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職位描述

任職要求：

1.對(duì)事業(yè)部擬立項(xiàng)的項(xiàng)目進(jìn)行前期考察，立項(xiàng)項(xiàng)目進(jìn)行初審，提出相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)意見；

2.負(fù)責(zé)對(duì)各業(yè)務(wù)鏈全鏈條的合同、相關(guān)付款申請(qǐng)、發(fā)貨結(jié)算數(shù)據(jù)、開具發(fā)票具體信息進(jìn)行審核；

3.負(fù)責(zé)收集各業(yè)務(wù)鏈鏈條重要的原件單據(jù)并歸檔

4.負(fù)責(zé)及時(shí)錄入各業(yè)務(wù)發(fā)生的動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)信息，運(yùn)營(yíng)管理；

5.對(duì)業(yè)務(wù)鏈的收益進(jìn)行計(jì)算，并與相關(guān)崗位人員進(jìn)行復(fù)核確認(rèn)，為公司對(duì)各事業(yè)部業(yè)務(wù)成本利潤(rùn)分析提供依據(jù)，負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)鏈的提成計(jì)算；

6.了解掌握業(yè)務(wù)的全流程操作，全流程發(fā)生的動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)，在全流程方面提出個(gè)人的風(fēng)控措施，與業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人溝通，防范業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

7.負(fù)責(zé)收集歸納統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品價(jià)格資訊；

8.負(fù)責(zé)與事業(yè)部、結(jié)算部收集資料并登記歸檔；

9.負(fù)責(zé)檔案整理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、協(xié)助處理起草各類部門內(nèi)部公文、文件。

任職資格：

1、遵守相關(guān)法律法規(guī)及公司章程規(guī)定；

2、具備良好的品行和職業(yè)道德；

3、思路清晰，條理性、邏輯性強(qiáng);

4、有一定的數(shù)據(jù)敏感度;

5、有良好的溝通和分析能力；

6、服從并能積極領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。

公司簡(jiǎn)介

廣西綠碳再生資源回收有限公司，成立于2022年5月7日，注冊(cè)資本人民幣5000萬(wàn)元，是由防城港數(shù)字有限公司、廣西防城港市鑫祿投資有限公司雙方共同出資，公司經(jīng)營(yíng)范圍：再生資源回收（除生產(chǎn)性廢舊金屬）；再生資源銷售；再生資源加工；資源再生利用技術(shù)研發(fā)；資源循環(huán)利用服務(wù)技術(shù)咨詢；金屬材料銷售；供應(yīng)鏈管理服務(wù)；國(guó)內(nèi)貿(mào)易代理；區(qū)塊鏈技術(shù)相關(guān)軟件和服務(wù)；人工智能公共服務(wù)平臺(tái)技術(shù)咨詢服務(wù)；大數(shù)據(jù)服務(wù)；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù)；物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用服務(wù)；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）

上班地點(diǎn)

工作地址：防城港市港口區(qū)迎賓街38號(hào)中冶金海都1號(hào)樓1層120號(hào)商鋪查看上班路線

可能感興趣的職位: 辦公室主任
3000-4000元

防城港-東興市-金源·天鵝湖

北京博苑未來(lái)管理顧問有限公司

1.領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督各校園衛(wèi)生保健、食堂、保育員、保潔、安全保衛(wèi)、維修、綠化美化、教職工食宿管理等。 2.負(fù)責(zé)制定、完善相關(guān)后勤管理制度，并堅(jiān)持檢查、督促落實(shí)，保證成效。 3.制定幼兒園后勤工作、安全工作計(jì)劃，確保各崗人員按規(guī)范要求完成工作，定期考核后勤人員的履職情況；定期總結(jié)及時(shí)歸檔，并及時(shí)向園長(zhǎng)匯報(bào)工作的完成情況。 4.保證幼兒園人員、財(cái)務(wù)、資產(chǎn)、食品衛(wèi)生的安全；安全大檢查，負(fù)責(zé)上報(bào)維修。 5.負(fù)責(zé)教職工安全教育和培訓(xùn)，定期組織安全演練，制定安全預(yù)案，安排節(jié)假日值班。 6.做好全園固定資產(chǎn)的管理，做好后勤預(yù)算。

2025-11-17

蒿偉; 行政人事主任
6000-7000元

防城港-港口區(qū)

防城港新地有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

薪資待遇：6000元/月五險(xiǎn)、提供住宿崗位要求： 1、具有大專及以上學(xué)歷，行政管理學(xué)或人力資源管理專業(yè)； 2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有管理或人力資源管理方面資格證書或職稱的優(yōu)先； 4、具有協(xié)助參與公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略策劃制定的能力，完成公司行政管理規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，積極配合做好內(nèi)部管理工作； 5、具有制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計(jì)劃的能力，并組織實(shí)施，做到計(jì)劃明確，方法靈活； 6、具備擬定公司行政方面的各項(xiàng)規(guī)章制度，督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定的能力，做到依章辦事，有章可循，規(guī)劃公司的各項(xiàng)行政運(yùn)營(yíng)管理； 7、能夠根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理工作情況，按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，負(fù)責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃，周工作匯總，月度工作總結(jié)和簡(jiǎn)報(bào)，季度、年度工作總結(jié)和公司請(qǐng)示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿； 8、具備在公司負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)調(diào)、平衡各部門之間的關(guān)系的能力。匯總各部門的規(guī)章制度，制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行； 9、能夠組織、安排重要客人來(lái)訪的接待工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，宣傳企業(yè)文化和公司理念，樹立公司的良好形象； 10、具有根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃(包括組織架構(gòu)、人員配置、績(jī)效考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、員工關(guān)系等管理模塊）的能力。

2025-11-13

黃宗鋒; 門診行政主管/總監(jiān)
6000-11000元

防城港-東興市

東興市注力口腔診所（個(gè)體工商戶）

崗位職責(zé): 1、戰(zhàn)略規(guī)劃:根據(jù)年度總體戰(zhàn)略，拆分月度制度戰(zhàn)略目標(biāo)，制定并實(shí)施市略規(guī)劃，包括市場(chǎng)定位、目標(biāo)客戶選擇、競(jìng)爭(zhēng)策略，營(yíng)銷策略等。 2、團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療團(tuán)隊(duì)，完善員工管理制度，組織架構(gòu)，員工培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)薪酬完善與業(yè)績(jī)考核，提升團(tuán)隊(duì)整體效能。 3、品牌建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)企業(yè)品牌形象的塑造、維護(hù)和提升。 4、營(yíng)銷策略制定與執(zhí)行:設(shè)計(jì)并執(zhí)行各類營(yíng)銷活動(dòng)(如線上線下推廣、廣告投放、公關(guān)活動(dòng)等)，確保營(yíng)銷目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 5、預(yù)算控制:制定市場(chǎng)預(yù)算，監(jiān)控市場(chǎng)活動(dòng)成本，確保資源有效利用。 6、做好醫(yī)務(wù)管理：提高醫(yī)療質(zhì)量，保障醫(yī)療安全，妥善處理顧客投訴與醫(yī)療糾紛。 7、團(tuán)隊(duì)建設(shè)：文化氛圍建設(shè)，團(tuán)建活動(dòng)組織。

2025-11-13

王注力