扶綏食品公司公司管理招聘
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扶綏 公司管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按行業(yè):
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生產(chǎn)主管
9000-15000元18小時前崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司速凍果塊、濃縮糖漿等生產(chǎn)管理工作;
2.管理公司水果線或液體線生產(chǎn);
任職要求
1.大專以上學(xué)歷;
2.有食品、飲料生產(chǎn)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 -
直播商務(wù)專員
3000-5000元2024-10-21陸女士人事1、負(fù)責(zé)開發(fā)對接抖音平臺直播達(dá)人資源:
2、根據(jù)公司需求篩選精準(zhǔn)主播、挖掘目標(biāo)主播建立主播對產(chǎn)品的興趣并解答疑惑,促成優(yōu)質(zhì)達(dá)人的合作,
3、直播合作相關(guān)談判,包括但不限于價格、合作模式、傭金、檔期、寄樣、合同等;
4、對接跟進(jìn)帶貨合作事宜,主播排期溝通等:
5、復(fù)盤直播合作相關(guān)數(shù)據(jù),并提出完善建議及方案;
6、搜集抖音達(dá)人主播信息,建立商務(wù)聯(lián)系,完善銷售指標(biāo);
7、監(jiān)控數(shù)據(jù)、優(yōu)化直播玩法,提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率:
8、管理達(dá)人或平臺關(guān)系,獲取資源,促進(jìn)長期合作
9、機(jī)構(gòu)以及達(dá)人的日常關(guān)系維護(hù):
10、熟悉抖音平臺玩法規(guī)則,并制定商務(wù)拓展計劃,建立適宜的戰(zhàn)略合作模式。
任職要求:
1、有互聯(lián)網(wǎng)媒介拓展經(jīng)驗
2、熟悉抖音平臺廣告的玩法、規(guī)則、熟悉達(dá)人對接流程
3、具備優(yōu)秀的客戶溝通技巧和商務(wù)談判能力,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和策劃能力、活動執(zhí)行能力,有一定的運營思維及團(tuán)隊合作精神,
4、擁有良好關(guān)系的抖音達(dá)人資源,有合作案例優(yōu)先;
5、擅長社交、有較強(qiáng)的談判技巧,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。 -
營銷專員
4000-5000元2024-10-20林明津崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司單門店平臺線上賬號,配合營銷工作安排進(jìn)行日常直播和視頻更新維護(hù)
2.依據(jù)門店營運需要配合做基礎(chǔ)的迎賓咨客工作
3.定期進(jìn)行顧客咨詢和訪問,收集建議和意見并及時反饋
4.完成營銷部安排的其他工作任務(wù)
任職要求:
1.執(zhí)行力強(qiáng),服從管理,有良好的團(tuán)隊合作能力
2.會基本的電腦操作,對互聯(lián)網(wǎng)平臺感興趣
3.有良好的溝通能力及服務(wù)意識,反應(yīng)靈敏,端莊大方
崗位福利:薪酬3200+2%直播帶貨核銷提成
約 3 個崗位
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