貴港生產(chǎn)招聘
桂聘提供2025年11月貴港生產(chǎn)最新招聘,港北區(qū)35條覃塘區(qū)29條,平均工資約為3973元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有加班補貼等,更多生產(chǎn)生產(chǎn)車間生產(chǎn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務(wù)主管(貴港工廠)
6000-9000元2025-11-15
葉東明崗位職責(zé):
1.統(tǒng)籌管理公司財務(wù)活動,確保賬目清晰、準(zhǔn)確。
2.監(jiān)督和管理日常財務(wù)操作,包括但不限于賬目核對、財務(wù)報告編制。
3.參與月度和年度的財務(wù)結(jié)算,及時處理利潤分配和資產(chǎn)負(fù)債相關(guān)事宜。
4.根據(jù)企業(yè)需求和行業(yè)變化,提出合理的財務(wù)建議和解決方案。
5.維護(hù)公司財務(wù)活動的合規(guī)性,確保遵守相關(guān)法律法規(guī)。
任職要求:
1.具備出色的組織能力和分析能力,擁有生產(chǎn)制造業(yè)財務(wù)崗工作經(jīng)驗。
2.良好的溝通技巧和團(tuán)隊合作精神,能與不同部門有效溝通。
3.能夠熟練運用財務(wù)軟件和辦公軟件,高效完成財務(wù)記錄和報告。
4.具備良好的職業(yè)操守,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠保持?jǐn)?shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和機(jī)密性。
5.適應(yīng)能力強,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中迅速響應(yīng)變化。 -
2025-11-15
葉東明一、核心檢測工作
原料與產(chǎn)品檢測
按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)規(guī)范,對木材原料(如原木、板材)及木制品(如家具、地板、膠合板等)進(jìn)行物理、化學(xué)性能檢測,包括但不限于含水率、密度、硬度、耐腐蝕性、甲醛釋放量、阻燃性等指標(biāo)。
操作檢測設(shè)備(如干燥箱、拉力試驗機(jī)、光譜儀、甲醛檢測儀等),準(zhǔn)確記錄檢測數(shù)據(jù),確保檢測過程符合規(guī)范。
質(zhì)量篩選與判定
對木材及制品的外觀質(zhì)量進(jìn)行檢查,識別裂紋、蟲蛀、變形、結(jié)疤等缺陷,根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)判定合格與否。
協(xié)助制定檢測標(biāo)準(zhǔn)或優(yōu)化現(xiàn)有流程,對不合格產(chǎn)品提出處理建議(如返工、報廢),并跟蹤整改結(jié)果。
二、數(shù)據(jù)與文檔管理
檢測記錄與報告
及時、準(zhǔn)確填寫檢測臺賬,整理原始數(shù)據(jù),生成檢測報告,確保數(shù)據(jù)可追溯。
定期匯總檢測結(jié)果,分析質(zhì)量趨勢,為生產(chǎn)部門提供改進(jìn)依據(jù)。
資料歸檔
負(fù)責(zé)檢測相關(guān)文件(如標(biāo)準(zhǔn)手冊、檢測報告、設(shè)備校準(zhǔn)記錄等)的整理、歸檔與保管,保證資料完整性。
三、協(xié)助與支持工作
生產(chǎn)配合
配合生產(chǎn)車間進(jìn)行抽樣檢測,實時反饋原料或半成品質(zhì)量問題,避免批量不合格品產(chǎn)生。
參與新產(chǎn)品試產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢測,提供檢測數(shù)據(jù)支持產(chǎn)品優(yōu)化。
設(shè)備維護(hù)
協(xié)助進(jìn)行檢測設(shè)備的日常保養(yǎng)、校準(zhǔn)與簡單故障排查,確保設(shè)備正常運行。
學(xué)習(xí)與提升
學(xué)習(xí)木材行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)(如國家標(biāo)準(zhǔn) GB、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn) LY 等)、檢測技術(shù)及新設(shè)備操作,提升專業(yè)能力。
應(yīng)屆畢業(yè)生可接受崗前培訓(xùn),逐步掌握檢測流程與技能。
四、任職要求(針對應(yīng)屆畢業(yè)生)
專業(yè)不限,木材科學(xué)與技術(shù)、林產(chǎn)化工、材料科學(xué)與工程、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強;
愿意學(xué)習(xí)檢測技術(shù)和行業(yè)知識,適應(yīng)實驗室與生產(chǎn)現(xiàn)場交替工作的環(huán)境;
掌握基礎(chǔ)辦公軟件(如 Excel)操作,有團(tuán)隊協(xié)作意識。 -
電動車線束技術(shù)員
6000-10000元2025-11-15
胡二峰崗位職責(zé):
1.?對接客戶線束設(shè)計與開發(fā)
- 根據(jù)客戶要求,負(fù)責(zé)線束新品打樣工作,確保線束的布局合理、連接可靠,滿足電動車的性能和安全標(biāo)準(zhǔn)。
- 與客戶工程師等相關(guān)部門緊密合作,參與整車電線新品的束的制作和優(yōu)化,提出線束方面的專業(yè)建議和解決方案。
2.?技術(shù)文件編制
- 編寫線束的技術(shù)規(guī)格書、工藝流程圖、作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)文件,為生產(chǎn)部門提供準(zhǔn)確的技術(shù)指導(dǎo)和操作規(guī)范。
- 負(fù)責(zé)線束圖紙的管理和更新,確保圖紙的準(zhǔn)確性和完整性,及時將設(shè)計變更通知到相關(guān)部門。
3.?樣品制作與測試
- 參與電動車線束樣品的制作和調(diào)試工作,對樣品進(jìn)行性能測試和驗證,確保其符合設(shè)計要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
- 協(xié)助質(zhì)量部門對量產(chǎn)線束進(jìn)行質(zhì)量檢測和分析,提出改進(jìn)措施,提高線束的質(zhì)量和可靠性。
4.?生產(chǎn)支持與問題解決
- 為生產(chǎn)部門提供線束生產(chǎn)過程中的技術(shù)支持,解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。
- 與供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),跟進(jìn)線束原材料的采購和供應(yīng)情況,保證原材料的質(zhì)量和交期。
5.?技術(shù)創(chuàng)新與改進(jìn)
- 關(guān)注行業(yè)內(nèi)的新技術(shù)、新材料和新工藝,積極引入和應(yīng)用到電動車線束的設(shè)計和生產(chǎn)中,提高產(chǎn)品的競爭力。
- 不斷優(yōu)化線束的設(shè)計和生產(chǎn)工藝,降低成本,提高生產(chǎn)效率。
任職要求
1.?教育背景
- 大專及以上學(xué)歷,電氣、電子、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2.?工作經(jīng)驗
- 具有3年以上電動車線束設(shè)計或相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉電動車電氣系統(tǒng)和線束工藝。
- 新能源電動車線束工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.?技能要求
- 熟練掌握 CAD、CATIA 等線束設(shè)計軟件,能夠獨立完成線束的設(shè)計和繪圖工作。
- 熟悉線束生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程,具備一定的生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗。
- 具備良好的電氣知識和電路分析能力,能夠理解和解讀電氣原理圖。
4.?素質(zhì)能力
- 具備較強的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神,能夠承受工作壓力,按時完成工作任務(wù)。
- 具有良好的溝通能力和問題解決能力,能夠與不同部門的人員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。
- 有較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神,愿意不斷提升自己的專業(yè)技能和知識水平。
福利待遇
1.?有競爭力的薪資:我們將根據(jù)您的經(jīng)驗和能力,提供具有競爭力的薪資待遇,包括基本工資、績效獎金、年終獎金等。
2.?完善的福利體系:公司為員工提供五險、病假、婚假、產(chǎn)假等法定福利,以及節(jié)日福利、員工活動、免費培訓(xùn)等公司福利。
3.?良好的工作環(huán)境:公司擁有現(xiàn)代化的辦公設(shè)施和生產(chǎn)設(shè)備,為員工提供舒適、安全的工作環(huán)境。
4.?廣闊的發(fā)展空間:公司注重員工的職業(yè)發(fā)展,為員工提供晉升機(jī)會、培訓(xùn)課程和職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo),幫助員工實現(xiàn)個人價值。 -
工業(yè)設(shè)計
5000-8000元2025-11-15
王觀軍要求精通solidworks及CAD制圖,我公司主要承接中大型大米加工生產(chǎn)流水線的設(shè)計與安裝。 -
服裝設(shè)計師
9000-14000元2025-11-15
麥榮蘭4.協(xié)調(diào)設(shè)計、技術(shù)與生產(chǎn)之間的工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量和開發(fā)成本。 5.參與品牌推廣活動,提供專業(yè)的產(chǎn)品定位和搭配方案。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的審美和設(shè)計能力,能夠運用于實際產(chǎn)品設(shè)計中。 -
家裝設(shè)計師
3000-8000元2025-11-15
丘云雲(yún)接待客戶并進(jìn)行量房、驗房,與客戶溝通了解客戶需求,提供專業(yè)的家裝設(shè)計方案; 2、根據(jù)客戶的需求和空間結(jié)構(gòu)進(jìn)行合理的空間布局和色彩搭配設(shè)計,出效果圖; 3、預(yù)約客戶,并按時帶圖上門定水電、復(fù)尺,及時為客戶下單生產(chǎn) -
車間指導(dǎo)工/組長
5000-8000元2025-11-15
甘劍榮工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)車間人員管理及各項工作安排,安排本組生產(chǎn),指導(dǎo)生產(chǎn)工藝,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度,聯(lián)結(jié)上下節(jié)的溝通,提升質(zhì)量和效率,控制成本,確保公司生產(chǎn)計劃的實施和目標(biāo)的實現(xiàn)。 …… 任職要求:1,具有三年以上運動休閑服裝流水線生產(chǎn)安排工作經(jīng)驗,2,善于溝通,具有強力安排工作能力。 3,具有現(xiàn)代化生產(chǎn)技術(shù)管理能力。 4,能獨立打出工序和工價,合理利用員工的強項安排工作 -
機(jī)修工
6000-11000元2025-11-15
王明工廠生產(chǎn)機(jī)器正常保質(zhì)保量生產(chǎn),及時維修員工操作的機(jī)臺正常生產(chǎn) -
服裝尾部主管
4000-6000元2025-11-15
徐登朝負(fù)責(zé)安排管理服裝訂單成品進(jìn)入尾部后驗收、查貨、處理返工、專機(jī)、手工、整燙、包裝、出貨等工作; 2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌尾部事務(wù),包括人員安排調(diào)配、尾部進(jìn)度跟進(jìn)、監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量,確保能夠按要求交貨; 3.按照貨期跟進(jìn)及調(diào)整生產(chǎn) -
質(zhì)量管理/測試工程師
6000-9000元2025-11-15
朱忠榮3、制定產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量控制計劃,并通過人員培訓(xùn)、考核等方式,確保產(chǎn)品按標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)交付,滿足客戶要求; 4、制作品質(zhì)周報、月報,確定重點改善項,組織質(zhì)量改進(jìn),降低質(zhì)量成本; 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷 -
影城總經(jīng)理
8000-12000元2025-11-15
楊曦1、完成預(yù)算收入及利潤指標(biāo),負(fù)責(zé)影城資產(chǎn)的保值及增值; 2、按照院線公司總部確定的各項管控標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程和市場營銷策略開展工作,執(zhí)行院線公司總部制定的各項計劃; 3、作為影城安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,建立預(yù)案 -
生產(chǎn)班組長
4000-6000元2025-11-15
胡二峰崗位職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)要求組織員工進(jìn)行生產(chǎn) 2、對組內(nèi)員工實施有效管理 3、與各工序協(xié)調(diào)生產(chǎn) 4、對現(xiàn)場實施6S管理 5、調(diào)動組員的積極性,提高生產(chǎn)效率 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷 …… 2、適應(yīng)加班(跟產(chǎn)線),有較強的抗壓能力 3、服從安排 4、有生產(chǎn)班組長工作經(jīng)驗1年以上 -
普工
3000-6000元2025-11-15
胡二峰1200、第三年:2400、第四年:3000、第五年:3600 6、全勤獎:200元/月,包吃住 7、上班時間:8:00~12:00 / 13:00~17:30 晚上加班18:00~20:30(根據(jù)生產(chǎn)需求安排 -
生產(chǎn)主管
5000-8000元2025-11-15
胡二峰工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)管理工作,包括產(chǎn)品生產(chǎn)、組裝和檢測等工作; 2.及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的問題并及時反饋; 3.車間生產(chǎn)進(jìn)度管理、品質(zhì)管控、人員效率提升; 4.車間 6S維護(hù) 任職要求 …… 1.具備良好的身體健康狀況; 2.具備踏實能干的工作態(tài)度; 3.具備線束車間生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
電工
6000-11000元2025-11-15
羅從清懂得接線有工作經(jīng)驗 貴港市昌豐機(jī)械有限公司2021年因擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模,現(xiàn)誠聘以下英才:倉庫管理員、會計,電氣工程師、車工,工資5000—12000元月薪,高級技工年收入底薪十分紅15萬以上,本公司成立八年來,專業(yè)生產(chǎn)膠合板自動化設(shè)備
貴港相關(guān)熱門崗位
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王先生投遞了 珠海市品源光電科技有限公司 的 機(jī)修工 職位2025-11-15
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貴港普工/操作工招聘工資
¥
3973
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:4K
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14.3%2K
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26.5%3K
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28.6%4K
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22.4%5K
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8.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98%
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大專2%
貴港普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,大專占2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98%
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1-3年2%
貴港普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,1-3年占2%。