貴港數(shù)據(jù)安全招聘 logo

貴港數(shù)據(jù)安全招聘

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總賬會計

4000-5000元
2025-11-15
邱女士
人資
1.成本核算
2.認(rèn)真審核出納,會計的記賬憑證,檢查憑證錯誤,保證會計基礎(chǔ)核算的準(zhǔn)確性和歷史性
3.每月按時完成系統(tǒng)軟件月結(jié)和關(guān)賬,月末損益結(jié)轉(zhuǎn)憑證
4.完成日常業(yè)務(wù)涉稅事項申報,負(fù)責(zé)年度所得稅匯算清繳
5.審核考勤數(shù)據(jù),核算員工薪資
6.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的錄入與核算,按月準(zhǔn)確計提折舊,保證資產(chǎn)的賬實相符,完成固定資產(chǎn)結(jié)賬
2025-11-15
李發(fā)智
工作內(nèi)容
1. 負(fù)責(zé)視頻品類剪輯的內(nèi)容運營,確保內(nèi)容的質(zhì)量和吸引力,提升用戶的觀看體驗;
2. 分析數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略,提高內(nèi)容的曝光率和用戶互動;
3. 撰寫高質(zhì)量的文案,增強(qiáng)用戶的同理心,提升用戶對培訓(xùn)學(xué)校的認(rèn)同感和忠誠度。
任職要求
1. 具備出色的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)洞察用戶需求;
2. 擁有接地氣的的宣傳文案撰寫技巧,能夠創(chuàng)作符合用戶喜好的內(nèi)容;
3. 具備較強(qiáng)的用戶同理心,能夠理解并滿足用戶在培訓(xùn)過程中的需求。
4.會利用剪映剪輯視頻。

商場運營

4000-5000元
貴港-港北區(qū)-貴港新城吾悅廣場 1人 房地產(chǎn) 商場 投遞:1人 瀏覽:24
2025-11-15
韋女士
崗位職責(zé): 1、每日巡場,負(fù)責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔、綠化、保安存在的問題,及商戶經(jīng)營情況,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,記錄在案并向主管匯報;
2、負(fù)責(zé)對商戶經(jīng)營貨物的陳列、經(jīng)營品種、營業(yè)員管理提出建議;
3、落實銷售計劃,搜集商戶/品牌經(jīng)營數(shù)據(jù),整理匯總,分析完成情況及存在問題;
4、各商鋪/品牌營業(yè)額的統(tǒng)計,結(jié)算對賬工作; 5、落實市場調(diào)研、商圈調(diào)研、競爭對手調(diào)研,出具調(diào)研報告;
6、負(fù)責(zé)組織各項意見征詢活動,具體落實客戶投訴的情況,并針對各種問題提出具體的解決方法及建議;
7、負(fù)責(zé)商鋪所有費用的收繳、統(tǒng)計并根據(jù)費用收繳情況作好商戶的分析工作。
任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉零售行業(yè),對市場變化有敏銳的觀察力; 3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

文員

3000-4000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-11-15
張帥
1、精通Excel的制作,對數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及匯總的能力。 2、執(zhí)行力強(qiáng),能及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的日常工作。 3、日常檔案管理,同時輔助部門做好后勤工作。 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-11-15
廖達(dá)新
系統(tǒng)運營及基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)
2025-11-15
龔兆祥
負(fù)責(zé)天貓店鋪的整體運營:店鋪規(guī)劃、營銷手段、推廣方案、店鋪維護(hù)等;并制定店鋪的流量計劃、爆款計劃、階段銷售計劃、推廣預(yù)算計劃、和產(chǎn)品計劃 2、 根據(jù)公司的階段目標(biāo)發(fā)展要求,制度相應(yīng)的運營計劃,提升店鋪的核心數(shù)據(jù) …… (流量、轉(zhuǎn)化、點擊率、銷售額)來完成店鋪的業(yè)績目標(biāo); 3、 收集平臺、行業(yè)、競品數(shù)據(jù)并通過相關(guān)數(shù)據(jù)報表分析,快速調(diào)整運營策略、提高店鋪的核心數(shù)據(jù); 4、策劃店鋪的各種營銷活動、協(xié)調(diào)設(shè)計、客服、推廣及平臺達(dá)成預(yù)期的銷售目標(biāo)
2025-11-15
負(fù)責(zé)景區(qū)內(nèi)所有代步車的日常運營工作; 2、引導(dǎo)游客租代步車維護(hù)客情解決客戶問題; 3、負(fù)責(zé)處理景區(qū)游船日常維護(hù)管理完成經(jīng)營指標(biāo)任務(wù); 4、負(fù)責(zé)制定代步車的階段性運營活動; 5、負(fù)責(zé)公司項目運營數(shù)據(jù)分析
2025-11-15
楊善裕
1、整理店面工作數(shù)據(jù),將訂單合同回款登記到對應(yīng)表格。 2、對接工廠下單系統(tǒng),安排日常安裝信息 3、月度盤點倉庫及五金庫存,做好儲備工作及月讀報表輸出。

人事/行政專員

3000-4000元
貴港-港南區(qū) 1人 機(jī)械制造 投遞:5人 瀏覽:61
2025-11-15
邱女士
人資
崗位職責(zé) 人事工作: 1、了解各部門人員需求,熟練使用各類招聘渠道,完成人員招聘;負(fù)責(zé)月度考勤統(tǒng)計,保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性; 2、負(fù)責(zé)員工勞動合同簽訂、存檔及更新; 3、負(fù)責(zé)員工職稱證件保管、變更注冊、 …… 數(shù)據(jù)更新及考試通知匯總報名; 4、負(fù)責(zé)五險及入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理; 行政工作:1、協(xié)助公司各類大小會議、培訓(xùn)及活動的組織召開; 2、協(xié)助行政檢查工作,匯總問題,跟進(jìn)整改進(jìn)度,積極反饋; 3
2025-11-13
崗位職責(zé): 1、協(xié)助倉庫的日常管理工作,對來料的進(jìn)出做好記錄; 2、每月盤點倉庫物資,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確,對盤點數(shù)據(jù)進(jìn)行錄入和統(tǒng)計; 3、協(xié)助做好原材料過磅記錄,跟進(jìn)采購單審批結(jié)果; 4、負(fù)責(zé)對倉庫的安全及衛(wèi)生管理清潔

餐飲人事主管

4000-5000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-11-11
徐趣鳳
定期提供人事相關(guān)數(shù)據(jù)分析,為公司決策提供支持。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 具有3年以上人事管理工作經(jīng)驗,有餐飲行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.
2025-11-11
盧明浩
工作內(nèi)容有:上架編輯產(chǎn)品,更換圖片,申報活動價格,日常補(bǔ)數(shù)據(jù)做評語,分析數(shù)據(jù)等等 文員工作,前期會有人帶上手的。
2025-11-11
盧明浩
有優(yōu)秀付費推廣能力的優(yōu)先考慮,有從0到1的運營經(jīng)驗; 2、熟悉使用電商平臺的付費推廣; 3、熟悉電商平臺的運營規(guī)則,負(fù)責(zé)店鋪整體維護(hù)運營,完成銷售目標(biāo); 4、分析每日營運情況,統(tǒng)計數(shù)據(jù),有針對性的提出解決辦法,月度數(shù)據(jù)報告的制作
2025-11-11
何奕淵
對運營賬號定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,找到存在的問題,進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。
2025-11-11
陳恒發(fā)
4.了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息,通過網(wǎng)站后臺數(shù)據(jù)分析制定相應(yīng)的優(yōu)化方案。 5.加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通與協(xié)作,交辦的其他工作。
約 146 個崗位

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