職位描述

一、應聘條件:
1、熱愛幼少兒教育事業(yè);全日制大專及以上學歷,有一年以上的相關教育工作經驗,有強烈愿望去挑戰(zhàn)管理和研發(fā)工作,曾從事過管理、培訓、帶團隊工作的老師優(yōu)先;
2、對小朋友有愛心、耐心,普通話標準清晰,二級甲等及以上標準或不帶地方口音;
3、對工作有耐心,為人熱情、工作積極進取,善于與人溝通交流,有團隊協(xié)作能力,做人做事靠譜,能適應有業(yè)績壓力、職業(yè)化、高收入高效率高適應性和結果導向要求的工作模式;
4、有深厚的母語學習和研究的興趣,喜愛閱讀、喜愛寫作,具備較強的學習能力、獨立精神,有寫作經驗或作品發(fā)表者優(yōu)先,是一個有夢、有趣、鮮活和獨立的個人;
5、大學本科優(yōu)先,執(zhí)教師資格證優(yōu)先;具備課程研發(fā)能力,能帶領團隊開展課程研發(fā);
6、工作時間:周三休息,周一、周二、周四、周五下午14:00-17:00;晚上18:30-21:00,周末白天班。
7、若你目標感強,有上進心,有職業(yè)化追求,想過誠實滾燙的人生,瀚林成長中心歡迎您。
二、待遇:
(一)薪酬
1、面試、試講合格,可獲得資格進行試崗,前一個月都在進行浸泡式、師徒制(一對一指導)、高規(guī)格的培訓考核,全部考核過關后才能轉正,轉正意味著已經成為一名當?shù)剌^高水準的老師,才能正式上課:
2、試用期一至兩個月(最長不超過兩個月),試用期工資3000元(底薪+課時/崗位補貼+績效考核工資+全勤)以上/月,轉正后基層老師薪酬3000-6000元/月(扣除保險后),薪資結果跟個人帶班量、續(xù)班率、滿班率有關,每年帶班老師平均可以獲得10-15%的漲薪幅度;轉正后購買五險;
3、并根據(jù)表現(xiàn)有2000—8000元不等的年終獎(工作一整年),項獎勵獎金(評優(yōu)獎、招生獎、續(xù)班獎、年終獎、節(jié)日獎金物資)。
(二)福利
1、提供工作餐;
2、一年兩次10-15天的帶薪休假(寒暑假);

公司簡介

貴港瀚林成長中心招賢納士進行中!
身處四五線城市的我們該如何度過自己的一生呢?總有一些人會走少有人走的路,去追逐夢想和自己的人生價值,過有趣和有意義的一生。我們很熟悉雙減,更了解雙增,對于教培行業(yè),永遠都是機會和挑戰(zhàn)共存的狀態(tài)。變化是時代永恒不變的主題,能適應變化甚至引領變化的人才真正是擁有安全感、選擇權的人才,這里也永遠都是自由、現(xiàn)代靈魂的歸屬地。如果你是會定義自己為有目標能做結果的年輕人,如果你是能管理好自己和時間、能吃苦肯拼的年輕人,想跟隨平臺一起開創(chuàng)一份貴港教培行業(yè)新事業(yè)的年輕人,那趕緊加入這個奮斗文化鮮明、團隊充滿激情且特別職業(yè)化的瀚林成長中心團隊吧!記得,速度要快,姿勢要帥!
在這里,一個充滿激情的工作團隊,有文化、愛折騰、多樂趣, 在這里,沒有按資排輩、沒有人微言輕、沒有勾心斗角、沒有辦公室政治、沒有不良傾向,一切以實力和業(yè)績說話,YOU CAN YOU UP!全部工作皆圍繞學生的未來、學校的榮譽、個人的收入發(fā)展開展。
我校自主研發(fā)的美術、書法、中文繪本、編程等課程,綜合了全國各大優(yōu)秀的課程體系,立足于貴港本土的學情,符合貴港孩子的學習與發(fā)展,同時擁有教學經驗豐富的教師團隊,創(chuàng)始和研發(fā)團隊包括貴港美術藝考名師金偉老師、自治區(qū)青年書法家協(xié)會理事劉家忠老師,團隊教師平均教學時長達5千到1萬的教學課時。我校所設課程質量過硬,同時團隊教學成果和課堂風格深受貴港家長的認可和孩子的喜愛。
貴港瀚林成長中心有全國最大的民辦教育外腦陪練平臺君學書院保駕護航,并配備有學校定位愿景、課程體系、培訓體系、個人規(guī)劃指導、晉升機制、規(guī)范管理……適合能扛事扛業(yè)績、對自己夠狠的青年才俊在此安身立命!想做真正的品質教育,成為能點燃孩子生命火花的老師,一定不能錯過瀚林成長中心這艘高速大船!因為乘風破浪會有時,直掛云帆濟滄海!

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)貴港市港北區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位

代課老師
4000-6000元
貴港-港北區(qū)
如果您有豐富的培訓教學經驗,如果您有獨立演講的能力,如果您對成為講師有濃厚的興趣,不要猶豫,立刻加入我們吧! 1、教授課程:網絡經濟與企業(yè)管理,消費經濟學,新媒體營銷,跨境電商基礎,互聯(lián)網數(shù)據(jù)庫,電子商務網站設計原理; 2、本科及以上學歷; 3、薪資:4000元起,有社保; 4、有新媒體從業(yè)經驗、有教學經驗者待遇從優(yōu); 5、包食宿; 6、工作地址:廣西貴港物流學院; 7、另招助教3名,待遇***。
2024-11-03
魯飛
貴港-港南區(qū)
職位要求 1. 貴港本地人或定居貴港市; 2. 在貴港發(fā)展,長期穩(wěn)定; 3. 熱愛教育行業(yè),認真負責,勤奮踏實,有愛心有責任心; (二)崗位職責 2. 相應課程的研發(fā)及講義編輯; 3. 與學生、家長做好良好的的溝通和教學跟蹤反饋工作; 4. 完成其它教學相關工作。 (三)工作待遇 1. 高于同業(yè)平均水平,發(fā)展前景廣闊; 2. 重視的教師的培養(yǎng),提供系統(tǒng)、專業(yè)的培訓; 3. 自由的工作時間和氛圍; 4. 與優(yōu)秀教師一起成長,積累教學經驗; 5. 體現(xiàn)個人價值,增加成就感,認識更多優(yōu)秀的人; 6. 晉升空間:兼職老師→全職老師→教學負責。 工作時間:周一~周五白天上課,晚上不上課 工作地點:貴港培正數(shù)字中等職業(yè)技術學校(港南區(qū)) 結算方式:月結 工作周期:不限 每周工作周期:不限
2024-11-01
曹老師
貴港-港南區(qū)
職位要求 1. 貴港本地人或定居貴港市優(yōu)先; 2. 在貴港發(fā)展,長期穩(wěn)定; 3. 熱愛教育行業(yè),認真負責,勤奮踏實,有愛心有責任心; (二)崗位職責 2. 相應課程的研發(fā)及講義編輯; 3. 與學生、家長做好良好的的溝通和教學跟蹤反饋工作; 4. 完成其它教學相關工作。 (三)工作待遇 1. 高于同業(yè)平均水平,發(fā)展前景廣闊; 2. 重視的教師的培養(yǎng),提供系統(tǒng)、專業(yè)的培訓; 3. 自由的工作時間和氛圍; 4. 與優(yōu)秀教師一起成長,積累教學經驗; 5. 體現(xiàn)個人價值,增加成就感,認識更多優(yōu)秀的人; 6. 晉升空間:兼職老師→全職老師→教學負責。 工作時間:周一~周五白天上課,晚上不上課 工作地點:貴港培正數(shù)字中等職業(yè)技術學校(港南區(qū)) 結算方式:月結 工作周期:不限 每周工作周期:工作日
2024-11-01
曹老師
烹飪老師
3000-6000元
貴港-港南區(qū)
大專及以上學歷,22-60歲,接受班主任工作。熟悉烹飪原料知識、飲食營養(yǎng)衛(wèi)生、廚房管理知識、互聯(lián)網酒店管理、飲食成本核算、鮮活原料加工、刀工技術、中餐熱菜、冷拼與食品雕刻技術、廣西風味菜肴等課程,有烹飪實踐經驗。能夠勝任中餐烹飪專業(yè)教學工作。
2024-11-01
曹老師
面點老師
3000-6000元
貴港-港南區(qū)
大專及以上學歷,21-50歲,接受班主任工作。熟練掌握中式面點技術以及各種糕點和西餅制作的技能,能夠勝任烹飪專業(yè)的面點、糕點教學工作。
2024-11-01
曹老師
學術培訓老師
5000-10000元
貴港-港北區(qū)
行業(yè)經驗:有行業(yè)產品培訓經驗 任職要求:能出差,善于溝通,積極配合工作安排
2024-11-01
覃文盛
貴港-港北區(qū)
1、業(yè)務素質過硬,精通各派系手法,如川渝手法等。 2、對技師進行產品知識、手法技能等相關知識培訓,做到手法嫻熟統(tǒng)一,精通專業(yè)知識。 3、對門店技術進行條線管理。 4、不斷的優(yōu)化技術操作流程,根據(jù)門店發(fā)展階段制定相應的政策,并貫徹落地。 5、有敏銳的市場觀察力,不斷了解行業(yè)狀況及客戶需求,以客戶和市場為導向帶動技術工作整體提升,保持公司技術和專業(yè)服務的持續(xù)核心競爭優(yōu)勢。 6、負責總結項目服務話術及產品賣點話術。 7、定期對技師技術、品德進行考核評分,向經理匯報考核情況。 8、具備同業(yè)相關工作經驗5年及以上。 9、年齡要求:18—45歲。 10、學歷不限。
2024-11-01
國文老師
4000-5000元
貴港-港北區(qū)
國文老師 一、應聘條件: 1、熱愛幼少兒教育事業(yè); 2、大專以上學歷,對小朋友有愛心、耐心,普通話標準清晰,二級甲等及以上標準或不帶地方口音; 3、對孩子有愛心、對工作有耐心,為人熱情、工作積極進取,善于與人溝通交流,有良好的抗壓能力和團隊協(xié)作能力。沒有部分文人會有的過度矯情和理想化,能適應有業(yè)績壓力、職業(yè)化、高收入高效率高適應性和結果導向要求的工作模式; 4、有深厚的母語學習和研究的興趣,喜愛閱讀、喜愛寫作,有較強的學習能力,有寫作經驗或作品發(fā)表者優(yōu)先,經系統(tǒng)的高標準培訓后能完成幼兒、小學語文課程的研究和教學,是一個有夢、有趣、鮮活和獨立的個人; 5、大學本科優(yōu)先,執(zhí)教師資格證優(yōu)先; 6、工作時間:周三休息,周一、周二、周四、周五下午14:00-17:00;晚上18:30-21:00,周末早上7:30-12:00,下午14:00-18:30。 二、待遇: (一)薪酬 1、面試、試講合格,可獲得資格進行試崗,前二個月都在進行浸泡式、師徒制(一對一指導)、高規(guī)格的培訓考核,全部考核過關后才能轉正,轉正意味著已經成為一名當?shù)剌^高水準的老師,才能正式上課: 2、試用期一到兩個月,試用期工資3000元(底薪+課時/崗位補貼+績效考核工資+全勤)以上/月,轉正后基層老師薪酬2800-5500元/月(扣除保險后),薪資結果跟個人帶班量、續(xù)班率、滿班率有關,每年帶班老師平均可以獲得10-15%的漲薪幅度;試用期結束后,購買五險; 3、并根據(jù)表現(xiàn)有2000—8000元不等的年終獎(工作一整年),項獎勵獎金(評優(yōu)獎、招生獎、續(xù)班獎、年終獎、節(jié)日獎金物資)。 (二)福利 1、提供工作餐; 2、一年兩次10-15天的帶薪休假(寒暑假); 3、豐富不間斷的瘋狂趣味團隊活動(如戶外拓展、項目培訓、公益徒步、專題講座、郊游、聚餐、文體活動、旅游等);
2024-11-01
甘國棟
貴港市港北區(qū)瀚林文化傳播有限責任公司招聘:公司標志 logo
貴港市港北區(qū)瀚林文化傳播有限責任公司
所在行業(yè) 辦公設備/廣告/文化傳播
成立時間 3年(2021年9月2日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

英語項目儲備負責人(南寧校區(qū))

¥4000-8000元

貴港-港北區(qū)

數(shù)學項目儲備負責人

¥4000-8000元

貴港-港北區(qū)

國文老師

¥4000-5000元

貴港-港北區(qū)

英語老師

¥4000-5000元

貴港-港北區(qū)
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