貴港內(nèi)容安全經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年11月貴港內(nèi)容安全經(jīng)理最新招聘,港北區(qū)5條港南區(qū)1條,更多內(nèi)容安全經(jīng)理小紅書內(nèi)容運營內(nèi)容運營專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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運營總監(jiān)
10000-11000元2025-11-15
譚孟善1*工作內(nèi)容:管理和培訓團隊,完成公司下達的目標任務。
2要求自帶2名經(jīng)理一起入職
3*三年及以上團隊管理優(yōu)先 -
家裝設計師(單多+工期穩(wěn)定)
5000-10000元2025-11-15
施偉健品牌實力
廣西家裝行業(yè)標桿品牌—創(chuàng)藝裝飾成立于1997年,是全國連鎖家裝領導品牌,全國直營旗艦門店多達108家,累計服務超10萬家庭,進入廣西17年以來,創(chuàng)藝裝飾以「精益求精」的工藝標準,持續(xù)打造「有口皆碑」的交付案例,在品牌口碑與實力上,一直領跑廣西家裝行業(yè)!
【晉升渠道透明】設計師—優(yōu)秀設計師-主任設計師—首席設計師—儲備設計部經(jīng)理-設計部經(jīng)理—總經(jīng)理助理——總經(jīng)理(股東)
工作內(nèi)容:
(一)接待上門客戶并簽單;
(二)量房做合適該客戶需求并滿意的設計方案;
(三)熟悉公司報價及施工工藝;
(四)約客戶到店轉(zhuǎn)施工并簽施工合同交款;
(五)定期維護回訪完工滿意客戶形成轉(zhuǎn)介紹;
(六)對同行及建材市場了解優(yōu)缺點及了解新型材料及工藝;
(七)根據(jù)客戶群日常反饋情況,做好日常維護。
(八)積極學習先進的設計理念、流行趨勢。
任職要求:
對本地家裝市場及價格有一定了解
1.從業(yè)1年以上設計工作經(jīng)驗/裝企工作經(jīng)驗
2.能掌握CAD、3DMAX、酷家樂技能
3.良好的溝通能力、語言表達能力、專業(yè)設計理念、對人體工程學熟悉
4.公司規(guī)定時間身著工作服,保證整潔大方
5.親切笑容、熱情大方、服務真誠、服務專業(yè)有耐心、性格開朗。
薪酬福利
1、基本工資+提成(開發(fā)、簽單)+獎金
2、過節(jié)費、旅游、員工運動會、團建、年底雙倍帶薪休息日
3、入職有人培訓和輔導
4、公司尊重員工,協(xié)助員工能力提高和職業(yè)發(fā)展,平臺公平,無裙帶關系,禁止負能量。
5、每個月15號發(fā)放薪資+提成,不拖不欠,按時發(fā)放!
6、完善晉升空間:網(wǎng)絡客服專員-部門主管-部門經(jīng)理-公司副總-總經(jīng)理(股東制) -
護工(簽單員)
3000-6000元2025-11-15
林安鵬1-工作內(nèi)容:負責向住院患者解釋說明護工服務內(nèi)容、收費標準、根據(jù)患者情況及醫(yī)院簽護工級別服務,出院患者結(jié)算及收費,對接收銀完成每日報表。
2-崗位要求:45歲以內(nèi),善于溝通,有耐心,形象佳,會普通話及白話,有過保險、客服工作經(jīng)驗的有限。
3-薪資待遇:3000-6000(提成制,上不封頂),月休4天及享受法定節(jié)假日(輪休制),有生日,節(jié)日等福利,不懂業(yè)務可以免費培訓。
4-晉升空間:簽單銷售(組長)—領班—主任—經(jīng)理—總監(jiān) -
家裝設計師
6000-11000元2025-11-11
李偉標設計師職位詳情: 【工作內(nèi)容】 與客戶溝通設計方案并完整參與從方案設計、方案預算、合同簽訂、工程監(jiān)督及完工交付工作 【崗位要求】 室內(nèi)設計相關專業(yè)畢業(yè)或能熟練應用 CAD 、3DMAX等室內(nèi)設計軟件 …… ,親和力、溝通力、執(zhí)行力強 【晉升通道】 設計師一主筆設計師一主任設計師一設計部經(jīng)理一設計部總監(jiān) -
室內(nèi)設計師
9000-14000元2025-11-11
李偉標工作內(nèi)容 : 與客戶溝通設計方案并完整參與從方案設計、方案預算、合同簽訂、工程監(jiān)督及完工交付工作。 …… 晉升通道 : 設計師一主筆設計師一主任設計師一設計部經(jīng)理一設計部總監(jiān) -
農(nóng)藝師
8000-13000元2025-11-11
陳恒發(fā)二、工作內(nèi)容 1.開發(fā)本區(qū)域內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)各零售網(wǎng)點和各大基地客戶。 2.負責新開發(fā)客戶和植保技術指導。 3.維護老客戶,強化客戶關系管理。 4.持續(xù)開發(fā)新客戶。 …… 5.根據(jù)區(qū)域情況,配合公司招聘本區(qū)域推廣經(jīng)理,輔助終端鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶提升銷量和部分基礎營銷工作。 三、薪酬待遇 1.錄用門檻薪資8000/月 上不封頂,次月15號發(fā)放上月工資。
約 6 個崗位
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