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貴港安全管理招聘

桂聘提供2025年11月貴港安全管理最新招聘,港北區(qū)176條平南縣47條,平均工資約為4500元,有提供住房等,更多安全管理安全管理質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-15
崗位職責(zé):
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);
2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);
5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等;
8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。
任職資格:
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、有人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
工作時(shí)間:
2025-11-15
吳培杰
崗位職責(zé):
1.協(xié)助設(shè)計(jì)師進(jìn)行家裝設(shè)計(jì)工作,包括初步草圖到設(shè)計(jì)方案的細(xì)化;
2.使用專業(yè)設(shè)計(jì)軟件進(jìn)行設(shè)計(jì)創(chuàng)作,確保設(shè)計(jì)符合客戶需求;
3.參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目的討論,提出創(chuàng)新點(diǎn)和改進(jìn)建議;
4.與客戶溝通,確保設(shè)計(jì)方案的準(zhǔn)確傳達(dá)和實(shí)施;
5.協(xié)助設(shè)計(jì)師管理設(shè)計(jì)項(xiàng)目的進(jìn)度,確保按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù)。
任職要求:
1.對(duì)家裝設(shè)計(jì)有濃厚興趣,具備良好的審美和創(chuàng)意思維;
2.熟悉主流的設(shè)計(jì)軟件,能夠高效完成設(shè)計(jì)任務(wù);
3.良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地與客戶和設(shè)計(jì)師溝通;
4.對(duì)設(shè)計(jì)趨勢(shì)有一定了解,能夠捕捉并應(yīng)用于設(shè)計(jì)工作中;
5.能夠承受工作壓力,對(duì)設(shè)計(jì)細(xì)節(jié)有高度的關(guān)注。

機(jī)修工

4000-8000元
貴港-平南縣 1人 汽車維修 瀏覽:6
2025-11-15
陸遠(yuǎn)德
崗位職責(zé):
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):
崗位經(jīng)驗(yàn):
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)汽車機(jī)修工作,包括故障診斷、維修、保養(yǎng)等。
2. 負(fù)責(zé)車輛維修記錄的填寫和維護(hù)。
3. 負(fù)責(zé)車輛維修工具和設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)。
4. 負(fù)責(zé)車輛維修現(xiàn)場(chǎng)的安全管理和維護(hù)。
5. 負(fù)責(zé)車輛維修質(zhì)量的檢查和保證。
任職要求:
1. 具備汽車機(jī)修相關(guān)專業(yè)知識(shí),熟悉汽車維修流程和技術(shù)。
2. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與客戶和同事進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。
3. 具備較強(qiáng)的責(zé)任心和工作積極性,能夠承擔(dān)工作壓力和工作量。
4. 具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),能夠遵守職業(yè)規(guī)范和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
5. 具備相關(guān)證書和資格,如汽車維修工證、駕駛證等。
以上是汽車機(jī)修師傅的崗位職責(zé)和任職要求,希望對(duì)您有所幫助。
2025-11-15
陸遠(yuǎn)德
工作經(jīng)驗(yàn) 吃苦耐勞 服從管理

鈑金工

7000-10000元
貴港-平南縣 1人 汽車維修 瀏覽:2
2025-11-15
陸遠(yuǎn)德
工作經(jīng)驗(yàn) 吃苦耐勞 服從管理
2025-11-15
葉東明
二、數(shù)據(jù)與文檔管理 檢測(cè)記錄與報(bào)告 及時(shí)、準(zhǔn)確填寫檢測(cè)臺(tái)賬,整理原始數(shù)據(jù),生成檢測(cè)報(bào)告,確保數(shù)據(jù)可追溯。 定期匯總檢測(cè)結(jié)果,分析質(zhì)量趨勢(shì),為生產(chǎn)部門提供改進(jìn)依據(jù)。
2025-11-15
施偉健
【工作內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)片區(qū)直播規(guī)劃及廣告投流 2、負(fù)責(zé)片區(qū)直播話術(shù)編寫,調(diào)整 3、負(fù)責(zé)片區(qū)直播間的材料的準(zhǔn)備,順利開播 4、負(fù)責(zé)廣告投放,效果監(jiān)測(cè),完成開發(fā)指標(biāo) 5、負(fù)責(zé)貴港、桂平主播管理及數(shù)據(jù)復(fù)盤和追蹤
2025-11-15
劉軍
6.能準(zhǔn)確核算捆條用量并進(jìn)行管理。 7.負(fù)責(zé)車間補(bǔ)損和控制布頭布尾。 8.監(jiān)督并指導(dǎo)裁工裁剪手法。 9.能熟練運(yùn)用和調(diào)試電腦裁床。 10.負(fù)責(zé)裁床6S管理
2025-11-15
劉軍
負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù),包括店鋪裝修、詳情頁(yè)優(yōu)化、商品賣點(diǎn)提煉、商品上下架、提高店鋪評(píng)分; 3.負(fù)責(zé)店鋪賬號(hào)效果優(yōu)化,包含資源名稱、標(biāo)簽、預(yù)覽圖等內(nèi)容的編輯、優(yōu)化與發(fā)布; 4.每日監(jiān)控營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理
2025-11-15
顧琳璘
Web標(biāo)準(zhǔn)和兼容性有良好認(rèn)識(shí),掌握移動(dòng)端H5、小程序和混合APP開發(fā); 5)、能夠熟練的進(jìn)行原生小程序開發(fā),熟悉小程序開發(fā)者工具使用,開發(fā)調(diào)試,數(shù)據(jù)Mock; 6)、熟悉Git的基本使用和分支版本管理
2025-11-15
顧琳璘
參與項(xiàng)目前期評(píng)估和立項(xiàng)工作,如訂單/合同的評(píng)審,開發(fā)可行性評(píng)估; 4.主導(dǎo)制定項(xiàng)目整體計(jì)劃,組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)工作方式.工作計(jì)劃.設(shè)定項(xiàng)目目標(biāo),組織獲得完成項(xiàng)目所需的各種內(nèi)/外部資源和支持; 5.管理監(jiān)督項(xiàng)目每一個(gè)細(xì)節(jié)的落實(shí)執(zhí)行 …… 并參與部分重要細(xì)節(jié)的具體工作; 6.與團(tuán)隊(duì)成員的相應(yīng)職能部門緊密互動(dòng),協(xié)調(diào)處理解決項(xiàng)目推進(jìn)過程中的所有異常問題; 7.參與本項(xiàng)目供應(yīng)鏈的管理工作,能嚴(yán)格對(duì)物料及人工成本管控; 8.參與項(xiàng)目驗(yàn)收并匯總項(xiàng)目相關(guān)的所有管理
2025-11-15
曾建榮
包括人員內(nèi)部調(diào)入和調(diào)出), 經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施,促進(jìn)人員的優(yōu)化配置; %與員工進(jìn)行積極溝通; %制定招聘計(jì)劃、招聘程序,進(jìn)行初步的面試與篩選,做好各部門間的協(xié)調(diào)工作等; %根據(jù)公司對(duì)績(jī)效管理的要求 …… ,制定評(píng)價(jià)政策,組織實(shí)施績(jī)效管理,并對(duì)各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督控制,及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題,使績(jī)效評(píng)價(jià)體系能夠落到實(shí)處,并不斷完善績(jī)效管理體系; %制定薪酬政策和晉升政策,組織提薪評(píng)審和晉升評(píng)審 …… 任職資格: 教育背景: ◆人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。 培訓(xùn)經(jīng)歷: ◆受過現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動(dòng)法規(guī)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)和管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。

客服專員

4000-8000元
貴港-港北區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-11-15
張帥
1.性格開朗,語(yǔ)言表達(dá)能力清新 2.服從領(lǐng)導(dǎo)管理 3.擴(kuò)展網(wǎng)絡(luò)線上廣告渠道,開發(fā)意向客戶,維護(hù)新老客戶 4.要有學(xué)習(xí)能力 崗位福利: 底薪+提成+獎(jiǎng)金+全勤(月均工資4000-6000沒有上限)
2025-11-15
張帥
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、
2025-11-15
張帥
全面計(jì)劃、安排、管理市場(chǎng)部工作
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貴港生產(chǎn)安全員招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 5K,最多人拿:5K
  • 9.1%
    3K
  • 27.3%
    4K
  • 54.5%
    5K
企業(yè)服務(wù)
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