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貴港it培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年11月貴港it培訓(xùn)最新招聘,港北區(qū)126條桂平市18條,有項目提成等,更多it培訓(xùn)it培訓(xùn)it培訓(xùn)講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

人力資源專員

5000-8000元
貴港-覃塘區(qū) 1人 工藝品 瀏覽:10
2025-11-15
周佩儀
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)招聘工作的開展,面試邀約、面試跟進(jìn)、offer溝通等,完成招聘指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)員工關(guān)系維護(hù):員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等過程面談、跟進(jìn)及管理;
3、協(xié)助實施公司各部門的績效考核、績效評價,績效考核結(jié)果應(yīng)用,優(yōu)化績效管理工具與方法。
4、協(xié)助員工培訓(xùn)、企業(yè)活動策劃。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、公共事業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有招聘、績效管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、性格開朗活潑,積極主動,具有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力,有上進(jìn)心、耐心、細(xì)心;
4、熟練使用辦公軟件和辦公設(shè)備,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神
5. 經(jīng)驗豐富能力突出可以聘為主管角色
2025-11-15
周佩儀
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)倉庫的日常管理,確保庫存準(zhǔn)確無誤,提高庫存周轉(zhuǎn)率。
2. 制定和優(yōu)化倉庫管理制度和流程,提高倉庫運營效率。
3. 負(fù)責(zé)倉庫人員的培訓(xùn)和管理,提高團(tuán)隊協(xié)作能力和工作效率。
4. 負(fù)責(zé)倉庫的安全管理,確保倉庫內(nèi)的貨物和人員安全。
5. 負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào),確保貨物的及時入庫和出庫。
6. 負(fù)責(zé)倉庫的盤點和報表制作,提供準(zhǔn)確的庫存數(shù)據(jù)。
崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,物流、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 3年以上倉庫管理工作經(jīng)驗,熟悉倉庫運營流程和管理方法。
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊高效完成工作任務(wù)。
4. 熟悉倉庫安全管理和消防知識,具備一定的風(fēng)險防范意識。
5. 熟練使用倉庫管理軟件和辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
6. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承擔(dān)一定的工作壓力。
2025-11-15
鄧軻
做過銷售工作
做過手機(jī),家電銷售優(yōu)先
對新科技的產(chǎn)品感興趣
有超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
能接受學(xué)習(xí)培訓(xùn)
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-11-15
王道胡
崗位職責(zé): 一、全渠道運營管理 1、協(xié)助統(tǒng)籌門店日常運營: 協(xié)助店長帶領(lǐng)門店達(dá)成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo)的達(dá)成,負(fù)責(zé)店面銷售管理工作; 協(xié)助店長負(fù)責(zé)公司各項門店管理制度的落實,負(fù)責(zé)店面人員招聘、培訓(xùn)及管理
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-11-15
王道胡
文化體驗”活動,融入茅臺歷史講解、工藝展示等元素 ?二、客戶開發(fā) 開發(fā)企業(yè)團(tuán)購客戶(金融機(jī)構(gòu)/商會/500強(qiáng)區(qū)域總部),完成年度銷售指標(biāo) 三、?渠道維護(hù) 1、維護(hù)核心企業(yè)客戶,定期開展上門品鑒及文化培訓(xùn)
2025-11-15
謝燕雄
具備出色的溝通技巧和業(yè)務(wù)拓展能力 2、能夠迅速適應(yīng)變化,處理各種業(yè)務(wù)場景 3、對工作充滿熱情,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神 福利及待遇: 無責(zé)任底薪+績效獎金+活動獎金+高提成+年終獎 每月8k-12k 培訓(xùn) …… :每月培訓(xùn),設(shè)計總監(jiān)一帶一上手。

電話運營

2000-7000元
貴港-桂平市 1人 瀏覽:2
2025-11-15
謝燕雄
上班時間: 8:40-12:00 14:00-18:00 月休四天 薪酬待遇: 無責(zé)任底薪+績效獎金+活動獎金+高提成 培訓(xùn):每月培訓(xùn),總經(jīng)理一帶一上手。
促成二手房買賣或租賃或貸款業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)房客源開放、維護(hù)、端口發(fā)布信息等; 4、保持與客戶溝通聯(lián)系,為客戶提供房產(chǎn)分析等服務(wù); 崗位要求(經(jīng)驗不限): 1、年滿二十周歲,性別、經(jīng)驗學(xué)歷不限; 2、生熟手均可(帶薪培訓(xùn) …… ),公司提供完善的培訓(xùn)和晉升制度; 3、能吃苦耐勞,有責(zé)任心,勇于挑戰(zhàn),具有較強(qiáng)的溝通能力; 4、喜歡銷售工作、、抗壓力強(qiáng)、有學(xué)習(xí)力、有團(tuán)隊精神、誠實守信; 工作時間: 早上(8:30-12:00 …… 培訓(xùn)成長: 公司更有廣闊的發(fā)展平臺,有成熟的培訓(xùn)體系,有團(tuán)隊協(xié)助教導(dǎo),讓你快速上手。
2025-11-15
韋欣
促成二手房買賣或租賃或貸款業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)房客源開放、維護(hù)、端口發(fā)布信息等; 4、保持與客戶溝通聯(lián)系,為客戶提供房產(chǎn)分析等服務(wù); 崗位要求(經(jīng)驗不限): 1、年滿二十周歲,性別、經(jīng)驗學(xué)歷不限; 2、生熟手均可(帶薪培訓(xùn) …… ),公司提供完善的培訓(xùn)和晉升制度; 3、能吃苦耐勞,有責(zé)任心,勇于挑戰(zhàn),具有較強(qiáng)的溝通能力; 4、喜歡銷售工作、、抗壓力強(qiáng)、有學(xué)習(xí)力、有團(tuán)隊精神、誠實守信; 工作時間: 早上(8:30-12:00 …… 培訓(xùn)成長: 公司更有廣闊的發(fā)展平臺,有成熟的培訓(xùn)體系,有團(tuán)隊協(xié)助教導(dǎo),讓你快速上手。
2025-11-15
雷永安
福利待遇: 1.快樂的工作氛圍,豐富多彩的員工活動(簡單、開放、激情、分享、感恩、自由…快樂的工作,認(rèn)證生活); 2.成熟的人才培訓(xùn)體系 3.每年優(yōu)秀員工生日有禮物送、不定期有下午茶、午休娛樂、節(jié)日禮物

人事主管

4000-5000元
貴港-港南區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-11-15
毛貴聘
1.具有3年以上人力資源管理經(jīng)驗; 2.熟悉人力資源管理六大模塊(人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理)的理論與實踐操作; 3.有后勤管理經(jīng)驗; 4.負(fù)責(zé)花名冊的更新
2025-11-15
韋欣
促成二手房買賣或租賃或貸款業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)房客源開放、維護(hù)、端口發(fā)布信息等; 4、保持與客戶溝通聯(lián)系,為客戶提供房產(chǎn)分析等服務(wù); 崗位要求(經(jīng)驗不限): 1、年滿二十周歲,性別、經(jīng)驗學(xué)歷不限; 2、生熟手均可(帶薪培訓(xùn) …… ),公司提供完善的培訓(xùn)和晉升制度; 3、能吃苦耐勞,有責(zé)任心,勇于挑戰(zhàn),具有較強(qiáng)的溝通能力; 4、喜歡銷售工作、、抗壓力強(qiáng)、有學(xué)習(xí)力、有團(tuán)隊精神、誠實守信; 工作時間: 早上(8:30-12:00 …… 培訓(xùn)成長: 公司更有廣闊的發(fā)展平臺,有成熟的培訓(xùn)體系,有團(tuán)隊協(xié)助教導(dǎo),讓你快速上手。
2025-11-15
張振寶
4.具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力,具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神; 5.熱愛銷售工作; 6.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有挑戰(zhàn)精神; 福利待遇: 1.薪資構(gòu)成:底薪+提成 3.培訓(xùn) …… :總公司新入職員工進(jìn)行統(tǒng)一培訓(xùn),有內(nèi)部培訓(xùn)體系 4.晉升:業(yè)績說話,做得好有機(jī)會晉升主管; 5.團(tuán)建:定期下午茶,每月拓展等戶外集體活動,月聚餐等; 6.氛圍:80、90后的團(tuán)隊
2025-11-15
陸國敬
2. 1年以上幼師或藝術(shù)培訓(xùn)科目授課經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3.熱衷教育行業(yè),善于與小朋友和家長溝通,具有親和力,有責(zé)任心,積極進(jìn)取。 4.接收應(yīng)屆畢業(yè)生及實習(xí)生。
2025-11-15
負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)等; 7. 負(fù)責(zé)所有的活動的策劃和組織、安排、監(jiān)督、跟進(jìn)結(jié)果。 二、職位要求 1. 愛崗敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),富有愛心,具有良好的客戶服務(wù)意識,能微笑服務(wù)家長和孩子; 2.
約 199 個崗位
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