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貴港活動(dòng)協(xié)助招聘

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家裝顧問(wèn)

4000-8000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-11-15
吳培杰
崗位職責(zé):
1.?負(fù)責(zé)接待客戶咨詢,了解客戶家裝需求(如風(fēng)格、預(yù)算、戶型等),為客戶提供專業(yè)的家裝方案建議;
2.?向客戶介紹公司的家裝產(chǎn)品、套餐、服務(wù)流程及優(yōu)勢(shì),促成合作意向;
3.?跟進(jìn)意向客戶,通過(guò)電話、微信或面談等方式維護(hù)客戶關(guān)系,推動(dòng)簽單;
4.?參與公司市場(chǎng)活動(dòng)(如展會(huì)、促銷活動(dòng)等),拓展客戶資源,提升品牌知名度;
5.?協(xié)助完成簽單后的前期對(duì)接工作,確??蛻粜枨鬁?zhǔn)確傳達(dá)給設(shè)計(jì)或施工團(tuán)隊(duì);
6.?收集客戶反饋及市場(chǎng)信息,為公司產(chǎn)品和服務(wù)優(yōu)化提供參考。
任職要求:
- 學(xué)歷不限,有銷售經(jīng)驗(yàn)(尤其是家裝、建材行業(yè)經(jīng)驗(yàn))者優(yōu)先;
- 具備良好的溝通表達(dá)能力和談判技巧,能精準(zhǔn)把握客戶需求;
- 工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的目標(biāo)感和抗壓能力;
- 熟悉家裝行業(yè)流程、材料或設(shè)計(jì)知識(shí)者優(yōu)先;
- 具備團(tuán)隊(duì)合作精神,服從公司安排。
薪資福利:
- 薪資結(jié)構(gòu):底薪+高額提成+獎(jiǎng)金(上不封頂);
- 福利:社保、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)、專業(yè)培訓(xùn)、晉升空間等。
(可根據(jù)公司實(shí)際情況調(diào)整細(xì)節(jié))
2025-11-15
施偉健
福利待遇:
薪酬:基本工資+提成+活動(dòng)獎(jiǎng)金
【舒舒服服工作】帶薪培訓(xùn)!公司提供客戶資源,無(wú)需自己挖掘,無(wú)需外出,環(huán)境舒適!
【福利多多】提供員工茶水間、帶薪年假、節(jié)假日津貼、生日會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、國(guó)內(nèi)外旅游、話費(fèi)補(bǔ)貼、月度現(xiàn)金活動(dòng)獎(jiǎng)金
【晉升渠道透明】:客服專員—儲(chǔ)備市場(chǎng)主管—市場(chǎng)主管—市場(chǎng)經(jīng)理-總經(jīng)理助理--總經(jīng)理(股東)
工作內(nèi)容:
1.無(wú)需自己外出開發(fā)客源,對(duì)有意向的客戶維護(hù)
2.微信維護(hù)并跟進(jìn),為客戶解答裝修知識(shí);
3.接待上門客戶,促成簽單;
4.公司開發(fā)提供意向客戶:聯(lián)系正常維護(hù)和跟蹤邀約客戶到公司來(lái)了解,協(xié)助設(shè)計(jì)師、客戶經(jīng)理完成簽單;
任職要求:
1.有一定的家裝基礎(chǔ)知識(shí);
2.良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.笑容親切、熱情大方、服務(wù)真誠(chéng)、服務(wù)專業(yè)有耐心;
4.有相關(guān)客服經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
2025-11-15
丘云雲(yún)
崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);
2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);
5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等;
8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。
任職資格:
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
工作時(shí)間:9:00——18:30
2025-11-11
黃威禎
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)的處理,包括但不限于文件管理、會(huì)議安排等; 2、協(xié)助進(jìn)行員工招聘、入職、離職等人事流程,確保流程順暢合法; 3、參與組織公司企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工滿意度
約 19 個(gè)崗位
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