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職位描述

吃苦耐勞，服從安排，有安裝櫥柜，衣柜，廚房電器者優(yōu)先考慮.2500-12000元

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 電商主管/經(jīng)理
3000-5000元

貴港-平南縣

平南縣雄森動(dòng)物大世界有限公司

批發(fā)/零售

有電商運(yùn)營(yíng)或管理，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

2024-11-04

周奇鈺; 財(cái)政預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)助理
4000-5000元

貴港-港北區(qū)

廣西永興資產(chǎn)評(píng)估事務(wù)所有限公司

其他行業(yè)

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開展預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)工作； 2、對(duì)財(cái)政支持的項(xiàng)目、政策等，依據(jù)設(shè)定的績(jī)效目標(biāo)，運(yùn)用科學(xué)的方法，對(duì)項(xiàng)目或政策的經(jīng)濟(jì)性、效率性、效益性等作出客觀評(píng)價(jià)； 3、收集整理評(píng)價(jià)資料，設(shè)計(jì)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)，制定評(píng)價(jià)工作方案，組織必要的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研及訪談，數(shù)據(jù)整理與綜合評(píng)價(jià)，撰寫績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告； 4、根據(jù)項(xiàng)目需求，對(duì)接專家工作，保證工作成果的科學(xué)性； 5、與委托客戶、評(píng)價(jià)單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。崗位要求： 1.審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)管等相關(guān)專業(yè)，本級(jí)及以上學(xué)歷； 2.具備清晰思維邏輯，良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力； 3.做事踏實(shí)認(rèn)真，肯吃苦耐勞，能接受短期出差安排； 4.具備較強(qiáng)責(zé)任心、上進(jìn)心，遵守公司工作紀(jì)律； 5.有相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。福利待遇： 1.人才培養(yǎng)：入職后由項(xiàng)目經(jīng)理帶隊(duì)培訓(xùn)，每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn)，新型或較復(fù)雜項(xiàng)目由指導(dǎo)人組織項(xiàng)目前期培訓(xùn)。 2.薪資待遇：基本工資+績(jī)效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎(jiǎng)。 3.福利待遇：五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日經(jīng)費(fèi)、體檢經(jīng)費(fèi)、旅游經(jīng)費(fèi)、繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)等。 4.工作時(shí)間：行政班，享受雙休及法定節(jié)假日。

2024-11-03

gxyxsws@163.com; 財(cái)政預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)助理
4000-5000元

貴港-港北區(qū)

廣西永興會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開展預(yù)算績(jī)效評(píng)價(jià)工作； 2、對(duì)財(cái)政支持的項(xiàng)目、政策等，依據(jù)設(shè)定的績(jī)效目標(biāo)，運(yùn)用科學(xué)的方法，對(duì)項(xiàng)目或政策的經(jīng)濟(jì)性、效率性、效益性等作出客觀評(píng)價(jià)； 3、收集整理評(píng)價(jià)資料，設(shè)計(jì)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)，制定評(píng)價(jià)工作方案，組織必要的現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研及訪談，數(shù)據(jù)整理與綜合評(píng)價(jià)，撰寫績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告； 4、根據(jù)項(xiàng)目需求，對(duì)接專家工作，保證工作成果的科學(xué)性； 5、與委托客戶、評(píng)價(jià)單位各方建立并維系良好的合作關(guān)系。崗位要求： 1.審計(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)管等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2.具備清晰思維邏輯，良好的文字功底和溝通協(xié)調(diào)能力； 3.做事踏實(shí)認(rèn)真，肯吃苦耐勞，能接受短期出差安排； 4.具備較強(qiáng)責(zé)任心、上進(jìn)心，遵守公司工作紀(jì)律； 5.有相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。福利待遇： 1.人才培養(yǎng)：入職后由項(xiàng)目經(jīng)理帶隊(duì)培訓(xùn)，每季度由分管領(lǐng)導(dǎo)組織案例總結(jié)培訓(xùn)，新型或較復(fù)雜項(xiàng)目由指導(dǎo)人組織項(xiàng)目前期培訓(xùn)。 2.薪資待遇：基本工資+績(jī)效工資+資格工資+公司齡工資+年終獎(jiǎng)。 3.福利待遇：五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日經(jīng)費(fèi)、體檢經(jīng)費(fèi)、旅游經(jīng)費(fèi)、繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)等。 4.工作時(shí)間：行政班，享受雙休及法定節(jié)假日。

2024-11-03

謝先生; 接單專員
4000-5000元

貴港-港南區(qū)

貴港市好太太家居有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

工作內(nèi)容 1. 負(fù)責(zé)接聽客戶咨詢，確保服務(wù)質(zhì)量，滿足客戶需求； 2. 記錄并跟進(jìn)客戶的問題，確保問題得到有效解決； 3. 及時(shí)匯報(bào)服務(wù)過程中的異常情況，保證服務(wù)流程的順暢。任職要求 1. 熟練掌握基本電腦操作； 2. 具備良好的普通話溝通能力； 3. 能夠有效處理客戶服務(wù)中的各類問題。

2024-11-02

肖以杰; 版房主管
5000-7000元

貴港-桂平市

桂平市閃鷹體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

1、負(fù)責(zé)版房日常管理運(yùn)作，進(jìn)行版房團(tuán)隊(duì)管理，負(fù)責(zé)服裝的版型、尺寸標(biāo)準(zhǔn)制定； 2、負(fù)責(zé)版師的工作分配考核，技術(shù)指導(dǎo)，審版，檢查紙樣；針對(duì)版師的技能水平和生產(chǎn)部的樣版問題反饋定期對(duì)版師進(jìn)行技能培訓(xùn)，提高版師技能; 3、負(fù)責(zé)版房技術(shù)資料的準(zhǔn)確無誤并承擔(dān)責(zé)任，指導(dǎo)大貨生產(chǎn)； 4、有協(xié)作精神，能整合團(tuán)隊(duì)，提高整個(gè)部門的工作效率； 5、有極強(qiáng)的樣版的質(zhì)量檢查與控制能力，能夠帶領(lǐng)版房團(tuán)隊(duì)完成公司的工作計(jì)劃組織、安排、指導(dǎo)樣衣工和制版工的工作，根據(jù)設(shè)計(jì)師的要求及設(shè)計(jì)說明進(jìn)行樣衣制作，確保樣衣質(zhì)量。職位招聘1人

2024-11-01

劉軍; 經(jīng)理，主管
3000-5000元

貴港-港北區(qū)

貴港市華益貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

善于協(xié)調(diào)工作，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)

2024-11-01

盧德寧; 尾部主管
4000-6000元

貴港-港南區(qū)

廣西貴港市莎雪制衣有限公司

服裝/紡織/皮革

1、負(fù)責(zé)全面的尾部工作，剪線、查貨、大燙、包裝等管理工作，嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量； 2、落實(shí)公司的各項(xiàng)管理制度，優(yōu)化部門管理工作; 3、有足夠的品質(zhì)把關(guān)意識(shí)、有較強(qiáng)的貨期觀念，能夠有效的協(xié)調(diào)尾部貨期的突發(fā)情況； 4、生產(chǎn)計(jì)劃安排，產(chǎn)前會(huì)議參與和落實(shí)，以及人員調(diào)配跟進(jìn)各工序生產(chǎn)進(jìn)度及異常處理； 5、有1年以上服裝工廠尾部管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉各品類服裝生產(chǎn)工藝；良好的團(tuán)隊(duì)管理及溝通協(xié)調(diào)能力； 6、年齡：女40歲以下，男45歲以下，懂常規(guī)電腦基本操作；

2024-11-01

潘定慶; 尾部主管
4000-5000元

貴港-桂平市

廣西才爵制衣有限公司

其他行業(yè)

崗位要求： 1、負(fù)責(zé)全面的尾部工作，剪線、查貨、大燙、包裝等管理工作，嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量； 2、落實(shí)公司的各項(xiàng)管理制度，優(yōu)化部門管理工作; 3、有足夠的品質(zhì)把關(guān)意識(shí)、有較強(qiáng)的貨期觀念，能夠有效的協(xié)調(diào)尾部貨期的突發(fā)情況； 4、生產(chǎn)計(jì)劃安排，產(chǎn)前會(huì)議參與和落實(shí)，以及人員調(diào)配跟進(jìn)各工序生產(chǎn)進(jìn)度及異常處理； 5、有1年以上服裝工廠尾部管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉各品類服裝生產(chǎn)工藝；良好的團(tuán)隊(duì)管理及溝通協(xié)調(diào)能力； 6、年齡：女40歲以下，男45歲以下，懂常規(guī)電腦基本操作；

2024-11-01

梁栩; 店面主管
3000-8000元

貴港-桂平市

廣西桂平市祉珺貿(mào)易服務(wù)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

任職資格： 1、高中及以上學(xué)歷； 2、有零售行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、工作業(yè)績(jī)突出，目標(biāo)感強(qiáng)，性格開朗，較強(qiáng)責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、良好的溝通能力和工作跟進(jìn)力度； 5、具有較強(qiáng)組織、溝通協(xié)調(diào)能力。崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)（周、月和年度銷售目標(biāo)）； 2、負(fù)責(zé)店鋪貨品的管理，上貨、補(bǔ)貨、調(diào)貨、退貨等相關(guān)工作； 3、帶領(lǐng)店鋪團(tuán)隊(duì)成員完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)（如庫存周轉(zhuǎn)、陳列標(biāo)準(zhǔn)、促銷活動(dòng)等）； 4、負(fù)責(zé)店鋪人員管理：考勤、入離職、調(diào)升等相關(guān)人事管理工作； 5、負(fù)責(zé)店鋪帳務(wù)的核查，確保帳務(wù)日清月結(jié)，帳實(shí)相符，并安排月度盤點(diǎn)工作； 6、負(fù)責(zé)店鋪的人員管理、帶教、激勵(lì)和人員發(fā)展，打造積極、健康的團(tuán)隊(duì)氛圍，同時(shí)做好模范作用

2024-11-01

朱浩; 車間主管
5000-10000元

貴港-港北區(qū)

貴港市廣物汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)：一、負(fù)責(zé)合理安排維修人員的工作及車間看板的管理、開展并控制車間6S的具體實(shí)施，并保證本部人員有良好的工作狀態(tài)。二、負(fù)責(zé)督促員工對(duì)車間工具、設(shè)備的定期保養(yǎng)和維護(hù)，并作記錄。三、負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生的管理、物品規(guī)范擺放，監(jiān)督員工做到油、水、物件，“三不落地”。四、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的關(guān)系，控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本，確保車輛維修按時(shí)、按質(zhì)完成。五、負(fù)責(zé)車間管理過程中的事務(wù)處理，并及時(shí)向管理層反映。六、負(fù)責(zé)定期召開會(huì)議，使車間工作流程不斷優(yōu)化與改進(jìn)，以提高工作效率。七、負(fù)責(zé)確定維修員工的培訓(xùn)需求及計(jì)劃制定，平時(shí)對(duì)本部人員崗位考核并及時(shí)上報(bào)和存檔。八、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系中的相關(guān)工作。任職要求： 1、中/大專以上學(xué)歷 2、有5年以上車間管理經(jīng)驗(yàn) 3、有5年以上汽車維修技術(shù)

2024-11-01