貴港員工關(guān)系專員/主管招聘
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貴港 員工關(guān)系專員/主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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人事專員
3000-4000元2024-10-28327674261@qq.com任職要求:30-40歲,全日制大專及以上學(xué)歷,制造業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,人力資源管理專業(yè)、行政管理、法學(xué)專業(yè)優(yōu)先,要求有C1駕照,會(huì)開車。
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)招聘,包括篩選簡(jiǎn)歷、組織面試以及人員入離職,調(diào)動(dòng);
2、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理,包括員工檔案管理和員工工傷認(rèn)定申請(qǐng)等事務(wù);
3、協(xié)助制定和優(yōu)化人力資源相關(guān)制度和流程;
4、日常工作考勤、勞動(dòng)合同、社保增減、工資核算匯總、申請(qǐng)符合企業(yè)的各類國(guó)家政策補(bǔ)貼;
5、職業(yè)衛(wèi)生評(píng)價(jià)、三級(jí)安全企業(yè)等資料更新。
崗位要求:
1、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
2、能夠獨(dú)立處理和解決人事相關(guān)問題;
3、對(duì)人力資源管理有濃厚興趣,愿意在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
崗位福利:雙休,行政班,五險(xiǎn),節(jié)假日福利。 -
人事專員
3000-4000元2024-10-28黃小梅1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試。
2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理。
3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。
4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá)。
5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作。
6、負(fù)責(zé)考勤及工資績(jī)效的核算
7、負(fù)責(zé)銷售部門銷售單據(jù)材料核算及歸檔;
薪資待遇:3000-3500元/月,單休,五險(xiǎn) -
人事助理
2000-4000元2024-10-26覃海龍你有人力資源總監(jiān)的夢(mèng)想嗎?如果答案是肯定,請(qǐng)用心看完以下信息,如果有緣成為同事,你將會(huì)與我一起踏上不平凡的HR成長(zhǎng)之路!
【你的職責(zé)】
1、人事前期的工作,主要負(fù)責(zé)收集簡(jiǎn)歷,利用好簡(jiǎn)歷,溝通,邀約人過來面試,后期(兩個(gè)月后),慢慢的接觸面試,崗前培訓(xùn),一些行政方面的工作
【你需要具備的】
1、形象佳,氣質(zhì)佳,19~24歲,有上進(jìn)心、耐心、細(xì)心
2、人事要求:有一定的電腦基礎(chǔ),打字速度每分鐘30字以上,普通話標(biāo)準(zhǔn),了解人事崗位,有一定的組織能力和培訓(xùn)能力!能協(xié)助招聘邀約!需要會(huì)一點(diǎn)基礎(chǔ)的拍照,簡(jiǎn)單P圖或者做些小視頻!最好能會(huì)唱一兩首歌和會(huì)一些球類運(yùn)動(dòng)(團(tuán)建活動(dòng)用得上)。
【你可得到的】
1、上崗有專人教導(dǎo)培養(yǎng),用心學(xué)習(xí)就能提升
2、員工活動(dòng)豐富多彩,90后團(tuán)隊(duì)歡樂多,工作氛圍好
3、定期組織全國(guó)人事團(tuán)隊(duì)培訓(xùn),有外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
4、崗位晉升:人事助理-人事專員-人事主管-人事經(jīng)理-人事總監(jiān)
5、能力越高,薪資越高,人事崗位也設(shè)有獎(jiǎng)金分紅
6、節(jié)日禮品,生日會(huì),春節(jié)利是等多項(xiàng)福利
7、高級(jí)辦公環(huán)境,近地鐵公交,交通便利
【福利待遇】
1、工作時(shí)間:8:30-12:00,13:30-18:00;
2、享受帶薪年假、享受國(guó)家法定各假期;
3、豐富多彩的員工活動(dòng),如聚餐、分享會(huì)、拓展、旅游等;
4、完善的培訓(xùn)體系,寬廣的晉升通道,內(nèi)部轉(zhuǎn)職或縱向升職; -
行政人事專員/主管
4000-6000元2024-10-24甘來崗位職責(zé): 1、建設(shè)和完善醫(yī)院晉升體系、培訓(xùn)體系,開展員工職業(yè)生涯規(guī)劃和人才梯隊(duì)建設(shè); 2、負(fù)責(zé)醫(yī)院培訓(xùn)工作,制定有針對(duì)性的培訓(xùn)方案,組織實(shí)施培訓(xùn)工作,檢查、跟蹤效果,不斷滿足醫(yī)院發(fā)展需要; 3、主導(dǎo)績(jī)效薪酬管理工作開展,對(duì)績(jī)效執(zhí)行過程中存在的問題提出解決方案并完善相應(yīng)制度,提升全員績(jī)效,打造高績(jī)效全隊(duì); 4、組織推動(dòng)公司企業(yè)文化工作開展,樹立企業(yè)正確價(jià)值觀導(dǎo)向。 任職要求: 1、年齡25-35歲,本科以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬條件 2、3年以上的人事管理經(jīng)驗(yàn) 3、優(yōu)秀的計(jì)劃及執(zhí)行能力、溝通協(xié)同能力 -
人事專員
3000-4000元2024-10-24楊樹彬崗位職責(zé): 1、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度; 2、負(fù)責(zé)公司招聘、考勤、績(jī)效薪酬、勞動(dòng)關(guān)系、社保福利及員工異動(dòng)等人力資源工作的計(jì)劃組織和督導(dǎo)落實(shí),做好員工的招聘、調(diào)配、離職等管理工作,對(duì)工作完成進(jìn)度和結(jié)果負(fù)責(zé); 3、定期維護(hù)招聘渠道,對(duì)投檔簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選后,進(jìn)行邀約工作; 4、負(fù)責(zé)辦理入離職手續(xù),人事檔案的管理,合同的簽訂及保管; 5、負(fù)責(zé)五險(xiǎn)一金的繳納及管理; 崗位要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,中文類、人力資源管理、行政管理或市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先,1年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2,熟悉崗位招聘流程; 2、熟悉行政、人事管理流程,熟悉當(dāng)?shù)貏趧?dòng)及勞動(dòng)合同法,具備相應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn); ... -
人事專員
3000-5000元2024-10-24張小梅1.利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,滿足公司各部門的用人需求; 2.積極篩選符合我公司條件的求職者,主動(dòng)打電話聯(lián)系,促進(jìn)面試; 3.執(zhí)行招聘,甄選,面試,報(bào)到等相關(guān)工作; 4.求職者,登記,跟蹤,,回訪,數(shù)據(jù),報(bào)表整理等; 5.勞動(dòng)合同簽訂與管理,員工檔案管理.; 6.其他行政人事日常工作。 -
人事專員
2000-4000元2024-10-24藍(lán)雪花崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司來訪客戶的接待與引導(dǎo)工作; 2.電話轉(zhuǎn)接及留言處理,維護(hù)良好的客戶關(guān)系; 3.辦公區(qū)域環(huán)境整潔,確保日常行政事務(wù)順利運(yùn)行等主要工作 4.協(xié)助組織各類會(huì)議并準(zhǔn)備所需資料。 5.朝九晚六 任職要求: 1.優(yōu)先考慮長(zhǎng)期的 2.具備一定的溝通能力 -
人事專員
3000-4000元2024-10-21蒙海姨崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 2、負(fù)責(zé)員工關(guān)系處理; 3、每月考勤統(tǒng)計(jì)核對(duì); 4、負(fù)責(zé)組織下午茶、生日會(huì) 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 崗位要求: 1、精通辦公軟件,善于溝通 2、身高158及以上 福利:包住、包中餐
約 8 個(gè)崗位
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