2024-10-28
張先生
HRM
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)告的編制、匯總,分析、上報(bào);
2、負(fù)責(zé)組織預(yù)算管理;
3、負(fù)責(zé)合同及資金使用審核;
4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及財(cái)務(wù)人員培訓(xùn);
5、完成總部和區(qū)域布置的其他工作。
任職要求:
1、具備中級(jí)會(huì)計(jì)及以上職稱或具備注冊(cè)會(huì)計(jì)師證;
2、有大型集團(tuán)公司分公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn);熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅法,熟練使用財(cái)務(wù)管理軟件;
3、有成本控制意識(shí),具備較強(qiáng)的成本管控和項(xiàng)目推動(dòng)能力;
4、沉穩(wěn)、溝通好、執(zhí)行力強(qiáng)、有一定的領(lǐng)導(dǎo)力,抗壓、能接受異地派遣;
5、全國(guó)知名商業(yè)體系或區(qū)域?qū)?biāo)商業(yè)公司。
2024-10-28
覃永增
定制家具
板式家具
高端家具
【職位問答】
· 該職位主要服務(wù)哪類客戶?
企業(yè)(To B)
· 您期望候選人具有哪些方面的經(jīng)驗(yàn)?
對(duì)企業(yè)/機(jī)構(gòu)(To B)銷售經(jīng)驗(yàn)、電話銷售經(jīng)驗(yàn)
· 該職位屬于哪類行業(yè)?
先進(jìn)制造、批發(fā)/零售
· 該職位負(fù)責(zé)銷售什么類型的產(chǎn)品或服務(wù)?
招商/商戶拓展類服務(wù)
· 該職位主要運(yùn)用哪種銷售方式?
電話銷售、面銷/陌拜
· 此職位是否對(duì)候選人的留學(xué)背景有偏好?
不限

禮儀/迎賓/接待

2000-3000元
貴港-港北區(qū)-貴港港北萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 餐飲
2024-10-28
陸桂英
1、 嚴(yán)格遵守清潔的要求,保持崗位干凈整潔;
2、 清楚餐廳的布局、臺(tái)號(hào)和當(dāng)班次區(qū)域的負(fù)責(zé)人;
3、 正確使用叫號(hào)系統(tǒng);
4、 執(zhí)行有求必應(yīng)服務(wù)、迎客、帶客,能夠維護(hù)咨客區(qū)等位秩序;
5、 禮貌解答顧客對(duì)產(chǎn)品的口味、種類、價(jià)格、特色等問題;
6、 對(duì)于顧客投訴,要記錄好并及時(shí)反饋給值班經(jīng)理。
【任職條件】
1、熱情、積極主動(dòng),有上進(jìn)心;
2、具備帶有團(tuán)隊(duì)能力;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
【福利待遇】1、基本工資2300-2600元/月,全勤200元/月,績(jī)效獎(jiǎng)金500元/月,綜合工資2800-3300元/月;
2、帶薪年假5天(每滿一年增加一天)、法定節(jié)假日出勤補(bǔ)貼、每月團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、生日禮物、生日帶薪假1天、員工用餐折扣7折、新品首發(fā)品嘗、崗位培訓(xùn)、績(jī)效獎(jiǎng)金;
3、包吃、包住、宿舍有空調(diào)、熱水器、電視/wifi、洗衣機(jī)等家電。每月休4天,包吃包住,入職提供專業(yè)培訓(xùn),工作滿1年享受帶薪年假5天,購買商業(yè)保險(xiǎn),節(jié)日禮品,生日福利。
【晉升機(jī)制】
員工-訓(xùn)練員-主管-經(jīng)理—店長(zhǎng)—更高職位
1、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)仃?duì)伍建設(shè)管理工作,2、負(fù)責(zé)區(qū)域的產(chǎn)品推廣銷售工作計(jì)劃,3、負(fù)責(zé)區(qū)域代理開發(fā)服務(wù)工作,4、負(fù)責(zé)組織會(huì)議營(yíng)銷的實(shí)施工作。
負(fù)責(zé)分公司的整體營(yíng)運(yùn)情況,完成月度、季度和年度 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):服裝/紡織
2024-10-24
張?jiān)讫?/div>
負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)胤种C(jī)構(gòu)的籌建工作及人員招募與甄選、輔導(dǎo)與管理
摩托車檢測(cè)站技術(shù)負(fù)責(zé)人2人(授權(quán)簽字人) 要求: 1.資歷符合《補(bǔ)充技術(shù)條件要求》;即具備以下其中一個(gè)條件:(1)具備機(jī)動(dòng)車相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱(高級(jí)技師、工程師、高級(jí)工程師);(2)具備機(jī)動(dòng)車相關(guān)專業(yè)技師及以上技術(shù)等級(jí)(技師[棕色本]、高級(jí)技師[暗紅色本]、工種應(yīng)為汽車類[汽車修理工、汽車電工、汽車鈑金工]);(3)有機(jī)動(dòng)車相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷并有3年機(jī)動(dòng)車檢驗(yàn)工作經(jīng)歷;(4)非機(jī)動(dòng)車相關(guān)專業(yè)畢業(yè)、有從事相關(guān)專業(yè)檢驗(yàn)檢測(cè)工作經(jīng)歷,本科5年、大專8年。 2.熟悉基本電腦操作; 3.吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,責(zé)任心強(qiáng); 福利:繳納五險(xiǎn),法定節(jié)假日 薪酬:3800—4500
有良好的溝通和表達(dá)能力,善于交際,有親和力
負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)新負(fù)責(zé)客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系維護(hù)現(xiàn)有客戶資源,增加市場(chǎng)交易數(shù)量
約 9 個(gè)崗位
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貴港 區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 5.3%
    2K
  • 23.7%
    3K
  • 15.8%
    4K
  • 21.1%
    5K
  • 18.4%
    6K-8K
  • 10.5%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
貴港區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
貴港區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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