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防城港數(shù)據(jù)安全崗招聘

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核算會計(jì)

4000-5000元
防城港-港口區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-11-16
核算崗工作描述
核算崗聚焦公司運(yùn)輸業(yè)務(wù)全流程的數(shù)據(jù)核算、費(fèi)用管控與流程跟進(jìn),確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、費(fèi)用合規(guī)、流程順暢,具體工作內(nèi)容如下:
業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)核對與跟進(jìn):負(fù)責(zé)司機(jī)運(yùn)輸路線核對,保障路線規(guī)劃合理性;跟蹤各站點(diǎn)貨物卸車情況,確保運(yùn)輸交付閉環(huán);保障公里數(shù)正常生成。
費(fèi)用申請與管控:統(tǒng)籌油卡分配管理,滿足司機(jī)日常運(yùn)營需求;處理各加氣站、過路費(fèi)付款申請,以及司機(jī)現(xiàn)金款項(xiàng)借款申請,按流程完成系統(tǒng)錄入與審批對接;整理 ETC 賬單并進(jìn)行費(fèi)用核對,若發(fā)現(xiàn)過路費(fèi)多收情況,及時與 ETC 后臺溝通核實(shí),確保費(fèi)用精準(zhǔn)無誤。
車輛相關(guān)跟蹤:跟蹤車輛 ETC 破損更換事宜,保障 ETC 設(shè)備正常使用,不影響運(yùn)輸通行效率。
數(shù)據(jù)核算與核對:負(fù)責(zé)司機(jī)提成核算相關(guān)工作,精準(zhǔn)核對加液、加油等核心數(shù)據(jù),確保提成計(jì)算準(zhǔn)確;核對系統(tǒng)內(nèi)公里數(shù)表,在調(diào)度完成訂單后逐一校驗(yàn),保障公里數(shù)數(shù)據(jù)真實(shí)有效。
倉庫與物資相關(guān):協(xié)助完成采購申請單(倉庫類)的整理與對接,保障物資采購流程順暢。
該崗位核心要求具備較強(qiáng)的細(xì)心耐心、數(shù)據(jù)敏感度與流程把控能力,確保運(yùn)輸業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)核算工作精準(zhǔn)高效,為公司運(yùn)營決策提供可靠數(shù)據(jù)支持。

店長

4000-6000元
防城港-防城區(qū) 1人 建材 瀏覽:8
2025-11-08
陳秀遠(yuǎn)
店長職責(zé)包括完成業(yè)績目標(biāo),控制支出成本,并完成利潤目標(biāo),管理團(tuán)隊(duì),配合總部運(yùn)作,培養(yǎng)人才發(fā)展。
店長的工作流程包括月初匯總上個月,月度分析表,工作計(jì)劃表等各類總部要求報(bào)表及數(shù)據(jù)。
制定本月工作計(jì)劃目標(biāo),月中對本店管理人員進(jìn)行績效考核評定及儲備干部的選拔。并對員工業(yè)績進(jìn)行核定評比分析。
店長每天需要巡視人員到崗,排查隱患,詢問團(tuán)隊(duì)需辦事宜,檢查流程衛(wèi)生狀況,溝通員工帶頭監(jiān)督,走動管理志愿團(tuán)隊(duì),回訪顧客,每日總結(jié)分析難點(diǎn)明日計(jì)劃安排工作。
約 2 個崗位
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