扶綏商務(wù)銷售招聘
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扶綏 商務(wù)銷售 招聘
職位。好工作,上桂聘
按行業(yè):
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業(yè)務(wù)員
3000-15000元·13薪2024-10-31陳穎人事專員(1)熟練掌握所銷售產(chǎn)品的性能、特點(diǎn)及產(chǎn)品優(yōu)勢;
(2)定期對客戶檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù);
(3)與客戶進(jìn)行溝通,及時(shí)掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài);
(4)對客戶進(jìn)行開拓、溝通與管理,制定合作方案;
(5)負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,定期對客戶檔案進(jìn)行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù);
(6)上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)。
22-45歲,學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限;
學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速撐握本公司產(chǎn)品知識;
具有優(yōu)秀的溝通、談判、商務(wù)攻關(guān)能力,能夠在壓力下開展工作;
較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織與協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立開展渠道拓展與建設(shè)工作。 -
銷售跟單
3000-4000元2024-10-23陸女士人事工作內(nèi)容:
1、銷售數(shù)據(jù)報(bào)表的收集、匯總、統(tǒng)計(jì)、保存及保密工作,定期上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo);
2、負(fù)責(zé)客戶檔案的分類建立和保管、客戶業(yè)務(wù)往來臺帳的登記;
3、營銷費(fèi)用的申請、核銷事宜,并及時(shí)備案存檔;
4、隨時(shí)保持與業(yè)務(wù)人員的電話溝通,銷售政策及公司重要文件的及時(shí)傳達(dá);
5、接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件,記錄和傳達(dá)重要電話內(nèi)容及書面或電話形式通知的業(yè)務(wù)會議;
崗位要求:
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練運(yùn)用電腦,有一定的文字寫作能力;
4、為人誠信、能吃苦耐勞,服從公司安排。 -
抖音店鋪運(yùn)營
4000-5000元2024-10-21陸女士人事工作職責(zé):
1、對店鋪復(fù)購、商品卡、達(dá)人分銷等自然流量數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)
2、了解達(dá)人帶貨機(jī)制,根據(jù)達(dá)人特性和商務(wù)的具體需求協(xié)助組貨并進(jìn)行有目的的優(yōu)化迭代
3、店鋪運(yùn)營維護(hù),配合品牌或達(dá)人商務(wù)的需求進(jìn)行商品上下架,推進(jìn)執(zhí)行活動案,完成銷售目標(biāo):
4、負(fù)責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)監(jiān)控、數(shù)據(jù)整理分析,定期匯總成分析報(bào)表復(fù)盤,及時(shí)提出改進(jìn)措施和執(zhí)行方案,提高產(chǎn)出
5、對接平臺資源活動,根據(jù)活動節(jié)奏完成日?;顒訄?bào)名針對產(chǎn)品賣點(diǎn),制定營銷策略
6、不斷分析出同行起店、起鏈玩法,并做出可執(zhí),行方案
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,至少1年以上的抖音店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),了解平臺操作規(guī)則和運(yùn)營邏輯:
2、熟悉抖音電商權(quán)限小黃車,抖音小店,精選聯(lián)盟的運(yùn)營規(guī)則,熟練運(yùn)用多種小店推廣方式
3、有一定的數(shù)據(jù)分析能力,監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)并能夠獨(dú)立制作報(bào)表
4、細(xì)心,責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng),有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
5.工作態(tài)度積極主動,責(zé)任心強(qiáng),具備項(xiàng)目工作整體把控能力,有飲料0-1經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
直播商務(wù)專員
3000-5000元2024-10-21陸女士人事直播合作相關(guān)談判,包括但不限于價(jià)格、合作模式、傭金、檔期、寄樣、合同等; 4、對接跟進(jìn)帶貨合作事宜,主播排期溝通等: 5、復(fù)盤直播合作相關(guān)數(shù)據(jù),并提出完善建議及方案; 6、搜集抖音達(dá)人主播信息,建立商務(wù)聯(lián)系 …… ,完善銷售指標(biāo); 7、監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)、優(yōu)化直播玩法,提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率: 8、管理達(dá)人或平臺關(guān)系,獲取資源,促進(jìn)長期合作 9、機(jī)構(gòu)以及達(dá)人的日常關(guān)系維護(hù): 10、熟悉抖音平臺玩法規(guī)則,并制定商務(wù)拓展計(jì)劃,
約 4 個(gè)崗位
扶綏相關(guān)熱門崗位
銷售專員業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員銷售專員銷售顧問銷售專員全職小區(qū)銷售專員商務(wù)銷售互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)銷售渠道商務(wù)銷售業(yè)務(wù)銷售其他銷售銷售人員業(yè)務(wù)員軟件銷售代表業(yè)務(wù)員銷售顧問全職銷售人員銷售專員客戶維護(hù)移動專員維護(hù)客戶銷售維護(hù)建材開發(fā)客戶客戶開發(fā)客戶開發(fā)與維護(hù)客戶關(guān)系維護(hù)優(yōu)秀銷售小區(qū)業(yè)務(wù)員銷售專業(yè)業(yè)務(wù)銷售客戶拓展應(yīng)屆畢業(yè)生銷售服務(wù)平臺銷售互聯(lián)網(wǎng)銷售客戶代表客戶代表銷售顧問
扶綏商務(wù)銷售招聘最新投遞
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崇左扶綏縣 銷售專員招聘工資
¥
4095
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:3K
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2.1%小于2K
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14.9%2K
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36.2%3K
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8.5%4K
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23.4%5K
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8.5%6K-8K
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2.1%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷80.9%
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初中2.1%
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高中6.4%
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中專2.1%
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大專8.5%
崇左扶綏縣銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占80.9%,初中占2.1%,高中占6.4%,中專占2.1%,大專占8.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)78.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生4.3%
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1-3年17%
崇左扶綏縣銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占78.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4.3%,1-3年占17%。