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桂林企業(yè)管理公司招聘(有提供住房)

共找到 68條 桂林 招聘 (有提供住房)職位。好工作,上桂聘
桂林-平樂縣 10人 18-55歲 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
9小時前
盧女士
人事
【優(yōu)勢】工時多,面試不嚴(yán),不考文化,不查紋身,疑難雜癥,全部50-55都可以收
【生產(chǎn)產(chǎn)品】家電小馬達(dá);
【作業(yè)班次】08:00-20:00
【招聘年齡】男女不限,16-55歲;
【車間環(huán)境】空調(diào)車間,穿普通工衣;
【伙食補貼】餐補300元/人/月,,超出自理;
【飯卡細(xì)節(jié)】入職即可憑飯卡吃飯,不用自己掏錢,吃超從工資里扣;
【宿舍環(huán)境】住宿8人/間,空調(diào)宿舍,熱水獨衛(wèi)一應(yīng)俱全,水電費平攤;
【辭職要求】提前15天申請;

長白班普工包裝

3000-6000元
桂林-永??h 20人 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
9小時前
盧女士
人事
1. 桂林永福工廠新產(chǎn)線招聘長白班女工20人
【人員要求】女,年齡52歲以下
【工資待遇】產(chǎn)線統(tǒng)一計件工資,節(jié)假日福利,月綜合工資3000~6000一個月,多勞多得
包住包工作餐
【工作內(nèi)容】生產(chǎn),質(zhì)檢,打包等工作,工作簡單
【工作時間】08:00-20:00,長白班
月休2-4天
【工作地點】永福蘇橋

普工白班

3800-12000元
桂林-永福縣 50人 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
9小時前
盧女士
人事
1. 生產(chǎn)手機等電子產(chǎn)品,有蘑菇廠,紙箱廠,注塑機廠,汽配廠,食品廠,新能源廠,物流廠,保安,叉車廠,焊工等。工作簡單輕松,易上手。招聘崗位為產(chǎn)品包裝、組裝、檢測、貼標(biāo)簽等。16-53歲,無需經(jīng)驗。臨時工薪資待遇為21一小時,綜合工資3500-12000,包住,水電平攤,餐補。宿舍配套有空調(diào),冷熱水,免費高速網(wǎng)絡(luò),洗衣房。工廠配套有健身房、籃球、乒乓球、羽毛球館。工廠面試,不收取任何費用的哈,不壓證件

顯示器包吃住

5600-7000元
桂林-全州縣 10人 46歲以下 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
9小時前
盧女士
人事
1、男女不限,16-45歲 2、空調(diào)車間,穿普通工衣 3、空調(diào)宿舍,熱水獨衛(wèi)一應(yīng)俱全,水電費平攤 4、入職即可憑飯卡吃飯,不用自己掏錢,吃起從工資里扣

長白班不查案底

4000-4500元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 15人 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
10小時前
劉姐姐
經(jīng)理
1. 工廠招聘長白班普工,不查案底,可預(yù)支工資 2. 負(fù)責(zé)裝配等工作 3. 工廠提供住宿,吃飯有餐補 4. 加班多,工時足,工作穩(wěn)定

包裝工

5500-7000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 18-48歲 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
10小時前
劉主管
人事經(jīng)理
公司主要生產(chǎn)手機零配件、藍(lán)牙耳機、充電寶等電子產(chǎn)品 企業(yè)現(xiàn)招聘以下崗位,崗位自選:組裝工,包裝工,貼標(biāo)簽,測試,掃描,倉庫搬運工。(工作簡單輕松,容易上手,無需工作經(jīng)驗,一看就會) 試用期一個月左右20-22/小時 上班時間早八晚六,加班就晚八。大小周,月休4-6天 轉(zhuǎn)正底薪2500-3000 每月設(shè)有績效獎,優(yōu)秀員工獎,包吃包住,有五險一金+崗位補貼,綜合工資5500-7000左右.
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
10小時前
劉主管
人事經(jīng)理
QC質(zhì)檢 【工作要求】男女不限,18-42歲,中專以上學(xué)歷,有過相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先,可接受應(yīng)屆生; 公司主營揚聲器、充電寶、小風(fēng)扇等電子產(chǎn)品代加工 【工作內(nèi)容】該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量,負(fù)責(zé)對完成品,在產(chǎn)品的品質(zhì)管控,對不合格品上報,退回等; 【工作時間】上班時間8點-8點,中間2小時吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天,訂單不多排雙休; 工資待遇:前期上崗試用期(1個月)18/小時(加崗位補貼),月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3000-4000+享受社保,平時加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績效獎,每月評判月表現(xiàn)獎,優(yōu)秀員工獎等,月綜合6000-6500+不等 公司福利: 薪資...

生產(chǎn)物料員

5000-6500元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 10人 18-48歲 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
10小時前
劉主管
人事經(jīng)理
物料倉管員 【工作要求】年齡20-40歲以內(nèi),有過相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先,無經(jīng)驗有老員工教,可接受應(yīng)屆生; 公司主要生產(chǎn):手機零配件、攝像頭、充電寶等電子產(chǎn)品 崗位職責(zé): 1.物料配送。根據(jù)生產(chǎn)計劃和需求,準(zhǔn)備和配送物料,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。 1.熟悉相應(yīng)產(chǎn)品的類型、規(guī)格和型號標(biāo)準(zhǔn)。 2.協(xié)助主管打印發(fā)票并快遞,檢查客戶退貨情況并進(jìn)行相應(yīng)處理。 3.負(fù)責(zé)日常物料的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作。 4.每天清點收到的貨物,賬目是否與事實相符。 工資待遇:前期實習(xí)上崗期(1-2個月)18/小時+崗位補貼,月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3500-4000+享受社保,平時加班1.5倍,...
桂林-七星區(qū) 20人 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
10小時前
崔宏巖
法人
1. 七星區(qū)小時工月入4000-5000元/月 【工作內(nèi)容】:注塑部門、噴印部 【工資】:白班15元/小時, 夜班16元/小時 【工作時間】:兩班倒 8:30 - 20:30 20:30 - 8:30 【休息時間】:上半個月休2天,月休4天 【補貼】:夜班10元 【吃】:白班:3元一餐,夜班免費 【住宿】:全新公寓式宿舍,四人間,木頭床,空調(diào)熱水一應(yīng)俱全,50-100元/月 【招聘要求】:22歲—45歲以下,男女不限,視力良好(帶眼鏡的不要),手腳靈活,需要有工廠經(jīng)驗

賽爾康18

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 47歲以下 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
10小時前
崔宏巖
法人
賽爾康 小時工20一小時!今天正常面試~ 臨桂新開產(chǎn)線大量招聘臨時工,全坐班,無套路,月入5000,何必再去外地?! 上六休一,八點對八點,每天只加兩小時,每周休息一天,保證充足的休息時間,帶薪培訓(xùn)。 【生產(chǎn)產(chǎn)品】電子配件組裝 【年齡要求】18-48歲 【上班班次】部分長白班,需要能接受兩班倒 包住,水電平攤廠區(qū)有食堂
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 40人 18-50歲 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
10小時前
崔宏巖
法人
工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)集裝箱箱體 和 新能源充電樁 打磨工 :15/h+300餐補 包住宿 先吃后扣 工作時間:早8:00-20:00 沒有夜班 趕產(chǎn)量時偶爾會加班到22:00 計時工作,多勞多得。 月休四天。法定假日休息。 焊工:24元每小時+300餐補 免費提供宿舍 分?jǐn)偹娰M。 要求:45歲以內(nèi),身體健康。 焊工每月到手7000-9000(工時多 工資會更高) 工作簡單 長白班 伙食好 工作地點:臨桂秧塘工業(yè)園

普工

5500-7000元
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
10小時前
劉主管
人事經(jīng)理
公司主要生產(chǎn)手機零配件、藍(lán)牙耳機、充電寶等電子產(chǎn)品 企業(yè)現(xiàn)招聘以下崗位,崗位自選:組裝工,包裝工,貼標(biāo)簽,測試,掃描,倉庫搬運工。(工作簡單輕松,容易上手,無需工作經(jīng)驗,一看就會) 試用期一個月左右20-22/小時 上班時間早八晚六,加班就晚八。大小周,月休4-6天 轉(zhuǎn)正底薪2500-3000 每月設(shè)有績效獎,優(yōu)秀員工獎,包吃包住,有五險一金+崗位補貼,綜合工資5500-7000左右.

普工小時工

5000-7000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 50人 18-45歲 管理咨詢 化學(xué) 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
10小時前
劉主管
人事經(jīng)理
QC質(zhì)檢 【工作要求】男女不限,18-42歲,中專以上學(xué)歷,有過相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先,可接受應(yīng)屆生; 公司主營揚聲器、充電寶、小風(fēng)扇等電子產(chǎn)品代加工 【工作內(nèi)容】該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量,負(fù)責(zé)對完成品,在產(chǎn)品的品質(zhì)管控,對不合格品上報,退回等; 【工作時間】上班時間8點-8點,中間2小時吃飯休息;月休4-6天,每周至少休1天,訂單不多排雙休; 工資待遇:前期上崗試用期(1個月)18/小時(加崗位補貼),月綜合:5000+;轉(zhuǎn)正底薪3000-4000+享受社保,平時加班1.5倍,周末加班2倍薪資,每月設(shè)有績效獎,每月評判月表現(xiàn)獎,優(yōu)秀員工獎等,月綜合6000-6500+不等 公司福利: 薪資...
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 10人 18-43歲 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
10小時前
劉姐姐
經(jīng)理
七星區(qū)現(xiàn)招聘長白班崗位,晉升空間大,入職滿7天可預(yù)支工資。 崗位要求: 男女不限,動手能力強,無色盲色弱 福利待遇: 1、工資:16元/小時 2、每月12號發(fā)放上月工資 工作內(nèi)容:包裝、貼標(biāo)簽、質(zhì)檢等 工作簡單輕松環(huán)境好,空調(diào)車間,獨立崗位,全坐班

電焊工

6000-8000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 1年以上 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
10小時前
劉姐姐
經(jīng)理
1. 臨桂長白班焊工,可以預(yù)支 2. 50歲以內(nèi),有證無證都可以安排 3.主要負(fù)責(zé)箱體焊接 4.熟悉二保焊、氬氟焊 5.包住水電免費,可先吃后扣
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 50人 企業(yè)管理 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-14
夏經(jīng)理
人事專員
1. 臨桂大廠大量招聘包吃住 焊工(24元/小時)+300餐補 焊工工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)箱體的焊接(熟悉二保焊、氬弧焊)均收7000-9000/月 裝配工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)箱體裝配 普工14元/小時+300餐補 普工工作內(nèi)容:裝配、撕膜、上下掛、包裝等等 均收入4000-5000/月 工作特性:長期、穩(wěn)定 工作時間:長白班 工作地址:臨桂區(qū)秧塘工業(yè)園

市場推廣專員

4000-9000元
桂林-七星區(qū)-財富名城 30人 企業(yè)管理 軟件 網(wǎng)絡(luò)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 五險一金
2024-11-14
劉彬
經(jīng)理人
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)各合作平臺APP的推廣拉新,增加用戶量 *任職資格: 1、18-25歲,無經(jīng)驗有人帶: 2、熱愛推廣行業(yè),接受面銷: 3、喜歡挑戰(zhàn),具有吃苦耐勞及團(tuán)隊協(xié)作精神; 4、對創(chuàng)業(yè)有強烈欲望,有想法 *薪資情況:無責(zé)任底薪3000~5000元(轉(zhuǎn)正底薪根據(jù)業(yè)績定級,試用期底薪3000)+高額提成+月度獎金+季度獎金綜合月薪:6000~12000元 *福利待遇: 1、社會保險(五險一金); 2、員工公寓(兩人一間含熱水器); 3、每年享有10~15天帶薪年假,帶薪婚假,帶薪病 假; 4、我們注重每一位員工的成長和個人發(fā)展,會組織帶薪的系統(tǒng)培訓(xùn); 5、我們免費為優(yōu)秀員...
桂林-七星區(qū)-財富名城 20人 企業(yè)管理 軟件 網(wǎng)絡(luò)
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 晉升空間大
  • 一對一輔導(dǎo)
2024-11-14
劉彬
經(jīng)理人
崗位要求: 1、具備良好的溝通能力、人際交往能力和邏輯分析能力 2、誠實守信、踏實穩(wěn)重、認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤奮執(zhí)著、具有較強執(zhí)行力 3、具有較高的團(tuán)隊合作精神和工作激情 4、具備開拓精神,有上進(jìn)心,持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)能力,并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學(xué)習(xí)提升自己的綜合素質(zhì)和綜合競爭力。。 薪資待遇 1.無責(zé)底薪3000+高額提成+績效+獎金,轉(zhuǎn)正后底薪5000-20000+提成均收入6K-10K,收入付出正比 福利待遇: 1、社會保險(五險一金); 2、提供住宿,離公司近,上班便利 3、每年享有10~15天新年假期,法定節(jié)假日休息 4、我們注重每一位員工的成長和個人發(fā)展,會組織全面...
桂林-七星區(qū)-財富名城 20人 企業(yè)管理 軟件 網(wǎng)絡(luò)
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 晉升空間大
  • 可提供實習(xí)證明
  • 一對一輔導(dǎo)
2024-11-14
劉彬
經(jīng)理人
工作內(nèi)容:從基礎(chǔ)開始學(xué)習(xí),熟悉各部門基礎(chǔ)工作,簡單好上手,有專業(yè)的主管一對一帶,上手快,適合年輕人發(fā)展 薪資待遇: 無責(zé)底薪3000+,免費提供住宿,節(jié)假日福利生日福利旅游福利等 上班時間:8:30-18:00(中午休息兩個小時) 任職要求:具備良好的工作態(tài)度,愛學(xué)習(xí),愿意從基層開始學(xué)習(xí),積極樂觀 公司氛圍簡單輕松,家文化傳承,沒有勾心斗角,所有人真誠相處,相互幫助相互學(xué)習(xí),公司員工都是90后00后,有共同話題,沒有代溝,好交流。 掙錢,學(xué)習(xí),成長,晉升,改變,都是你能在本公司能收獲的
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 70人 企業(yè)管理 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2024-11-13
崔宏巖
法人
招聘19/h 純工價 男女16-46 都可以 工作內(nèi)容:生產(chǎn)榮耀等電子產(chǎn)品 ?正式工:底薪1990元/月(含基本工資1690元/月,績效獎金300元/月),全勤津貼100元/月,伙食補貼180元/月.廠齡補貼0-200元/月,星級補貼0-320元/月.夜班補貼20元/晚 離職7天內(nèi)結(jié)清工資,無需經(jīng)驗,每月20號發(fā)上月工資。工作環(huán)境優(yōu)越,恒溫工廠,環(huán)境舒適,宿舍有空調(diào),熱水器,洗衣機,健身房,員工活動中心。 工作時間:兩班倒,周休一天。白班:8:00-20:00 夜班:20:00-8:00 中午 吃飯休息1小時。晚飯休息1小時。
約 68 個崗位

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