設備管理員

派往國家：安哥拉 年薪22-32萬 崗位職責： 1、負責全廠設備專業(yè)點檢，以及監(jiān)督指導車間崗位人員的設備日常點檢工作； 2、負責定期檢查全廠特種設備保養(yǎng)、跟蹤定期報驗等工作； 3、根據(jù)設備運行技術(shù)狀況，提出制定全廠周、月、年度設備檢修計劃； 4、負責跟蹤制定全廠設備定期潤滑保養(yǎng)計劃，并督促落實各車間設備潤滑實施及指導車間維護保養(yǎng)工作； 5、負責關(guān)鍵設備的檢修指導，車間崗位日常設備維護指導，以及對關(guān)鍵設備檢修和保養(yǎng)驗收等工作； 6、負責解決現(xiàn)場機械設備故障問題，提高設備運轉(zhuǎn)率； 7、負責收集整理檢修、潤滑等臺賬記錄資料； 8、負責參與制定或修訂設備點檢標準、潤滑標準、檢修技術(shù)標準等工作； 9、對現(xiàn)場設備運行瓶頸問題，能夠提出合理化建議改造優(yōu)化，提高設備運行穩(wěn)定性。 任職要求： 1、40歲以下，全日制大專及以上學歷，機械、機電一體化等相關(guān)專業(yè)； 2、有5年以上選礦廠設備管理工作經(jīng)歷，對選礦設備的維修、潤滑、點檢等有較好的技術(shù)經(jīng)驗； 3、要求掌握選礦廠設備維修保養(yǎng)知識，熟悉設備的結(jié)構(gòu)原理和液壓控制原理，能夠獨立完成一般設備故障排查解決能力； 4、機械制圖理論知識要求有扎實功底，必須會獨立使用CAD軟件畫圖技能，同時熟練使用常用辦公軟件； 5、要求具有一般的設備故障分析能力，以及具有一定的技術(shù)性文件寫作功底基礎； 6、工作積極，能夠吃苦耐勞，具備良好的抗壓能力。 面試方式：簡歷表選人（專用版本），電話/視頻面試 簽證辦理周期：1個月左右 福利待遇：交五險，包吃包住，發(fā)放勞保用品，工作滿一年回國休假一個月，生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明： 1.本崗位無需服務費，出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內(nèi)交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔。 備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務協(xié)議。

1、負責生產(chǎn)設備的裝配，調(diào)試，架線，維護，異常處理等工作 2、配合工藝技術(shù)員對生產(chǎn)突發(fā)事件進行應急處理，保證安全穩(wěn)定生產(chǎn) 3、協(xié)助工程師完成設備的相關(guān)管理事務 4、有設備維修經(jīng)驗優(yōu)先 上班時間：8:30-12:30,13:30-17:30，經(jīng)常加班，最晚到21:30，周日單休

崗位職責 1、操作自動化設備并監(jiān)控生產(chǎn)線運行； 2、根據(jù)公司要求做好自動化線維護、保養(yǎng)工作，保證自動化線正常生產(chǎn)運行等。 3、適應三班倒工作制。 福利待遇 、六險一金：繳納社會五項保險和住房公積金，另外繳納意外保險。 、餐費補貼：公司設有食堂，提供工作餐伙食補貼。 、提供住房：全日制本科及以上學歷2人/套二房一廳住房，其他2-4人/間集體宿舍，均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 、休假：按國家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。 、評優(yōu)評先：公司每年底進行優(yōu)秀員工、先進工作者、勞動模范、創(chuàng)新標兵等先進評比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動：設有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等（免費開放），不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。