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職位描述

職責(zé)描述：

1.負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司各部門(mén)公文處理工作以及文書(shū)的起草、接收、登記、傳達(dá)、督辦等工作；

2.負(fù)責(zé)各種檔案、文書(shū)資料與內(nèi)部信息的歸檔；

3.負(fù)責(zé)辦公用品的盤(pán)點(diǎn)、采購(gòu)、入庫(kù)、領(lǐng)用、管理；

4.負(fù)責(zé)員工考勤、離職入職的手續(xù)辦理；

5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

任職要求：

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，年齡28—40歲；

2、5年以上企業(yè)綜合部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌能力，抗壓性強(qiáng)；

4、熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式，具備相關(guān)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能夠?qū)崿F(xiàn)人力資源的有效管理；

公司簡(jiǎn)介

貴港鑫中昂房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“鑫中昂地產(chǎn)”）成立于2022年05月16日，是中昂地產(chǎn)(集團(tuán))有限公司的一個(gè)項(xiàng)目管理公司。中昂集團(tuán)成立于2004年，總部設(shè)于北京，歷經(jīng)19年穩(wěn)健發(fā)展，目前已布局全國(guó)8大區(qū)域30余座城市，服務(wù)近百萬(wàn)客戶(hù)。自2013年起，中昂集團(tuán)一直榮膺中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)、中國(guó)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)100強(qiáng)、中國(guó)民營(yíng)企業(yè)服務(wù)業(yè)100強(qiáng)等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)、2018-2021年蟬聯(lián)榮獲中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)、2022房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)優(yōu)秀產(chǎn)品系（府系）、2022房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)發(fā)展?jié)摿OP10、2022房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)綜合實(shí)力TOP100。
2022年鑫中昂地產(chǎn)與廣西匯程農(nóng)業(yè)科技有限公司（廣西貴港市農(nóng)業(yè)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司全資子公司）聯(lián)合開(kāi)發(fā)【農(nóng)投?中昂?祥云府】高端商住項(xiàng)目。

上班地點(diǎn)

工作地址：貴港市港北區(qū)農(nóng)投中昂祥云府查看上班路線

可能感興趣的職位: 辦公室主任
6000-7000元

貴港-覃塘區(qū)

東莞市背背猴實(shí)業(yè)有限公司

任職要求： 1、全面管理辦公室工作 2、跟進(jìn)工廠訂單情況 3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù) 薪資福利： 1、底薪4500元+150全勤+績(jī)效獎(jiǎng)1000元+加班補(bǔ)貼 2、月休4天任職要求 1、身體健康；大專(zhuān)以上學(xué)歷 2、具備踏實(shí)能干的工作態(tài)度；

14小時(shí)前

王世旺; 行政人資主管
5000-7000元

貴港-港南區(qū)

貴港捷盛機(jī)械有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)：一、?人力資源管理與開(kāi)發(fā)? 1、?制度與規(guī)劃?：制定并完善人事規(guī)章制度（招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬等），編制人力資源規(guī)劃并推動(dòng)落地。 2、?招聘與配置?：統(tǒng)籌招聘全流程（發(fā)布信息、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、錄用審批），建立人才庫(kù)與儲(chǔ)備機(jī)制。 3、?員工關(guān)系?：辦理入離職、調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)正等手續(xù)，管理人事檔案；處理勞動(dòng)糾紛，優(yōu)化員工關(guān)系，推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)。 4、?培訓(xùn)與績(jī)效?：組織員工培訓(xùn)，制定并實(shí)施績(jī)效考核方案，核算績(jī)效結(jié)果。 5、?薪酬福利?：設(shè)計(jì)薪酬體系，核算工資及五險(xiǎn)，制定福利預(yù)算并組織員工活動(dòng)。二、?行政事務(wù)管理??制度與流程?： 1、修訂行政管理制度（文檔、資產(chǎn)、會(huì)議等），監(jiān)督執(zhí)行并優(yōu)化流程。 2、?日常運(yùn)營(yíng)?：辦公用品采購(gòu)、固定資產(chǎn)管理及費(fèi)用控制；會(huì)議組織、紀(jì)要整理及公文處理。 3、?資質(zhì)與檔案?：管理公司資質(zhì)文件（如ISO認(rèn)證、專(zhuān)利等），確保年審與合規(guī)。 4、?外聯(lián)與接待?：對(duì)接政府/合作單位，安排商務(wù)接待及公關(guān)活動(dòng)。三、?后勤保障管理??設(shè)施與環(huán)境?： 1、維護(hù)辦公場(chǎng)所、設(shè)備及環(huán)境衛(wèi)生；監(jiān)管水電節(jié)能、綠化及安全保衛(wèi)。 2、?生活服務(wù)?：管理員工食堂、宿舍，提升服務(wù)滿(mǎn)意度；統(tǒng)籌車(chē)輛調(diào)度、維修及安保工作。 3、?成本控制?：制定后勤預(yù)算，優(yōu)化采購(gòu)流程，降低運(yùn)營(yíng)成本。四、?綜合管理與協(xié)調(diào)??跨部門(mén)協(xié)作?： 1、協(xié)調(diào)各部門(mén)資源，保障行政后勤支持高效落地。 2、?突發(fā)處理?：牽頭應(yīng)對(duì)突發(fā)事件（如安全事故、勞資糾紛），制定應(yīng)急預(yù)案。 3、?考核督導(dǎo)?：落實(shí)績(jī)效考核，運(yùn)用結(jié)果優(yōu)化團(tuán)隊(duì)管理（如職級(jí)晉升、培訓(xùn)調(diào)整）。五、?戰(zhàn)略支持?協(xié)助管理層制定中長(zhǎng)期管理策略，推動(dòng)組織規(guī)范化與效能提升。任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷 2、具有3年以上公司管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉公司管理原理，具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力。 3、熟悉辦公軟件崗位福利：購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，包吃包住，大小周休，月休6天。

14小時(shí)前

邱女士

人資; 辦公室主任
4000-6000元

貴港-平南縣

廣西平南縣富銘汽車(chē)服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政工作及管理 2、組織和協(xié)調(diào)公司各類(lèi)會(huì)議，活動(dòng)等 3、制定或協(xié)調(diào)上級(jí)執(zhí)行相關(guān)的政策和制度 4、完成上級(jí)交代的其他工作要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，人力資源，行政管理相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2、有行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、會(huì)開(kāi)車(chē) 4、有責(zé)任心，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 5、熟練使用辦公軟件，辦公自動(dòng)化設(shè)備 6、工作地點(diǎn):平南縣丹竹鎮(zhèn)

14小時(shí)前

張禮岳; 人資行政經(jīng)理
15000-20000元

貴港-覃塘區(qū)

東莞市美高實(shí)業(yè)有限公司

該職位是廣西美高人資行政本地負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌和管理廣西美高制造中心人資和行政職能日常和重要政策落地實(shí)施。工作職責(zé)： 1、結(jié)合集團(tuán)策略和規(guī)劃制定廣西公司的企業(yè)中、長(zhǎng)期人力資源規(guī)劃，負(fù)責(zé)公司人員招聘、選拔和管理； 2、依據(jù)集團(tuán)的人資行政政策因地制宜制定各項(xiàng)行政、人事管理制度和流程，并負(fù)責(zé)推動(dòng)落實(shí)； 3、健全并完善公司的培訓(xùn)機(jī)制，包括新人訓(xùn)，在職培訓(xùn)，技能和管理培訓(xùn)等，構(gòu)建人才梯隊(duì)； 4、根據(jù)公司發(fā)展及規(guī)劃，結(jié)合市場(chǎng)水平，制定符合公司的薪酬福利體系；制定公司行政管理規(guī)章制度，完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程； 5、負(fù)責(zé)公司績(jī)效管理政策與制度的建立并完善績(jī)效管理機(jī)制、組織績(jī)效考核及評(píng)價(jià)； 6、負(fù)責(zé)員工關(guān)系制度的建設(shè)，提高公司團(tuán)隊(duì)凝聚力； 7、負(fù)責(zé)協(xié)助組織公司的文化活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)； 8、完成上級(jí)交辦的其它事宜。任職資格： 1，大專(zhuān)以上學(xué)歷，企業(yè)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2, 5年以上制造業(yè)獨(dú)立事業(yè)部或者公司人資行政負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，或者HRBP角色經(jīng)驗(yàn)； 3，良好的相關(guān)勞動(dòng)法律，和人力資源管理，行政后勤以及安全，合規(guī)相關(guān)的工作知識(shí)，以及搭建優(yōu)化人資和行政流程制度的經(jīng)驗(yàn)和能力； 4，較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和風(fēng)險(xiǎn)管控能力，以及擅長(zhǎng)通過(guò)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)部門(mén)績(jī)效，并營(yíng)造良好的部門(mén)文化； 5，自驅(qū)，結(jié)果導(dǎo)向的工作方式，跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)，精通常用的辦公軟件，書(shū)面英語(yǔ)可以溝通的優(yōu)先；

2025-11-15

周佩儀; 辦公室主任助理
4000-5000元

貴港-平南縣

平南縣桂南投資有限公司

金融/投資/證券

1、文字功底好，能獨(dú)立編輯完成公司對(duì)內(nèi)外的發(fā)文、通知、函件等 2、能獨(dú)立編寫(xiě)公司簡(jiǎn)短新聞宣傳稿件及公眾號(hào)的維護(hù)等 3、能對(duì)公司團(tuán)建活動(dòng)及大小活動(dòng)的策劃、組織、執(zhí)行實(shí)施等 4、有很強(qiáng)的對(duì)內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作能力和協(xié)調(diào)與辦事能力 5、能獨(dú)立應(yīng)付及處理辦公室日常事務(wù)等

2025-11-15; 辦公室主任
6000-8000元

貴港-桂平市

廣西名燕特種水泥股份有限公司

生產(chǎn)/制造

1.指導(dǎo)編制及完善公司各項(xiàng)管理制度，向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)； 2、協(xié)調(diào)、維護(hù)政企關(guān)系，做好相關(guān)會(huì)議籌備等接待工作； 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期各項(xiàng)人力資源和后勤保障工作，如辦公室租賃、人員招聘等； 4、負(fù)責(zé)草擬、審核企業(yè)重要文稿以及撰寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要等。（工作地點(diǎn)：來(lái)賓市興賓區(qū)、公司名稱(chēng)：廣西來(lái)賓四維新材料科技有限公司）任職要求 1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、形象氣質(zhì)佳，具有較強(qiáng)的親和力、計(jì)劃和執(zhí)行能力； 3、優(yōu)秀書(shū)面和口頭表達(dá)能力，嚴(yán)密的邏輯思維能力，較強(qiáng)的公文寫(xiě)作能力； 4、較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，為人穩(wěn)重，耐心細(xì)致； 5、高度的團(tuán)隊(duì)合作精神、責(zé)任心，誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。

2025-11-07

人事部