、負(fù)責(zé)銷售渠道開發(fā)建設(shè)和維護,直接參與重點經(jīng)銷商和重點客戶的開發(fā)、維護,指導(dǎo)和監(jiān)督業(yè)務(wù)人員對客戶的開發(fā)、維護,完成業(yè)績目標(biāo)。 5、負(fù)責(zé)本所轄區(qū)域經(jīng)銷商管理、售后服務(wù)與銷售回款,并維護好客戶關(guān)系。 -
廚師
3500-5000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-14戴小姐人資經(jīng)理1、組織和指揮烹飪工作,烹調(diào)各類食品,對廚房的出品質(zhì)量和食品成本負(fù)責(zé) 2、主動聽取可能的意見,不斷提高餐品出品口味和質(zhì)量 3、負(fù)責(zé)廚房的運轉(zhuǎn)及行政工作,如工作人員的調(diào)配與考核等 4、定期清理和更換廚房工具、消耗品 5、掌握食品貨源情況,及時訂貨、補貨 6、定期檢查廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生、食品安全 -
銷售儲備干部
4000-10000元- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-14李女士hr1、銷售; 2、學(xué)習(xí)能力強; 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責(zé): 1.進行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇:底薪3000+獎金+提成+保險+住宿+法定節(jié)假日 工作細(xì)致、認(rèn)真,責(zé)任心強,具有良好的溝通能力和團隊精神 -
設(shè)備機修工
6000-9000元2024-11-13伍先生人事經(jīng)理3年以上大型工廠設(shè)備管理經(jīng)驗,高中以上學(xué)歷,電氣設(shè)備和焊接相關(guān)專業(yè)技術(shù),能熟練掌握運用焊接、氬弧焊技術(shù),電氣設(shè)備故障排除如空壓機、三相交流電動機、傳送鏈條和軸承,PLC可編程控制技術(shù)等,持中級電工證。對生產(chǎn)設(shè)備進行定期點檢、保養(yǎng)、維修以保證生產(chǎn)安全正常運行的復(fù)合型人才。 -
業(yè)務(wù)專員
3000-7000元2024-11-13黃主任行政辦公室主任我們是白酒類經(jīng)銷商,經(jīng)銷產(chǎn)品有董酒、郎酒、古井、洋河等白酒。 業(yè)務(wù)人員需要去跑商家:煙酒店、名酒店。 底薪:3000+提成 1.能吃苦,這個崗位要外出跑業(yè)務(wù),但伴隨著也是有高收入 2.認(rèn)可公司文化,認(rèn)可公司同事,不搞特殊 3.表達(dá)能力強,溝通以及交際能力強 4.有銷售經(jīng)驗,愿意去開拓市場 5.負(fù)責(zé)公司經(jīng)銷產(chǎn)品的推廣、銷售 6.負(fù)責(zé)轄區(qū)新市場開拓、老市場維護 7.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)品牌銷售活動執(zhí)行,完成銷售任務(wù) 應(yīng)屆畢業(yè)生、退伍軍人優(yōu)先考慮。 -
外省業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-8000元2024-11-13劉春榮銷售部長調(diào)味品外省業(yè)務(wù)經(jīng)理,經(jīng)常出差,主要負(fù)責(zé)外省業(yè)務(wù)的開展與維護 -
益海嘉里品牌專員
3000-4500元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-12周先生銷售經(jīng)理1、推廣金龍魚洗潔精,開發(fā)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶資源,定位目標(biāo)用戶群,提升產(chǎn)品或服務(wù)的知名度; 2、分析競爭對手動向,結(jié)合業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,精準(zhǔn)提煉產(chǎn)品或服務(wù)的賣點和亮點,制定有針對性的市場推廣方案; 3、建設(shè)高效的推廣渠道體系,運用推廣資源,高性價比、規(guī)?;孬@取新用戶; 4、向用戶推廣產(chǎn)品、服務(wù)、功能,并及時獲取用戶反饋; 5、戶外產(chǎn)品推介; 6.只招女性同事
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
桂林食品公司招聘(有崗位晉升)最新投遞
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梁小姐投遞了 北京王致和(桂林腐乳)食品有限公司 的 生產(chǎn)工人 職位2024-11-15
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李先生投遞了 桂林陳氏大家庭食品制造有限公司 的 普工生產(chǎn)工 職位2024-11-15
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葉先生投遞了 桂林花橋榮記食品有限公司 的 電商運營經(jīng)理 職位2024-11-15
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唐小姐投遞了 桂林花橋榮記食品有限公司 的 新媒體運營經(jīng)理 職位2024-11-15
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蒙先生投遞了 桂林花橋榮記食品有限公司 的 新媒體運營經(jīng)理 職位2024-11-15
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鄭小姐投遞了 桂林陳氏大家庭食品制造有限公司 的 店員/營業(yè)員 職位2024-11-15
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