職位描述
崗位職責:
1、負責公司的招聘工作;
2、組織、安排面試;
3、按時完成領(lǐng)導交辦的其他事情。
任職資格:
1、高中以上學歷,人力資源、行政管理、等相關(guān)專業(yè);
2、至少一年以上人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟練使用辦公軟件;
4、具備強烈的責任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力。
工作時間:9:00 - 18:00
公司簡介
廣西浪娛商務(wù)有限公司是一家為客戶提供一站式服務(wù)的互聯(lián)網(wǎng)程序服務(wù)商。主要運營項目為電子商務(wù)平臺,為客戶提供安全穩(wěn)定且多元化的程序服務(wù)。公司定期組織活動、員工聚餐、免費帶薪培訓等等,并擁有完善的薪資待遇結(jié)構(gòu)和暢通的員工晉升管道,歡迎對銷售工作及致力創(chuàng)造自我價值的有志者加入我們?。。?/p>
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人力資源專員/助理5000-6000元防城港-港口區(qū)廣西華屹重工集團有限公司機械/設(shè)備/重工1.大專及以上學歷,人力資源管理專業(yè)、文秘類專業(yè)、熟悉人力資源工作優(yōu)先。 2.熟悉勞動法,深耕員工關(guān)系板塊,了解社保醫(yī)保政策。 3.良好的表達、溝通能力、工作認真、細致、有責任心、反應能力強,領(lǐng)悟快,做事踏實、勤快,電腦基礎(chǔ)好。 4.負責組織和實施公司招聘計劃、開展面試、評估和篩選等工作 5、黨員、退伍軍人優(yōu)先 6、上班時間8:00-12:00 14:00-18:002025-11-22
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人事助理/專員(人力資源專業(yè)畢業(yè))2000元/月防城港-防城區(qū)防城港市智谷創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)有限公司通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備人事專員 任職要求: 1.必須人力資源專業(yè)畢業(yè)或者有人力資源管理資格證書 2.具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,處理人事工作; 3.熟練掌握辦公軟件的使用,如Word、Excel、PowerPoint等; 4.對工作認真細致,有責任心,能夠獨立完成分配的任務(wù); 5.具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通。2025-11-22
蔡美秀 -
人事行政助理3000-5000元防城港-港口區(qū)廣西金成房地產(chǎn)投資有限公司金融/投資/證券1、負責文件呈報,分門別類后請直屬領(lǐng)導審閱或者轉(zhuǎn)發(fā)其他部門會簽; 2、協(xié)助直屬領(lǐng)導管理部門或者落實企業(yè)的各項管理工作的開展、進度及落實執(zhí)行情況; 3、全面負責辦公室內(nèi)的各項管理工作; 4、匯總下屬的各項需求及工作內(nèi)容的傳達、日常辦公需求等相關(guān)的辦公室內(nèi)勤工作。助理的任職要求是: 5、大專及以上學歷,年齡在18周歲以上; 6、有較強的計算機應用能力和文字處理能力; 7、有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力。2025-11-22
孫躍飛 -
2025-11-21
吳青壽 -
人事2000-3000元防城港-防城區(qū)防城港市防城區(qū)博仕醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生崗位職責: 1、負責醫(yī)院人事管理工作,包括員工招聘、入職、離職、調(diào)動等流程的執(zhí)行與優(yōu)化; 2、組織實施員工培訓計劃,提升員工專業(yè)技能和服務(wù)水平,確保培訓效果符合醫(yī)院發(fā)展需求; 3、協(xié)助上級開展績效考核,建立和維護公平、公正的評價體系; 4、參與制定員工福利政策,組織實施各類員工關(guān)懷活動,提升員工滿意度和歸屬感; 5、管理人事檔案,確保信息更新及時準確,維護電子花名冊的完整性; 6、負責醫(yī)院日常行政事務(wù),包括活動組織、考勤管理、物業(yè)對接等,保障辦公環(huán)境的順暢運行。 任職要求: 1、熟悉人力資源管理各項實務(wù)操作,了解國家勞動法律法規(guī); 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,能夠高效處理人事相關(guān)問題; 3、具有較強的組織策劃能力,能夠獨立策劃并實施員工活動; 4、熟練使用辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,以支持人事決策; 5、有醫(yī)療行業(yè)人事管理經(jīng)驗者優(yōu)先,但非必需條件。2025-11-17
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2025-11-17
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人事行政3000-8000元防城港-港口區(qū)防城港市前程網(wǎng)約車運營服務(wù)有限公司計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務(wù)培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋; 7、負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等; 8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。2025-11-17
伍小芳人事助理 -
人力資源專員/助理2000-4000元防城港海南裕居網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、負責員工工資結(jié)算和年度工資總額申報,辦理相應的社會保險等; 6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。 任職資格: 1、不限學歷、專業(yè); 2、不限工作經(jīng)驗; 3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策; 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神;2025-11-17
李經(jīng)理
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