職位描述
一、專業(yè)要求:人力資源管理、經(jīng)濟(jì)類或管理類等專業(yè)
二、學(xué)歷要求:專科及以上
三、證書要求:人力資源或經(jīng)濟(jì)師(人力資源方向)優(yōu)先
四、工作經(jīng)驗(yàn)要求:(一)了解人力資源管理基本理論知識(shí);
(二)熟悉國家《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)的法律法規(guī);
(三)能夠編制并不斷完善本崗位工作管理流程,針對(duì)存在的問題提出解決方案并組織實(shí)施;
(四) 能夠獨(dú)立組織開展崗位職責(zé)范圍內(nèi)工作并提出完善和改進(jìn)措施建議;
(五)能夠歸納總結(jié)本崗位負(fù)責(zé)的工作并將相關(guān)技能傳授給同部門其他員工,做到技能的有效傳承。
五、崗位職責(zé):(一)負(fù)責(zé)員工招聘工作,包括招聘崗位發(fā)布、簡歷篩選、面試組織、新員工接收、崗位調(diào)整等;
(二)負(fù)責(zé)崗位管理工作,包括崗位需求確認(rèn)、定崗定編、崗位考核、崗位調(diào)整等
(三)負(fù)責(zé)人事信息管理工作,包括人事信息維護(hù);
(四)負(fù)責(zé)勞動(dòng)關(guān)系管理,包括勞動(dòng)合同簽訂等相關(guān)工作;
(五)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作。
六、年齡要求:35周歲以下,黨員(含預(yù)備黨員)優(yōu)先。
公司簡介
防城港高新區(qū)運(yùn)營管理有限公司為防城港高新區(qū)投資發(fā)展有限公司的全資子公司,于2018年09月03日注冊成立,致力于防城港高新區(qū)運(yùn)營板塊價(jià)值鏈開發(fā)目前主營業(yè)務(wù)為物業(yè)服務(wù)、車輛租賃服務(wù)、綠化服務(wù)、停車場管理、充電樁運(yùn)營等。我公司將以防城港國際醫(yī)學(xué)開放試驗(yàn)區(qū)為契機(jī),大力發(fā)展運(yùn)營板塊業(yè)務(wù)。目前急缺崗位為前期物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目開拓型人才。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西防城港市防城區(qū)北部灣大道高速路收費(fèi)站旁(防城港城市之窗一樓辦公室) 查看上班路線
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人事主管3000-4000元防城港-港口區(qū)廣西英才會(huì)計(jì)有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)員工招聘工作,包括招聘計(jì)劃擬定、招聘組織、面試、錄用、入職等; 2.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)工作,包括新員工入職培訓(xùn)、在職員工培訓(xùn)計(jì)劃的擬定及組織實(shí)施等; 3.日常人事異動(dòng)的處理; 4.員工勞動(dòng)關(guān)系的管理維護(hù); 5.員工活動(dòng)的組織; 6.日常行政事務(wù)處理; 任職要求: 1、人力資源管理、行政管理等專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、性別不限,1年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),有咨詢行業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉使用辦公軟件,具備較強(qiáng)的執(zhí)行力,抗壓力; 4、形象氣質(zhì)佳,良好的溝通能力,能獨(dú)立完成相關(guān)工作; 5、具備活動(dòng)策劃、主持能力者優(yōu)先; 6、有獵頭經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2025-11-17
龔藝 -
人力資源管理崗7000-12000元防城港-港口區(qū)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人力資源體系建設(shè)、組織機(jī)構(gòu)管理、崗位管理,建立和完善項(xiàng)目人力資源相關(guān)管理制度; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人力動(dòng)員計(jì)劃管理和人員配置,組織編制項(xiàng)目部全周期人力動(dòng)員計(jì)劃和年度人力資源需求計(jì)劃,開展員工的外部招聘工作和內(nèi)部調(diào)配工作; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人才發(fā)展管理,歸口管理人員資格資質(zhì),促進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展; 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部培訓(xùn)管理,組織制定培訓(xùn)計(jì)劃并落實(shí)實(shí)施; 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部員工關(guān)系管理、績效管理,提供綜合人事的管理服務(wù)、組織開展員工績效考核工作; 6.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷; 2.專業(yè):人力資源、工程管理或理工類專業(yè); 3.工作經(jīng)驗(yàn):具有5年及以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),具備扎實(shí)的人力資源專業(yè)知識(shí),熟悉勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī),中共黨員和有核電工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.年齡40周歲以下。 崗位福利: 7000-18000元/月 (固定工資+月度績效工資+年度績效工資) 生活補(bǔ)貼(交通貼+飯貼+通訊)=1000元/月 探親路費(fèi)補(bǔ)貼1000元/年(須符合公司探親規(guī)定) 1.繳納五險(xiǎn)和公積金; 2.提供住宿、食堂; 3.員工體檢2025-11-13
楊金玉 -
人事經(jīng)理6000-7000元防城港-防城區(qū)防城港市榕鼎金屬制品有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作,包括招聘、培訓(xùn)、績效管理等 2.參與制定和完善公司人力資源政策和流程 3.協(xié)助處理員工關(guān)系和人事糾紛,確保員工滿意度和組織氛圍的良好 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 2.能夠獨(dú)立完成任務(wù),具備良好的問題解決能力 3.對(duì)人力資源管理有深刻理解,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境2025-11-08
王春玲
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- 防城港高新區(qū)運(yùn)營管理有限公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/廣告/管理咨詢
- 成立時(shí)間 7年(2018年9月3日)
- 企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
- 公司規(guī)模 --