防城港需求管理招聘
桂聘提供2025年11月防城港需求管理最新招聘,港口區(qū)10條防城區(qū)10條,更多需求管理需求管理需求分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事
2000-3000元2025-11-17
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)醫(yī)院人事管理工作,包括員工招聘、入職、離職、調(diào)動(dòng)等流程的執(zhí)行與優(yōu)化;
2、組織實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,提升員工專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)水平,確保培訓(xùn)效果符合醫(yī)院發(fā)展需求;
3、協(xié)助上級(jí)開(kāi)展績(jī)效考核,建立和維護(hù)公平、公正的評(píng)價(jià)體系;
4、參與制定員工福利政策,組織實(shí)施各類(lèi)員工關(guān)懷活動(dòng),提升員工滿意度和歸屬感;
5、管理人事檔案,確保信息更新及時(shí)準(zhǔn)確,維護(hù)電子花名冊(cè)的完整性;
6、負(fù)責(zé)醫(yī)院日常行政事務(wù),包括活動(dòng)組織、考勤管理、物業(yè)對(duì)接等,保障辦公環(huán)境的順暢運(yùn)行。
任職要求:
1、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)操作,了解國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī);
2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠高效處理人事相關(guān)問(wèn)題;
3、具有較強(qiáng)的組織策劃能力,能夠獨(dú)立策劃并實(shí)施員工活動(dòng);
4、熟練使用辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力,以支持人事決策;
5、有醫(yī)療行業(yè)人事管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但非必需條件。 -
采購(gòu)主管
4000-5000元2025-11-17
謝先生崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展,制定并執(zhí)行采購(gòu)戰(zhàn)略,確保物料質(zhì)量和成本控制;
2、主導(dǎo)采購(gòu)流程,包括詢(xún)價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及合同談判,優(yōu)化采購(gòu)效率;
3、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門(mén)需求,確保物料準(zhǔn)時(shí)交付,支持生產(chǎn)運(yùn)營(yíng);
4、監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)態(tài),預(yù)測(cè)價(jià)格趨勢(shì),及時(shí)調(diào)整采購(gòu)策略。
任職要求:
1、具備出色的溝通能力和談判技巧,能夠有效管理供應(yīng)商關(guān)系;
2、熟悉食品行業(yè)采購(gòu)流程,有相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先;
3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
4、至少3年以上采購(gòu)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、熟練使用辦公軟件,具有良好的數(shù)據(jù)分析及問(wèn)題解決能力。 -
前臺(tái)接單
3000-4000元2025-11-17
王冠權(quán)負(fù)責(zé)日常接車(chē),送車(chē)?;卦L客戶,工單管理,車(chē)輛續(xù)保服務(wù),服從安排!配件管理
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)日常接車(chē)、送車(chē)工作,確??蛻魸M意度;
2. 定期回訪客戶,收集客戶反饋,及時(shí)處理客戶需求;
3. 負(fù)責(zé)工單管理,確保工作流程的準(zhǔn)確性和效率;
4. 負(fù)責(zé)車(chē)輛的續(xù)保服務(wù),確保服務(wù)質(zhì)量;
5. 服從上級(jí)的各項(xiàng)工作安排,完成其他分配的任務(wù)。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí);
2. 有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成工作;
3. 對(duì)車(chē)輛管理有一定的了解和經(jīng)驗(yàn);
4. 能夠服從公司的工作安排,有團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
財(cái)稅主管
3000-8000元2025-11-17
龔藝財(cái)稅主管 崗位職責(zé)(此崗位為團(tuán)隊(duì)管理崗位): 1、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建,及團(tuán)隊(duì)人員的招聘與團(tuán)隊(duì)人員的日常管理; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)制定與分解,及代領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo);? 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常工作中的異常處理 …… ,并及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研及業(yè)務(wù)渠道的開(kāi)拓與管理,為團(tuán)隊(duì)做好市場(chǎng)分析; 5. …… 、負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)的客戶管理與客情維護(hù),充分發(fā)掘潛在客戶及客戶需求; 6、負(fù)責(zé)配合完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他相關(guān)工作任務(wù)。 …… 3、需要有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理及自我約束能力,善于分析思考問(wèn)題; 4、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,善于解決各類(lèi)異常; 5、具備較強(qiáng)的培訓(xùn)輔導(dǎo)員工知識(shí),可快速掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí),及時(shí)開(kāi)展工作; ● -
景區(qū)講解員
2000-3000元2025-11-17
侯姝楠職位描述 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)景區(qū)講解工作,向游客介紹景點(diǎn)的歷史、文化和特色 2、根據(jù)游客需求,提供專(zhuān)業(yè)的講解服務(wù),解答游客的問(wèn)題 3、積極配合景區(qū)管理,確保游客的安全和秩序 任職要求 1、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 -
生產(chǎn)主管
5000-8000元2025-11-17
李佳1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間的日常工作安排、管理(團(tuán)隊(duì)成員當(dāng)日計(jì)劃完成進(jìn)展追蹤和次日工作計(jì)劃安排); 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)全員早會(huì)的執(zhí)行,包括工作計(jì)劃分享、安全培訓(xùn)、客訴信息反饋、交貨計(jì)劃及其他重要信息分享和溝通,同時(shí)重點(diǎn)回顧質(zhì)量異常和解決進(jìn)展 …… 結(jié)合車(chē)間生產(chǎn)能力做好研發(fā)產(chǎn)品試產(chǎn)和量產(chǎn)工作; 6.生產(chǎn)中發(fā)生異常問(wèn)題的協(xié)調(diào)、解決,對(duì)于協(xié)調(diào)不了的問(wèn)題及重大問(wèn)題及時(shí)上報(bào); 7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)合理加班的安排,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的改善,提高生產(chǎn)效率,準(zhǔn)時(shí)交貨,控制成本; 8.根據(jù)生產(chǎn)的實(shí)際需求 …… ,制定相關(guān)管理措施和管理報(bào)表用數(shù)據(jù)展現(xiàn)結(jié)果; 9.定期參加公司各層級(jí)會(huì)議(包括參與或主導(dǎo)項(xiàng)目評(píng)審會(huì)、試產(chǎn)總結(jié)會(huì)、項(xiàng)目會(huì)等)并匯報(bào)部門(mén)數(shù)據(jù); 10.制定生產(chǎn)部KPI,對(duì)未達(dá)標(biāo)的指標(biāo)提出改善計(jì)劃并實(shí)施和追蹤改善結(jié)果 …… ; 11.負(fù)責(zé)溝通和協(xié)調(diào)其他部門(mén),確保生產(chǎn)按照計(jì)劃順利進(jìn)行; 12.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)6S/安全/改善活動(dòng)的開(kāi)展和管理; 13.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 -
儲(chǔ)備銷(xiāo)售主管
5000-10000元2025-11-17
負(fù)責(zé)帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的制定及分解,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力完成既定的銷(xiāo)售日、周、月銷(xiāo)售計(jì)劃; 2、積極開(kāi)拓法律業(yè)務(wù)渠道,了解市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo); 3、了解法律咨詢(xún)產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷(xiāo)售技能及技巧; 4、充分把握客戶需求 …… 福利待遇: 基本薪資:無(wú)責(zé)底薪+高提成+管理績(jī)效+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)+節(jié)日福利=綜合月薪(10000-15000)上不封頂; 月休6-8天,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假! -
銷(xiāo)售經(jīng)理(飼料產(chǎn)品)
6000-10000元2025-11-17
hr@xiaozaotech.com制定個(gè)人銷(xiāo)售計(jì)劃,拜訪客戶并按計(jì)劃開(kāi)發(fā)新客戶; 4.收集和搜索客戶數(shù)據(jù)并建立客戶檔案; 5.協(xié)助上級(jí)制定銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售計(jì)劃和量化銷(xiāo)售目標(biāo); 6.了解和把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋; 7.做好銷(xiāo)售合同的簽署、執(zhí)行和管理 …… ; 8.制定供應(yīng)需求計(jì)劃; 9.接待來(lái)訪的客戶; 10.跟進(jìn)應(yīng)收賬款。 …… 任職資格: 1.大專(zhuān)以上,擁有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或管理學(xué)相關(guān)學(xué)位; 2.有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、水產(chǎn)養(yǎng)殖產(chǎn)品知識(shí)、公共關(guān)系、管理技能發(fā)展等相關(guān)知識(shí)技能; 3.有豐富的經(jīng)銷(xiāo)渠道拓展資源,能夠肩負(fù)起區(qū)域市場(chǎng)的重任; 4. -
行政文員、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)綜合崗
3000-7000元2025-11-17
符經(jīng)理具有較強(qiáng)的協(xié)助能力和應(yīng)變能力能協(xié)助上級(jí)處理內(nèi)勤事務(wù);適應(yīng)能力和應(yīng)變能力強(qiáng);有良好的溝通能力和組織能力; 二、銷(xiāo)售方面: 1、 落實(shí)公司銷(xiāo)售政策,實(shí)施市場(chǎng)拓展、客戶開(kāi)發(fā)及產(chǎn)品銷(xiāo)售工作; 2、 協(xié)助主管做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,服從管理安排 …… ; 3、 維護(hù)新、老客戶關(guān)系,采取電話、拜訪、業(yè)務(wù)接待等方式,動(dòng)態(tài)了解客戶服務(wù)需求; 4、 聯(lián)系意向客戶,進(jìn)行客戶拜訪,推薦公司產(chǎn)品與服務(wù),推動(dòng)銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成; 5、 審核、簽訂各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同,跟蹤客戶銷(xiāo)售服務(wù)的最終達(dá)成 -
核算會(huì)計(jì)
4000-5000元2025-11-16
費(fèi)用申請(qǐng)與管控:統(tǒng)籌油卡分配管理,滿足司機(jī)日常運(yùn)營(yíng)需求;處理各加氣站、過(guò)路費(fèi)付款申請(qǐng),以及司機(jī)現(xiàn)金款項(xiàng)借款申請(qǐng),按流程完成系統(tǒng)錄入與審批對(duì)接;整理 ETC 賬單并進(jìn)行費(fèi)用核對(duì),若發(fā)現(xiàn)過(guò)路費(fèi)多收情況,及時(shí)與 -
銷(xiāo)售主管/經(jīng)理
4000-6000元2025-11-13
甘女士人事4、積極開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售渠道,仔細(xì)計(jì)劃與客戶的會(huì)面,對(duì)預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理,完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 5、在所負(fù)責(zé)的市場(chǎng)區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報(bào)告市場(chǎng)及競(jìng)爭(zhēng)者的情況。 …… 12、管理客戶檔案數(shù)據(jù)庫(kù),手工或以電腦更新客戶檔案。 13、執(zhí)行上級(jí)要求的任務(wù),完成個(gè)人市場(chǎng)銷(xiāo)售目標(biāo)及團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)。 …… 【崗位要求】 1、20-45歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)銷(xiāo)售、酒店管理、旅游管理等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。 2、擅長(zhǎng)交際,溝通能力強(qiáng),具備優(yōu)秀的銷(xiāo)售技能和技巧。通過(guò)探討和聆聽(tīng),具備善于發(fā)掘客戶需求的能力。 -
全屋定制設(shè)計(jì)師
3000-8000元2025-11-13
陳虹職位描述 1、負(fù)責(zé)家具設(shè)計(jì)項(xiàng)目的整體規(guī)劃和執(zhí)行,包括效果圖設(shè)計(jì)和施工圖制作; 2、與客戶進(jìn)行良好的溝通,確保設(shè)計(jì)方案滿足需求并順利實(shí)施; 3、協(xié)調(diào)并管理設(shè)計(jì)和施工資源,確保項(xiàng)目按時(shí)完成。 -
服務(wù)顧問(wèn)SA
4000-6000元2025-11-13
覃芳客戶接待與溝通:熱情接待進(jìn)店客戶,了解客戶車(chē)輛使用情況及需求,耐心解答客戶關(guān)于車(chē)輛保養(yǎng)、維修等方面的疑問(wèn),建立良好的客戶關(guān)系。 2. …… 溝通能力:具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠清晰、準(zhǔn)確地與客戶及內(nèi)部團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通交流,善于傾聽(tīng)客戶需求,解決客戶問(wèn)題。 4. …… 計(jì)算機(jī)技能:熟練使用辦公軟件,如Word、Excel等,能夠操作汽車(chē)維修管理系統(tǒng)。 6. 職業(yè)素養(yǎng):工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,具備良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí),注重細(xì)節(jié),誠(chéng)實(shí)守信。 …… 職業(yè)發(fā)展:公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機(jī)會(huì),表現(xiàn)優(yōu)秀的服務(wù)顧問(wèn)有機(jī)會(huì)晉升為服務(wù)主管、服務(wù)經(jīng)理等管理崗位,也可在汽車(chē)售后服務(wù)領(lǐng)域深入發(fā)展,成為技術(shù)專(zhuān)家。 -
餐飲店長(zhǎng)
6000-11000元2025-11-13
秦邦策崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)餐廳的日常運(yùn)營(yíng)和管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量; 2.監(jiān)督和管理餐廳員工,提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平; 3.負(fù)責(zé)餐廳成本控制,確保成本效益最大化; 4.處理顧客投訴,確保顧客滿意度; 5 …… 任職要求: 1.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2.能夠承受工作壓力,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和解決問(wèn)題的能力; 3.有良好的服務(wù)意識(shí),能夠處理顧客的需求; 4.具有良好的溝通技巧,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員和顧客溝通 -
餐飲經(jīng)理
8000-13000元2025-11-13
秦邦策崗位職責(zé): 1.統(tǒng)籌管理餐廳,確保服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度; 2.監(jiān)督和指導(dǎo)員工,提升團(tuán)隊(duì)的服務(wù)水平和工作效率; 3.負(fù)責(zé)餐廳的成本控制,確保成本效益最大化; 4.處理顧客投訴,確保顧客的需求得到滿足 …… 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2.能夠有效應(yīng)對(duì)工作中的壓力,具有良好的適應(yīng)能力和問(wèn)題解決能力; 3.具有高度的服務(wù)意識(shí),能夠滿足顧客的需求; 4.具備良好的溝通技巧,能與團(tuán)隊(duì)成員和顧客進(jìn)行有效溝通
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