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職位描述

1.全面負(fù)責(zé)公司會所的餐飲服務(wù)管理工作，保證會所餐飲服務(wù)正常運(yùn)行；2.執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和指標(biāo)；3.善于與人溝通交流，表達(dá)能力強(qiáng)；4.與大廚籌劃和設(shè)計菜單，完善服務(wù)質(zhì)量和菜品質(zhì)量；檢查好廚房與會所內(nèi)的衛(wèi)生。以確保會所保持幽雅舒適的環(huán)境及食品衛(wèi)生安全。5.有一年以上的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。月休四天。上班時間上午10：00-12：00，下午14：30-17：30（無接待任務(wù)），有接待早上10起，晚上視情況而定。工作地址：南寧市青秀區(qū)

公司簡介

我公司成立于一九六六年二月，經(jīng)縣人民政府批準(zhǔn)建立防城鎮(zhèn)建筑工程隊(duì)，五八年晉升為防城縣第三建筑工程公司，后經(jīng)廣西壯族自治區(qū)建設(shè)廳核定為防城區(qū)第三建筑工程公司，2012年公司變更為廣西防城港市恒隆建筑工程有限公司，2013年10月公司名稱變更為廣西恒隆建設(shè)工程有限公司。我公司具有四十多年的建筑施工經(jīng)驗(yàn)，是一家集房屋建筑工程施工總承包叁級、土木工程建筑、土石方工程、道路施工工程、建筑安裝工程等多種經(jīng)營為一體的建筑企業(yè)。

公司現(xiàn)有職工175人，有職稱的各類專業(yè)人員128人，其中具有高級職稱人員3人，中級職稱人員40人，初級職稱71人，工程技術(shù)有職稱人員30人，經(jīng)濟(jì)管理人員6人，五大員持證上崗30人，項(xiàng)目經(jīng)理25人。

擁有建筑機(jī)械設(shè)備123臺，總功率13367千瓦，機(jī)械設(shè)備凈值343萬元。現(xiàn)企業(yè)下設(shè)8個建筑施工作隊(duì)。是一個技術(shù)力量雄厚，機(jī)械設(shè)備齊全，資金充足，機(jī)構(gòu)健全，管理制度較完善的企業(yè)。

自成立以來，我公司堅(jiān)持執(zhí)行黨的線路方針政策，遵紀(jì)守法，照章納稅，遵守本行業(yè)的行規(guī)行約和職業(yè)道德，奉質(zhì)量第一，安全第一，文明施工，安全生產(chǎn)，用戶至上，工程創(chuàng)優(yōu)為企業(yè)宗旨。歷年來，承建的工程項(xiàng)目，合格率100%，從未發(fā)生過任何質(zhì)量事故和安全事故。多次獲得防城港市與防城區(qū)建設(shè)系統(tǒng)“先進(jìn)單位”稱號。連續(xù)三年獲“守合同重信用企業(yè)”稱號。

上班地點(diǎn)

工作地址：防城區(qū)防城鎮(zhèn)城南村委會新村委辦公樓三樓查看上班路線

可能感興趣的職位: 辦公室主任
3000-4000元

防城港-東興市-金源·天鵝湖

北京博苑未來管理顧問有限公司

1.領(lǐng)導(dǎo)并監(jiān)督各校園衛(wèi)生保健、食堂、保育員、保潔、安全保衛(wèi)、維修、綠化美化、教職工食宿管理等。 2.負(fù)責(zé)制定、完善相關(guān)后勤管理制度，并堅(jiān)持檢查、督促落實(shí)，保證成效。 3.制定幼兒園后勤工作、安全工作計劃，確保各崗人員按規(guī)范要求完成工作，定期考核后勤人員的履職情況；定期總結(jié)及時歸檔，并及時向園長匯報工作的完成情況。 4.保證幼兒園人員、財務(wù)、資產(chǎn)、食品衛(wèi)生的安全；安全大檢查，負(fù)責(zé)上報維修。 5.負(fù)責(zé)教職工安全教育和培訓(xùn)，定期組織安全演練，制定安全預(yù)案，安排節(jié)假日值班。 6.做好全園固定資產(chǎn)的管理，做好后勤預(yù)算。

2025-11-17

蒿偉; 行政人事主任
6000-7000元

防城港-港口區(qū)

防城港新地有限公司

計算機(jī)硬件

薪資待遇：6000元/月五險、提供住宿崗位要求： 1、具有大專及以上學(xué)歷，行政管理學(xué)或人力資源管理專業(yè)； 2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具有管理或人力資源管理方面資格證書或職稱的優(yōu)先； 4、具有協(xié)助參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略策劃制定的能力，完成公司行政管理規(guī)劃，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，積極配合做好內(nèi)部管理工作； 5、具有制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計劃的能力，并組織實(shí)施，做到計劃明確，方法靈活； 6、具備擬定公司行政方面的各項(xiàng)規(guī)章制度，督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定的能力，做到依章辦事，有章可循，規(guī)劃公司的各項(xiàng)行政運(yùn)營管理； 7、能夠根據(jù)公司經(jīng)營管理工作情況，按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，負(fù)責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃，周工作匯總，月度工作總結(jié)和簡報，季度、年度工作總結(jié)和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿； 8、具備在公司負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)調(diào)、平衡各部門之間的關(guān)系的能力。匯總各部門的規(guī)章制度，制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行； 9、能夠組織、安排重要客人來訪的接待工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，宣傳企業(yè)文化和公司理念，樹立公司的良好形象； 10、具有根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃(包括組織架構(gòu)、人員配置、績效考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、員工關(guān)系等管理模塊）的能力。

2025-11-13

黃宗鋒; 門診行政主管/總監(jiān)
6000-11000元

防城港-東興市

東興市注力口腔診所（個體工商戶）

崗位職責(zé): 1、戰(zhàn)略規(guī)劃:根據(jù)年度總體戰(zhàn)略，拆分月度制度戰(zhàn)略目標(biāo)，制定并實(shí)施市略規(guī)劃，包括市場定位、目標(biāo)客戶選擇、競爭策略，營銷策略等。 2、團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療團(tuán)隊(duì)，完善員工管理制度，組織架構(gòu)，員工培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)薪酬完善與業(yè)績考核，提升團(tuán)隊(duì)整體效能。 3、品牌建設(shè)與管理:負(fù)責(zé)企業(yè)品牌形象的塑造、維護(hù)和提升。 4、營銷策略制定與執(zhí)行:設(shè)計并執(zhí)行各類營銷活動(如線上線下推廣、廣告投放、公關(guān)活動等)，確保營銷目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 5、預(yù)算控制:制定市場預(yù)算，監(jiān)控市場活動成本，確保資源有效利用。 6、做好醫(yī)務(wù)管理：提高醫(yī)療質(zhì)量，保障醫(yī)療安全，妥善處理顧客投訴與醫(yī)療糾紛。 7、團(tuán)隊(duì)建設(shè)：文化氛圍建設(shè)，團(tuán)建活動組織。

2025-11-13

王注力