職位描述

1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標,匯總崗位及人員需求數(shù)目,制訂并執(zhí)行招聘計劃(包括招聘費用的申請、控制)
2、調(diào)查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況,并進行有效分析,對招聘渠道進行規(guī)劃、開發(fā)、維護、拓展,建立后備人才選拔方案和人才儲備機制
3、撰寫招聘廣告,維護和更新招聘網(wǎng)站,發(fā)布職位需求信息,搜集簡歷,對簡歷進行分類、篩選,安排聘前測試,確定筆試、面試名單,通知應(yīng)聘者前來面試、筆試,對應(yīng)聘者進行初步面試、筆試考核
4、協(xié)助相關(guān)部門人員完成復(fù)試工作,確保面試工作的及時開展及考核結(jié)果符合崗位要求
5、對擬錄用人員進行背景調(diào)查,與擬錄用人員進行待遇溝通,完成錄用通知
6、辦理勞動關(guān)系中相關(guān)手續(xù),包括報到,轉(zhuǎn)正,調(diào)動,離職等
7、總結(jié)招聘工作中存在的問題,提出優(yōu)化制度和流程的建議,完成招聘分析報告

公司簡介

廣西桂平廣燃能源科技有限公司成立于2020年04月08日,公司地址位于廣西桂平市龍門工業(yè)區(qū)橫八路生物柴油廠內(nèi),一期總占地面積約60畝,注冊資金為5000萬人民幣,法定代表人是陳沃華。公司的主要經(jīng)營產(chǎn)業(yè)類型為第二產(chǎn)業(yè),是一家從事石油制品制造、銷售;潤滑油加工制造(不含危險化學(xué)品);化工產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售(不含許可類化工產(chǎn)品)等業(yè)務(wù)的公司。目前旗下?lián)碛袕V西桂平廣能再生資源有限責(zé)任公司、廣西桂平市廣恒石油化工有限公司(1個水上加油站、5個陸地加油站)、廣西桂平廣燃物流有限公司。
生物柴油是以植物油、動物油、廢棄油脂或微生物油脂與甲醇或乙醇經(jīng)酯化與酯交換而形成的脂肪酸甲酯或乙酯,主要用于交通燃料。生物柴油具有十六烷值高、燃燒穩(wěn)定充分、環(huán)保、可再生、潤滑性好等優(yōu)點,性能優(yōu)于石化柴油,使用過程中無需對原有柴油引擎、加油設(shè)備、儲存設(shè)備和保養(yǎng)設(shè)備進行改動。作為國際公認的先進可再生清潔能源,世界生物柴油產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。公司投資4.5億元在桂平市龍門工業(yè)區(qū)建設(shè)年產(chǎn)25萬噸生物柴油產(chǎn)業(yè)化項目。此項目共五條生產(chǎn)線,一條生產(chǎn)線進口約4千萬一個月,出口約6千萬一個月。現(xiàn)今一期***條年產(chǎn)六萬噸生物柴油生產(chǎn)線已建成,一期第二條生產(chǎn)線約于2022年底完成安裝并試產(chǎn)。我司計劃于2022年底建成年產(chǎn)12.5萬噸生物柴油生產(chǎn)線。目前公司已獲得歐盟iscc準入認證,正在辦理海關(guān)出口備案與進料加工手冊,可完成年20億元的進出口額。
我司二期由原來規(guī)劃的60畝地增加為75畝,現(xiàn)原來的六十畝地已基本完成填土,將建設(shè)三條生產(chǎn)線,產(chǎn)能約18萬噸,預(yù)計2023年底建成,并建設(shè)一個原料、成品保稅倉,可完成約50億的進出口額,我司滿負荷生產(chǎn),將成為貴港市進出口龍頭企業(yè)。
廣西桂平廣燃能源科技有限公司秉承“創(chuàng)新、合作、執(zhí)行、奉獻”的企業(yè)精神,“做負責(zé)任的企業(yè)——客戶滿意,社會信任”的核心價值觀,“靠誠信經(jīng)營,靠管理創(chuàng)效,靠人才發(fā)展”的核心經(jīng)營理念,不斷完善管理體制和運行機制,廣泛吸收專業(yè)人才,全面實施對外合作戰(zhàn)略,力爭在未來幾年內(nèi)建設(shè)成為主業(yè)突出、資產(chǎn)優(yōu)良、管理科學(xué)、具有較強競爭力的公司。

上班地點

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貴港-平南縣
崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司人事管理工作,包括但不限于員工關(guān)系維護、人事政策執(zhí)行等。 2.參與制定和優(yōu)化人事管理流程,提高工作效率。 3.協(xié)助處理員工人事事務(wù),確保流程順暢。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效協(xié)調(diào)員工關(guān)系。 2.熟悉人事相關(guān)法律法規(guī),能夠確保公司人事活動的合法性。 3.具有較強的責(zé)任心和細致的工作態(tài)度,能夠高效完成人事任務(wù)。
12小時前
周立平
貴港-覃塘區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)招聘工作的開展,面試邀約、面試跟進、offer溝通等,完成招聘指標; 2、負責(zé)員工關(guān)系維護:員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等過程面談、跟進及管理; 3、協(xié)助實施公司各部門的績效考核、績效評價,績效考核結(jié)果應(yīng)用,優(yōu)化績效管理工具與方法。 4、協(xié)助員工培訓(xùn)、企業(yè)活動策劃。 【任職要求】 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、公共事業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有招聘、績效管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、性格開朗活潑,積極主動,具有較強的溝通能力和表達能力,有上進心、耐心、細心; 4、熟練使用辦公軟件和辦公設(shè)備,學(xué)習(xí)能力強,有較好的服務(wù)意識和團隊合作精神 5. 經(jīng)驗豐富能力突出可以聘為主管角色
2025-11-15
周佩儀
人資專員
3000-5000元
貴港
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、負責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報,辦理相應(yīng)的社會保險等; 8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。 任職資格: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、有人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責(zé)任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 工作時間:
2025-11-15
貴港-港北區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、負責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報,辦理相應(yīng)的社會保險等; 8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。 任職資格: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責(zé)任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。 工作時間:9:00——18:30
2025-11-15
丘云雲(yún)
廣西桂平廣燃能源科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西桂平廣燃能源科技有限公司
所在行業(yè) 化學(xué)/能源/潤滑油
成立時間 5年(2020年4月8日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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